(2016年)社会工作者小王出差期间，他的服务对象老李来机构反映自己与邻居之问的纠纷问题，同事小安接待了老李。小安在与小王电话沟通后，暂时放下自己的工作，询问老李事情的来龙去脉，小安的上述做法体现的社会工作伦理责任是（　　）。A.尊重服务对象自决 B.维持服务的品质 C.保证专业的完整性 D.团队内相互协助

题目
(2016年)社会工作者小王出差期间，他的服务对象老李来机构反映自己与邻居之问的纠纷问题，同事小安接待了老李。小安在与小王电话沟通后，暂时放下自己的工作，询问老李事情的来龙去脉，小安的上述做法体现的社会工作伦理责任是（　　）。

A.尊重服务对象自决
B.维持服务的品质
C.保证专业的完整性
D.团队内相互协助
相似考题

1.老李车祸致残后,始终无法接受现实,心情沮丧,对生活丧失信心。社会工作者小刘得知上述情况后,着手为老李提供服务。在与老李建立专业关系的过程中,小刘恰当的做法有()。A、同情老李的处境B、要求老李接受现实C、接纳老李沮丧的情绪D、相信老李的改变能力E、鼓励老李维护自身权益

2.社会工作者小王出差期间，他的服务对象老李来机构反映自己与邻居之间的纠纷问题，同事小安接待了老李。小安在与小王电话沟通后，暂时放下自己的工作，询问老李事情的来龙去脉。小安的上述做法体现的社会工作伦理责任是( )。A.尊重服务对象自决B.团队内相互协助C.保证专业的完整性D.维持服务的品质

3.社会工作者老林与服务对象小王就小王求助的问题进行了交流和讨论。老林依据多年服务经验认识到小王首先需要处理安全感的问题，但小王坚持认为自己应该先解决做事拖拉的习惯问题。根据社会工作价值观原则，社会工作者老林应该()。A:改变自己的个人判断B:尊重自己的专业判断C:改变小王的个人判断D:尊重小王的个人判断

4.社会工作者小王在为社区高龄老人服务时发现，社区里有不少刚退休的老年人，他们身体好，空余时间多。于是小王向所在社会工作服务机构申请开展“结对志愿服务”，鼓励有能力的老年人积极参与。同时，他查阅志愿者管理的政策文件，起草了志愿者招募、遴选、培训、督导的管理规范。小王的工作体现出的社会工作专业伦理责任有（ ）。A.社会工作者对服务对象的伦理责任 B.社会工作者对机构的伦理责任 C.社会工作者作为专业人员的伦理责任 D.社会工作者对同事的伦理责任 E.社会工作者对社会的伦理责任

参考答案和解析
答案：D
解析：
本题考查社会工作者对同事的伦理责任。社会工作者对同事的伦理责任具体表现在：(1)秉持忠实与忠诚的态度。(2)团队内相互协助。
更多“(2016年)社会工作者小王出差期间，他的服务对象老李来机构反映自己与邻居之问的纠纷问题，同事小安接待了老李。小安在与小王电话沟通后，暂时放下自己的工作，询问老李事情的来龙去脉，小安的上述做法体现的社会工作伦理责任是（　　）。”相关问题

  • 第1题：

    社会工作者小王出差期间，他的服务对象老李来机构反映自己与邻居之问的纠纷问题，同事小安接待了老李。小安在与小王电话沟通后，暂时放下自己的工作，询问老李事情的来龙去脉，小安的上述做法体现的社会工作伦理责任是（　　）。

    A.尊重服务对象自决
    B.维持服务的品质
    C.保证专业的完整性
    D.团队内相互协助

    答案：D
    解析：
    本题考查社会工作者对同事的伦理责任。社会工作者对同事的伦理责任具体表现在：(1)秉持忠实与忠诚的态度。(2)团队内相互协助。

  • 第2题：

    老李是某社会服务机构的资深社会工作者，机构委派他为新录用的社会工作者小王做行政性督导，则老李的工作内容主要包括()。

    A.社会工作者的招募和选择
    B.给予关怀和支持
    C.教育有关“工作者本身”的知识
    D.工作授权、协调与沟通
    E.安置和引导工作人员

