有和自己意见不一致的人在场时，你（ ）。A.心情就不好 B.心情郁闷 C.心情压抑 D.心情很平和

题目
有和自己意见不一致的人在场时，你（ ）。

A.心情就不好
B.心情郁闷
C.心情压抑
D.心情很平和
相似考题

1.当多个司法鉴定人共同鉴定,其意见不一致时,司法鉴定人有权保留自己的意见。()此题为判断题(对，错)。

2.有和自己意见不一致的人在场时，你（）A.心情就不好B.心情郁闷C.心情压抑D.心情很平和

3.你的同事在私下跟你说。你们单位某主要领导私心重，比如公车私用等，并暗示你在适当场合提醒领导。“保先”期间领导班子向群众征求意见，你给这位领导提意见。结果你发现这位同事在会上会下说的不一致，后来经组织核实你的意见子虚乌有。其他同事和领导好像对你有看法。对此，你怎么想?怎么办?

4.你和几个同事一起吃午饭时,有人开始发泄对不在场的领导和其他同事的不满,言辞尖刻,无中生有,这使你很反感,你怎样才能尽快终止这种情况?

更多“有和自己意见不一致的人在场时，你（ ）。”相关问题

  • 第1题：

    如果同一案件有几个鉴定人，下列说法正确的是：（ ）

    A.几个鉴定人之问不能相互讨论
    B.几个鉴定人必须共同作出一份鉴定意见
    C.几个鉴定人意见不一致时，要遵循少数服从多数的原则，作出一份鉴定意见
    D.几个鉴定人意见不一致时，每个鉴定人有权单独作出自己的鉴定意见

    答案：D
    解析：
    本题考查鉴定人与鉴定意见。同一案件有几个鉴定人时，鉴定人之间有权相互讨论、研究，共同作出一份鉴定意见。但是几个鉴定人意见不一致时，每个鉴定人有权单独作出自己的鉴定意见。

  • 第2题：

    假如主管在安排工作时，总与你对工作的理解不一致。而你凭借多年工作经验，你认为自己的理解是正确的，而主管对工作的认识和安排多有不妥。你会（　　）。

    A． 按照主管的要求做事
    B． 按自己的理解做事
    C． 和同事沟通，按同事的意见办事
    D． 找主管进一步协商

    答案：A
    解析：

  • 第3题：

    凡是有盲人朋友在场，出于礼貌和对他们的尊重，请在场的人员做个简单的自我介绍，使盲人朋友可依据声音来辨别现场的人员。


    正确答案:正确

  • 第4题：

    即使你对自己的上级有诸多意见，但是在与上级沟通中也应该注意（）。

    • A、尊重上级的面子和立场，不要当众给他难看
    • B、双方意见相左时，先认同主管，再表达自己的意见，请教上司
    • C、意见相同时，归功于上司的英明领导
    • D、有功劳要记在上级头上，避免“功高震主

    正确答案:A,B,C,D

  • 第5题：

    如果你和老人的意见不一致时，你会如何处理？


    正确答案: 用专业的知识去给老人解释，告诉她为什么不能那么做，后果和坏处是什么，如果老人还不能理解就只能按照她说的去做了，尊重客户意见。

  • 第6题：

    如果你是自信果断的人，你通常能够恰当地表达自己的情感和需求，在（）的前提下争取自己的权利。


    正确答案:不侵犯他人利益

  • 第7题：

    工作中，当自己的意见和领导不一致，又很少和领导及时沟通时，下列做法正确的是（）

    • A、自作主张，按照自己的想法办
    • B、只要不耽误工作，完成之后再汇报
    • C、及时主动和领导沟通，多请示，早汇报，争取和领导的意见达成一致。
    • D、征求同事的意见

    正确答案:C

  • 第8题：

    当你和领导意见有冲突时，你如何做？


    正确答案: 第一，由于每个人的观点和立场、经验阅历、看待和分析问题的方法不同，自己和领导意见发生冲突是一种正常的现象。
    第二，要认已自己和领导意见发生冲突的原因，尽量避免和减少这一现象的发生。
    第三，如果自己和领导意见发生冲突的原因是由于我过错造成的要主动承认错误，接受批评，服从领导的意见，按照领导的要求去处理问题。
    第四，假如我认为自己的方式会更好的话，那我会选择一个合适的时机，私底下把自己的意见以比较婉转的方式向领导提出，如果没有被接受，还是应服从领导的意见。
    第五，假如领导的事的意见或方法违反纪律、法律，那么不应当执行，有可能说服的情况下，说服领导改变，如果领导不改变，仍然领导坚持自己的作法，必要时可以向上级主管部门或有关纪律监察部门反映。
    第六，假如领导的事的意见或方法不违反纪律、法律，虽然领导的意见不是最好的，还是应当执行领导的最后决定。

