不同层次的管理者一般对各种技能要求程度不同，但()对大家同等重要。A.技术技能 B.人际技能 C.概念技能 D.管理技能

题目
不同层次的管理者一般对各种技能要求程度不同，但()对大家同等重要。

A.技术技能
B.人际技能
C.概念技能
D.管理技能
相似考题

1.各种技能在组织不同管理层次之间的相对重要性是不同的。()此题为判断题(对，错)。

2.人际技能对各级管理者通常都具有同等重要的意义。()此题为判断题(对，错)。

3.对于不同层次的管理者具有相等重要性的管理技能是()A、技术技能B、概念技能C、人际关系技能D、诊断技能

4.管理者应具备的最基本的技能中,对各层次的管理者几乎同等重要的是()。A、技术技能B、人际技能C、概念技能D、业务技能

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  • 第1题：

    不同层次的管理者的技能要求有所不同,低层管理者侧重于()。

    A.技术技能

    B.执行技能

    C.战略决策技能

    D.操作技能


    标准答案：A

  • 第2题：

    在管理者应具备的最基本的技能中,对各层次管理者同等重要的是( )。

    A.概念技能

    B.业务技能

    C.人际技能

    D.技术技能


    参考答案：C

  • 第3题：

    不同层次的管理者,由于所处位置、作用和职能不同,对管理技能的需要程度明显不同。高层管理者尤其需要概念技能,而且,所处层次越高,对这种技能要求越高。()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：√

  • 第4题：

    企业中，管理者的级别、层次不同，其应具备的各种技能的份量是不一样的，对初级管理者而言，要求最高的技能是（）

    • A、观念技能
    • B、-专业技术技能
    • C、人际关系技能
    • D、智商技能

    正确答案:B

  • 第5题：

    事故应急处置有效的管理者应当具备三种基本技能，三种技能在不同管理层次中的要求不同，概念性技能由高层向低层重要性逐步递增，技能性技能由高层向低层重要性逐步减少。


    正确答案:错误

  • 第6题：

    人际关系技能是指成功地与人打交道并与人沟通的能力。掌握这项能力对各层次的管理者具有同等重要性。


    正确答案:正确

  • 第7题：

    不同种类的电流对人体伤害的程度不同，危险程度也不同，但各种电流对人体都有致命的危险。


    正确答案:正确

  • 第8题：

    不同层次的管理者对各种技能要求程度不同，但（）则同等重要。

    • A、技术技能
    • B、人际技能
    • C、概念技能
    • D、管理技能

    正确答案:B

  • 第9题：

    判断题
    人际关系技能是指成功地与人打交道并与人沟通的能力，掌握这项能力对各层次管理者具有同等重要性。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    判断题
    人际关系技能是指成功地与人打交道并与人沟通的能力。掌握这项能力对各层次的管理者具有同等重要性。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    不同层次的管理者一般对各种技能要求程度不同，但（  ）对大家同等重要。
    A

    技术技能

    B

    人际技能

    C

    概念技能

    D

    管理技能


    正确答案： A
    解析：

  • 第12题：

    判断题
    技术技能对于基层管理者最重要，而当管理者的组织层次更高时人际技能将变得更为重要。（　　）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析：
    对于各个层次的管理者来说，技术技能对于基层管理者最重要，随着管理者的组织层次升高，人际技能将比技术技能变得更为重要。

  • 第13题：

    有关管理者的技能说法中不正确的是()。

    A中上层管理者的技术技能要求相对低

    B人际技能对于各个层次的管理者都是必备的

    C该概念技能对高层管理者来说并不重要

    D管理技能的相对重要性随管理者在组织中的层次不同而有所不同


    参考答案C

  • 第14题：

    不同层次的管理者对三种管理技能的需要程度则明显不同,高层管理者尤其需要技术技能。()

    此题为判断题(对，错)。


    正确答案：错误

  • 第15题：

    突发事件的应急处置是一项技术含量很高的具体工作,要求管理者当具备三种基本技能,分别为技术性技能、概念性技能、人际性技能。三种技能在不同管理层次中的要求不同,概念性技能由高层向低层重要性逐步递增,技能性技能由高层向低层重要性逐步减少。()

    此题为判断题(对，错)。


    正确答案：错误

  • 第16题：

    根据不同层次管理者的特殊性，对于高层管理者来说，最重要的是（）

    • A、专业技能
    • B、理念技能
    • C、人文技能
    • D、交际技能

    正确答案:B

  • 第17题：

    概念技能对于各种层次管理的重要性不同，对于基层管理者最重要，对于中层管理者较重要，对于高层管理者较不重要。


    正确答案:错误

  • 第18题：

    人际关系技能是指成功地与人打交道并与人沟通的能力，掌握这项能力对各层次管理者具有同等重要性。


    正确答案:正确

  • 第19题：

    对各层管理者具有同等重要的技能是（）

    • A、概念技能
    • B、人际关系技能
    • C、技术技能
    • D、计划技能

    正确答案:B

  • 第20题：

    对各层次的管理人员都具有同等重要意义的管理技能是（）

    • A、概念技能
    • B、人际技能
    • C、技术技能
    • D、诊断技能

    正确答案:B

  • 第21题：

    判断题
    事故应急处置有效的管理者应当具备三种基本技能，三种技能在不同管理层次中的要求不同，概念性技能由高层向低层重要性逐步递增，技能性技能由高层向低层重要性逐步减少。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    根据不同层次管理者的特殊性，对于高层管理者来说，最重要的是（）
    A

    专业技能

    B

    理念技能

    C

    人文技能

    D

    交际技能


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    不同层次的管理者对各种技能要求程度不同，但（）则同等重要。
    A

    技术技能

    B

    人际技能

    C

    概念技能

    D

    管理技能


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

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