    答案：A,D,E
    解析：
    行政性督导工作的主要内容有：1．社会工作者的招募和选择；2．安置和引导工作人员；3．工作计划和分配；4．工作授权、协调与沟通；5．工作监督、总结和评估等。

  • 第3题：

    (2015年)社会工作者小王接待了来机构求助的小李夫妇，在他们讲述问题后，小王介绍了机构的服务范围和要求，并且与小李夫妇协商问题解决的优先次序。
    小王的上述做法属于社会工作实务过程中的（　　）。

    A.接案
    B.预估
    C.计划
    D.评估

    答案：A
    解析：
    接案时应注意的事项包括：决定是否需要紧急介入；权衡是否有能力处理问题：决定问题的优先次序；保证服务对象所要求的服务符合服务机构的工作范围。题干所描述的情况属于接案的一部分，故答案选A。

  • 第4题：

    (2018年)老张因吸食海洛因多次被强制隔离戒毒，目前，老张期满离所，再次成为社会工作者小王的服务对象。小王向督导老李倾诉，自己尝试过很多方法帮助老张都没有效果，感到受挫和迷茫。老李查阅了小王以往的服务记录，发现老张虽然存在生活不规律、遇事易冲动、认知偏差等问题，妻子也因他上述问题而负气离家，但老张也有为人热情、曾有下海经商经历、交际能力强等优点。于是，老李建议小王着眼于发掘老张的优势与潜能为老张开展服务。下列服务中，符合上述思路的有（ ）。

    A.与老张一起找出其拥有的资源。并讨论解决方案
    B.与老张讨论未来的生活目标，为其制订改变计划
    C.与老张讨论影响复吸的风险因素，探寻其成功经验
    D.与老张讨论妻子出走的原因，协助其修复夫妻关系
    E.与老张一起列出他的认知偏差，协助其进行自我辩驳

    答案：A,B
    解析：
    本题考查的是认知偏差。老张自身存在生活不规律、遇事易冲动、认知偏差等问题，但老张也有为人热情，交际能力强等优点，并且其曾下海经商，社会经验丰富。根据题干表述，C项复吸的风险因素并未提及，因此不选。

  • 第5题：

    社会工作者老李要与案主小王解除专业关系，这时老李应该特别注意小王的反应，如果发现小王出现了（）的负面情绪反应，就应该做出恰当的处理。

    • A、不准时参加与社会工作者的工作会谈，会谈时心不在焉等
    • B、对社会工作者过分依靠
    • C、批评、攻击和挑战其他人
    • D、无精打采、失落而无助
    • E、对社会工作者的帮助充满感激

    正确答案:A,B,C,D

  • 第6题：

    多选题
    社区居民许阿姨半年前被推选为社区志愿者协会会长。最近，她向社会工作者老李抱怨部分会员不理解自己的辛苦付出，反而觉得她独揽大权。针对许阿姨的问题，老李首先肯定其工作热情和努力，然后建议她通过协商的方法，把自己的部分工作分配给会员，提升他们的能力。老李上述做法的目的是帮助许阿姨提高（　　）能力。
    A

    游说

    B

    自立

    C

    合作

    D

    分工

    E

    沟通


    正确答案： D,B
    解析：

  • 第7题：

    单选题
    小王被确诊为艾滋病病毒感染者后，很少与人往来。最近，备受折磨的小王主动找到社会工作者老李，希望老李协助他有尊严地离开这个世界。小王在诉说中情绪激动，老李始终认真倾听小王的诉求，耐心疏导小王的情绪。在此过程中，老李践行的专业价值观是（）。
    A

    自我决定

    B

    知情同意

    C

    认同

    D

    接纳尊重


    正确答案： C
    解析：

  • 第8题：

    单选题
    小王被确诊为艾滋病病毒感染者后，很少与人来往，最近，备受折磨的小王主动找的社会工作者老李，希望老李协助他有尊严的离开这个世界，小王在诉说中情绪激动，老李始终认真倾听小王的诉求，耐心疏导小王的情绪，在此过程中，老李践行的专业价值观是(　　)
    A