  • 第9题：

    单选题
    当有他人在场时，你完成任务的绩效比你自己一个人完成时更好，这种现象是（）
    A

    社会助长

    B

    社会抑制

    C

    社会分配

    D

    社会互助


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    问答题
    关于苦乐的无常不定，你自己有哪些体会？懂得这个道理后，你打算如何帮助周围的人？

    正确答案： 有些人上半生富裕快乐，是有地位、有财富的大领导，下半生却穷困潦倒，沦落为无依无靠的乞丐；也有些人上半生痛苦不堪，“文革”成为批斗对象，而得到平反之后，下半生幸福美满„„所以，暂时的快乐不一定永恒，痛苦很可能马上降临；暂时的痛苦也不一定长久，快乐也许会紧跟其后。世间一切苦乐都是不定的。
    对于有缘者，可以宣说这些道理，不管是什么身份，务必通过修行获得一些境界，这样对自他都来带来利益。
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    问答题
    你对自己未来的人生规划有什么想法？

    正确答案：
    解析：

  • 第12题：

    单选题
    工作中，当自己的意见和领导不一致，又很少和领导及时沟通时，下列做法正确的是（）
    A

    自作主张，按照自己的想法办

    B

    只要不耽误工作，完成之后再汇报

    C

    及时主动和领导沟通，多请示，早汇报，争取和领导的意见达成一致。

    D

    征求同事的意见


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    案例一（51）：
    心理咨询师：你看，通过咨询，你能对自己有了进一步的认识，这就是咨询的作用。现在你痛恨自己，因为你心中有一个完美的“期待”的自我，当“现实中的你”和“理想中的你”不一致时，你就很恐慌。

    本段话表现了咨询师对求助者的（）单选

    A.鼓励鼓舞
    B.温暖热情
    C.积极关注
    D.通情达理

    答案：C
    解析：
    知识点:心理咨询技能/参与性技术

  • 第14题：

    在高处悬挂滑车的工作，应由有经验的人员进行，必要时工作负责人应在场指导和监护。


    正确答案:错误

  • 第15题：

    关于苦乐的无常不定，你自己有哪些体会？懂得这个道理后，你打算如何帮助周围的人？


    正确答案: 有些人上半生富裕快乐，是有地位、有财富的大领导，下半生却穷困潦倒，沦落为无依无靠的乞丐；也有些人上半生痛苦不堪，“文革”成为批斗对象，而得到平反之后，下半生幸福美满„„所以，暂时的快乐不一定永恒，痛苦很可能马上降临；暂时的痛苦也不一定长久，快乐也许会紧跟其后。世间一切苦乐都是不定的。
    对于有缘者，可以宣说这些道理，不管是什么身份，务必通过修行获得一些境界，这样对自他都来带来利益。

  • 第16题：

    如果玩对抗性游戏，你喜欢自己的对手是（）。

    • A、技术比自己略高些的人
    • B、进行平均分配
    • C、技术比自己差的人，这样自己可以轻松取胜
    • D、和自己的技术水平相当的人

    正确答案:A

  • 第17题：

    “作为副职，在和主要领导研究问题时，你认为自己的意见正确，提出后却不被采纳，面对这种情况，你如何处理？


    正确答案:1、要处以公心，冷静对待，不要为此闹情绪，影响工作，也不要闹矛盾，影响团结；
    2、要再全面分析自己意见的正确性和可行性，并且确保在实施后没有不良后果；
    3、如确认自己的意见切实可行，则可以找合适时机向主要领导进一步反映陈述；
    4、经过反映陈述，仍得不到赞同和支持，可保留意见；
    5、若属重大原则问题可向上级反映。

  • 第18题：

    当有他人在场时，你完成任务的绩效比你自己一个人完成时更好，这种现象是（）

    • A、社会助长
    • B、社会抑制
    • C、社会分配
    • D、社会互助

    正确答案:A

  • 第19题：

    对于一项决定，正职和副职存在不同的意见，你和副职的私情甚笃，副职坚持要按自己的意见，你怎么办？


    正确答案:（1）虽然我与副职领导的私交很好，但是事关工作和领导之间的关系，我会慎重处理的。
    （2）经过反复比较，如果发现副职领导的意见存在着很多漏洞，照此执行下去，就会产生严重的不良影响，我一定会与副职领导进行沟通，委婉地劝说副职领导要冷静下来，认真考虑正职领导的意见，不能意气用事。同时，劝说副职领导主动与正职领导就该项决定进行开诚布公地沟通，争取达成谅解，取得共识。
    （3）虽然我与副职领导感情甚笃，但是在我做了各方面的努力之后，副职领导依然坚持己见，一意孤行，那么，我会义无反顾地支持正职领导的意见，绝对不能因为私情而放弃工作原则。

  • 第20题：

    单选题
    如果玩对抗性游戏，你喜欢自己的对手是（）。
    A

    技术比自己略高些的人

    B

    进行平均分配

    C

    技术比自己差的人，这样自己可以轻松取胜

    D

    和自己的技术水平相当的人


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    问答题
    “京派”和“海派”的主要区别在什么地方？沈从文为什么会对海派有那么大的意见？你自己的看法是什么？

