全国总工会下发通知，要求对企业安排以灵活方式在家上班的职工，按照正常工作期间的工资收入支付工资。

题目
全国总工会下发通知，要求对企业安排以灵活方式在家上班的职工，按照正常工作期间的工资收入支付工资。

相似考题

1.根据《企业职工带薪年休假实施办法》规定，用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工休假天数少于应休年休假天数的，应当在本年度内对职工应休未休年休假天数，按照其日工资收入的( )支付未休年休假工资报酬，其中包含用人单位支付职工正常工作期间的工资收入。A.100%B.200%C.300%D.400%

2.关于年休假待遇说法正确的是()A、用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工休假天数少于应休年休假天数的，应当在本年度内对职工应休未休年休假天数，按照其日工资收入的300%支付未休年休假工资报酬，其中包含用人单位支付职工正常工作期间的工资收入B、用人单位安排职工休年休假，但是职工因本人原因且书面提出不休年休假的，用人单位可以只支付其正常工作期间的工资收入C、用人单位不安排职工休年休假又不依照规定支付未休年休假工资报酬的，由县级以上地方人民政府劳动行政部门依据职权责令限期改正;对逾期不改正的，除责令该用人单位支付未休年休假工资报酬外，用人单位还应当按照未休年休假工资报酬的数额向职工加付赔偿金;对拒不执行支付未休年休假工资报酬、赔偿金行政处理决定的，由劳动行政部门申请人民法院强制执行

3.关于带薪年休假的说法，正确的是（　　）。A．事业单位职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假B．单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，可以不安排职工休年休假C．职工在1个年度中请事假假累计20天以且单位按照规定不扣工资的，不享受当年年休假D．职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入E．职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的，不享受当年年休假

4.职工在年休假期间，工资收入不得少于正常工作期间工资的80％。（ ）A．正确B．错误

参考答案和解析
答案：
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  • 第1题：

    对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的（）支付年休假工作报酬。


    正确答案:300%

  • 第2题：

    某企业对于年休假应休未休的处理办法中，不符合规定的有（）。

    • A、单位不能安排职工休年休假，经职工本人同意，可以不安排职工休年休假
    • B、对职工应休未休的年休假天数，应按职工日工资的200%支付年休假工资
    • C、年休假工资包括单位支付职工正常工作期间的工资收入
    • D、年休假工资的日工资收入按照职工本人的月工资除以20.83天折算

    正确答案:B,D

  • 第3题：

    对职工应休未休的年休假天数，用人单位应当支付的年休假工资报酬标准是（）。

    • A、按照该职工日工资收入的100%支付
    • B、按照该职工日工资收入的150%支付
    • C、按照该职工日工资收入的200%支付
    • D、按照该职工日工资收入的300%支付

    正确答案:D

  • 第4题：

    年休假工资报酬的支付标准是：扣除正常工作期间的工资收入外，每应休未休1天，按照本人应休年休假当年日工资收入的（）支付。

    • A、100%
    • B、200%
    • C、300%
    • D、400%

    正确答案:B

  • 第5题：

    全国总工会“职工书屋”建设下发的《通知》中明确了“职工书屋”建设标准，就开展“职工书屋”建设提出了多条具体实施意见，进一步明确了（）和工作要求。

    • A、工作目标
    • B、基本原则
    • C、建设方式
    • D、规划发展

    正确答案:A,B,C

  • 第6题：

    用人单位经职工同意不安排年休假的，应当在本年度内对职工应休未休年休假天数，按照其日工资收入的（）支付未休年休假工资报酬

    • A、150％
    • B、200％
    • C、250％
    • D、300％

    正确答案:D

  • 第7题：

    职工在年休假期间享受正常工资收入的300%的报酬。


    正确答案:错误

  • 第8题：

    单选题
    下列关于休假制度的表述，错误的是（）。
    A

    我国全体公民放假的节日天数共计11天

    B

    全体公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，企业应当在工作日予以补假

    C

    企业必须保证职工享受年休假，职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入

    D

    对于职工应休未休的年休假天数，企业应当按照该职工日工资收入的200%支付年休假工资报酬


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入，对应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的（）支付年休假工资报酬。
    A

    150%

    B

    200%

    C

    250%

    D

    300%


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的()支付年休假工资报酬。
    A

    100%

    B

    150%

    C

    200%

    D

    300%


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    判断题
    职工在年休假期间享受正常工资收入的300%的报酬。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 应改为：享受与正常工作期间相同的工资收入。

  • 第12题：

    判断题
    职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。


    正确答案:正确

  • 第14题：

    用人单位经职工同意，不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休年休假天数，应当在本年度内对职工应休未休年休假天数支付未休年休假工资报酬。支付该报酬应按照其日工资收入的比例是（）。

    • A、150%
    • B、200%
    • C、300%
    • D、400%

    正确答案:C

  • 第15题：

    职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入，对应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的（）支付年休假工资报酬。

    • A、150%
    • B、200%
    • C、250%
    • D、300%

    正确答案:D

  • 第16题：

    由于单位（工作）原因不能安排职工年休假或者年休假少于应休天数的，甲方必须在年内对未休年休假天数按照职工日工资的（）支付工资（其中包含用人单位应支付的正常工作期间的工资）。

    • A、100％
    • B、200％
    • C、300%

    正确答案:C

  • 第17题：

    职工在年休假期间，工资收入不得少于正常工作期间工资的80％。


    正确答案:错误

  • 第18题：

    单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的（）支付年休假工资报酬。

    • A、100%
    • B、150%
    • C、200%
    • D、300%

    正确答案:D

  • 第19题：

    对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工工资收入的（）支付年休假工资报酬。

    • A、100%
    • B、200%
    • C、300%
    • D、400%

    正确答案:C

  • 第20题：

    单选题
    根据《企业职工带薪年休假实施办法》规定，用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工休假天数少于应休年休假天数的，应当在本年度内对职工应休未休年休假天数，按照其日工资收入的（）支付未休年休假工资报酬，其中包含用人单位支付职工正常工作期间的工资收入。
    A

    100%

    B

    200%

    C

    300%

    D

    400%


    正确答案： C
    解析： 《企业职工带薪年休假实施办法》第十条规定，用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工休假天数少于应休年休假天数的，应当在本年度内对职工应休未休年休假天数，按照其日工资收入的300%支付未休年休假工资报酬，其中包含用人单位支付职工正常工作期间的工资收入。

  • 第21题：

    填空题
    对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的（）支付年休假工作报酬。

    正确答案： 300%
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    判断题
    职工在年休假期间，工资收入不得少于正常工作期间工资的80%。（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 本题考核休息休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。

  • 第23题：

    单选题
    用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休年休假天数，应当在本年度内对职工应休未休年休假天数，按照(   )支付未休年休假工资报酬。
    A

    其日工资收入的150%，其中不包含用人单位支付职工正常工作期间的工资收入

    B

    其日工资收入的200%，其中包含用人单位支付职工正常工作期间的工资收入

    C

    其日工资收入的300%，其中包含用人单位支付职工正常工作期间的工资收入

    D

    其日工资收入的300%，其中不包含用人单位支付职工正常工作期间的工资收入


    正确答案： C
    解析：

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