    自我决定

    B

    知情同意

    C

    认同

    D

    接纳尊重


    正确答案： C
    解析：

  • 第9题：

    多选题
    社会工作者老李要与服务对象小王解除专业关系，这时老李应该特别注意小王的反应，如果发现小王出现了()的负面情绪反应，就应该做出恰当的处理。
    A

    对社会工作者过分依靠

    B

    对社会工作者的帮助充满感激

    C

    无精打采、失落而无助

    D

    批评、攻击和挑战其他人

    E

    不准时参加与社会工作者的工作会谈，会谈时心不在焉等


    正确答案： E,D
    解析：

  • 第10题：

    单选题
    老李经营了一家小型食品加工厂，但因为市场变化，工厂倒闭，为此老李心里烦躁，常常失眠，并与家人时常发生冲突。家人带老李向社会工作者小曹求助。为了顺利接案，小曹需要首先要（    ）。
    A

    聆听老李的想法

    B

    与老李和其家人一起进行家庭谈话

    C

    对老李的问题进行评估

    D

    要求老李的家人理解老李，并包容老李的行为


    正确答案： B
    解析：

  • 第11题：

    单选题
    服务对象向社会工作者小王借钱为妻子看病，小王感到十分为难，向机构督导者老张求教。下列老张的做法中，最能体现社会工作督导教育功能的是（）
    A

    安抚小王的情绪，劝他不要过于着急

    B

    分享自己遇到类似问题时的处理方法

    C

    亲自协调医疗资源，解决服务对象就医问题

    D

    缓解小王的压力，协助他理解服务对象难处


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    老李在三个月前竞争公司部门经理一职时落选， 自此老李开始不好好上班，与新任上司经常发生冲突。家人带他寻求社会工作者的帮助。老李向社会工作者小胡哭诉公司对自己的不公正待遇，现在大家都在看他的笑话，并表示自己不知道今后如何在公司中面对同事。依据弗洛伊德理论，老李的行为显示其出现了（）现象
    A

    停滞

    B

    自卑

    C

    整合与绝望

    D

    退行


    正确答案： D
    解析：

  • 第13题：

    服务对象向社会工作者小王借钱为妻子看病，小王感到十分为难，向机构督导者老张求教。下列老张的做法中，最能体现社会工作督导教育功能的是（ ）。

    A.安抚小王的情绪，劝他不要过于着急
    B.分享自己遇到类似问题时的处理方法
    C.亲自协调医疗资源，解决服务对象就医问题
    D.缓解小王的压力，协助他理解服务对象难处

    答案：B
    解析：
    所谓教育功能，是督导者对被督导者完成任务时所需的知识与技能给予指导，协助被督导者实现专业上的发展。故应选B。

  • 第14题：

    小刚告诉社会工作者小王，因与同学打架，学校打算处分他。小王耐心地倾听了事情的经过。为了全面了解情况，在获得小刚认可后，小王与其班主任进行沟通。小王的做法体现了社会工作价值观()原则。

    A:接纳
    B:保密
    C:尊重
    D:知情同意
    E:服务对象的自我决定

    答案：A,C,D
    解析：
    考点：社会工作价值观的操作原则。

  • 第15题：

    (2019年)老李车祸致残后，始终无法接受现实，心情沮丧，对生活丧失信心。社会工作者小刘得知上述情况后，着手为老李提供服务。在与老李建立专业关系的过程中，小刘恰当的做法有（）。

    A.同情老李的处境
    B.要求老李接受现实
    C.接纳老李沮丧的情绪
    D.相信老李的改变能力
    E.鼓励老李维护自身权益

    答案：C,D
    解析：
    社会工作者需要接纳服务对象，相信服务对象有能力改变现状，故选CD。

  • 第16题：

    社会工作者小王接待了来机构求助的小李夫妇，在他们讲述问题后，小王介绍了机构的服务范围和要求，并且与小李夫妇协商问题解决的优先次序。小王的上述做法属于社会工作实务过程中的（）。