    正确答案： 京派
    京派是指30年代前后活动在以北平为中心的的北方城市，集中在京、津刊物上发表作品的作家群。代表作家有：老舍、沈从文、废名、萧乾、芦焚、林徽音、凌叔华等。这些人当中有许多是北大、清华等大学里的师生，因此作品的学院派味道很浓，追求古典文化传统、文风古朴典雅。同时，作品带有理想化色彩，返璞归真，描写山水田园和理想王国。更多显示了北京古老文明都市的风范和深厚的文化底蕴。作品中更讲人情、人性和理想，提倡自然和传统。
    海派
    海派以30年代的“新感觉派”小说作家刘呐鸥（“新感觉派”小说最初的实践者）、穆时英（被称为“中国新感觉派圣手”）、施蛰存（将“新感觉派”小说引向深入的作家）和40年代活跃于文坛的被称为“上海都市代言人”的张爱玲为重要代表。他们的作品追求表现现代化大都市现代生活节奏，以更加务实的态度表现当时焦躁不安的人生情绪。更多的借鉴外国现代派小说的表现技巧，注重感觉和印象，运用大量闪动的生活画。注重表现人的心理活动，努力呈现潜意识、性心理乃至变态心理。更多表现了上海的生活情景，表现金钱给人们心理带来的影响和扭曲及都市人精神的高度空虚。揭露了人与人之间勾心斗角、尔虞我诈的关系。 沈从文认为海派文人对待文学的态度和他们身上诸多的恶劣品质是作文之人最为不该的。文学不应该沦为某些文人手中的谋生工具，而是为人生，为表现美好的自然人性发挥其作用。沈从文虽然身居大都市，但他一直以“乡下人”自居。所谓“乡下人”是一种源自生命基因的独特的情结，既体现了对自然人生的精神归属，又表达了对社会认知的价值尺度。沈从文用“乡下人”的眼光打量文学世界，很快便看到了与他文学理想背道而驰的上海文学。在海派作家的笔下到处漂荡着，浮沉着的是灯红酒绿的奢靡和颠三倒四的颓废以及昏天暗地的精神危机，一切伦理，价值体系都受到冲击和挑战，人性中美好的东西不复存在。这或才是沈先生发起责难的根本原因。他坚持新文学的健康独立发展，与商业联系太紧，难免会左右文学的发展方向，文学也难以保持其独立性。在我看来，沈从文对海派的批评，透露出他对他理想中的健全的人性与生命形态的一种向往与追求。他醉心的是人性的原生状态，与“自然”相融合的，和谐而又充满活泼的生命力的生命形态。因此对海派文学中充斥的人欲与兽欲，错综混乱的世界及浓郁的商业气息难以认同，心生反感厌恶之情也就在情理之中了。
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    在公诉案件中，代理律师与公诉人的意见不一致时，代理律师（）。
    A

    应依从公诉人的意见

    B

    可以独立地提出自己的代理意见

    C

    应放弃自己的代理意见

    D

    应告知被害人由其发表意见，自己不再提出代理意见


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    问答题
    当你和领导意见有冲突时，你如何做？

    正确答案： 第一，由于每个人的观点和立场、经验阅历、看待和分析问题的方法不同，自己和领导意见发生冲突是一种正常的现象。
    第二，要认已自己和领导意见发生冲突的原因，尽量避免和减少这一现象的发生。
    第三，如果自己和领导意见发生冲突的原因是由于我过错造成的要主动承认错误，接受批评，服从领导的意见，按照领导的要求去处理问题。
    第四，假如我认为自己的方式会更好的话，那我会选择一个合适的时机，私底下把自己的意见以比较婉转的方式向领导提出，如果没有被接受，还是应服从领导的意见。
    第五，假如领导的事的意见或方法违反纪律、法律，那么不应当执行，有可能说服的情况下，说服领导改变，如果领导不改变，仍然领导坚持自己的作法，必要时可以向上级主管部门或有关纪律监察部门反映。
    第六，假如领导的事的意见或方法不违反纪律、法律，虽然领导的意见不是最好的，还是应当执行领导的最后决定。
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    问答题
    作为副职，在和主要领导研究问题时，你认为自己的意见正确，提出后却不被采纳，面对这种情况，你如何处理？

    正确答案： 你在思考时，应明确以下思路：一要处以公心，冷静对待；二要再全面分析自己意见的正确性和可行性；三是如确认自己的意见切实可行，则可以向主要领导进一步反映陈述；四是经过反映陈述，仍得不到赞同和支持，可保留意见，若属重大问题可向上级反映。回答时，一步一步，将自己的观点逐层展开，使之环环相扣，从而增加陈述的逻辑性。
    解析： 暂无解析

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