    • A、接案
    • B、预估
    • C、计划
    • D、评估

    正确答案:A

  • 第17题：

    单选题
    王某是一位医生，在一次诊疗过程中，不幸感染艾滋病病毒，在这之后他很少与人往来。最近，备受折磨的小王主动找到医院的社会工作者老李，希望老李协助他有尊严地离开这个世界。小王在诉说中情绪激动，老李始终认真倾听小王的诉求，耐心疏导小王的情绪。在此过程中，老李践行的专业价值观是（ ）。
    A

    自我决定

    B

    知情同意

    C

    认同

    D

    接纳尊重


    正确答案： C
    解析：

  • 第18题：

    多选题
    老李车祸致残后，始终无法接受现实，心情沮丧，对生活丧失信心。社会工作者小刘得知上述情况后，着手为老李提供服务。在与老李建立专业关系的过程中，小刘恰当的做法有（）。
    A

    同情老李的处境

    B

    要求老李接受现实

    C

    接纳老李沮丧的情绪

    D

    相信老李的改变能力

    E

    鼓励老李维护自身权益


    正确答案： C,A
    解析：

  • 第19题：

    单选题
    小王在社会工作机构工作了三年，工作积极主动，能力强。但最近一段时间她的工作情绪有些低落。机构负责人老李与小王谈话。小王认为自己每天都面对有各种困难的服务对象，工作没有成就感。老李采取了以下方法激励小王，其中属于针对“员工个人特点”的措施是（）。
    A

    重申机构使命与宗旨

    B

    改进上下级沟通模式

    C

    发放一定奖励津贴

    D

    重新设计工作职位


    正确答案： D
    解析：

  • 第20题：

    单选题
    社会工作者小王出差期间，他的服务对象老李向机构反映自己与邻居之间的纠纷问题，同事小安接待了老李。小安在与小王电话沟通后，暂时放下自己的工作，询问老李事情的来龙去脉。小安的上述做法体现的社会工作伦理责任是（　　）。
    A

    尊重服务对象自决

    B

    团队内相互协助

    C

    保障专业的完整性

    D

    维持服务的品质


    正确答案： A
    解析：
    社会工作是一个服务协作和注重团队努力的专业活动，非常强调同事之间的合作精神。在专业服务过程中，社会工作者彼此尊重、相互帮助。具体表现在：①秉持忠实与忠诚的态度；②团队内相互协助。题中，小安的做法体现的社会工作伦理责任是团队内相互协助。

  • 第21题：

    单选题
    小王在社会工作机构工作了一年，工作积极主动，能力强，但最近一段时间她的工作情绪有些低落，机构负责人老李与小王谈话，小王认为自己每天都面对有各种困难的服务对象，工作没有成就感，老李采取了以下方法激励小王，其中属于针对“员工个人特点”的措施是(　　)
    A

    重申机构使命和宗旨

    B

    改进上下级沟通模式

    C

    发放一定激励津贴

    D

    重新设计工作职位


    正确答案： D
    解析：

  • 第22题：

    单选题
    社会工作者小王接待了来机构求助的小李夫妇，在他们讲述问题后，小王介绍了机构的服务范围和要求，并且与小李夫妇协商问题解决的优先次序。小王的上述做法属于社会工作实务过程中的(　　)。
    A

    接案

    B

    预估

    C

    计划

    D

    评估


    正确答案： D
    解析：

  • 第23题：

    多选题
    社会工作者老李要与小王解除专业关系，这时老李应该特别注意小王的反应，如果发现小王出现了（）的负面情绪反应，就应该做出恰当的处理。
    A

    不准时参加与社会工作者的工作会谈

    B

    对社会工作者过分依靠

    C

    批评、攻击和挑战其他人

    D

    无精打采、失落而无助

    E

    对社会工作者的帮助充满感激


    正确答案： A,B
    解析：

相关内容