第1题:
第2题:
在选择移动学习策略时,你觉得什么是最重要的?()
第3题:
社会工作者小李对某服务对象说“我也有过和你差不多的经历,我可以对你说说我当时是怎么处理的,看看对你有没有帮助,不过,这只是我的个人经验,不一定完全适合你。” 上述对话中,小李采用的是影响性技巧中的()。
第4题:
小李以前在企业工作,现在调到机关里工作,小李发现工作不是那么得心应手,你是小李的话,你会怎么办?
第5题:
谭菲菲是某社会工作机构的工作者,正在为服务对象制订服务计划。在目标设定阶段,她对服务对象说:“我们对目前所存在的问题已经有了很多讨论,为了达到解决问题的目的,现在需要制订明确的目标来督促你的行动,同时也让我知道应该怎样帮助你。下面,我们讨论一下,看看什么是你认为最重要的目标,以及应该怎样具体行动来一步步达到你所希望的目标,好吗?”这是谭菲菲在制订服务计划中对目标设定的()程序所采用的方法。
第6题:
确定服务对象的需要和问题
向服务对象解释设定目标的目的
共同选择适当的目标
确定目标并决定目标的先后顺序
第7题:
“你的担心到底是什么?”
“你对改变做好准备了吗?”
“你觉得自己的问题是什么?”
“你打算做些什么来改变目前的状况?”
第8题:
筛选出服务对象最希望和最迫切的改变目标
定义目标
实施目标
帮助服务对象达成目标
第9题:
“你是怎么看待自己的亚心理状态的?”
“亚心理状态对你来说意味着什么?”
“你的亚心理状态是从什么时候开始的?”
“你觉得这种亚心理状态对你的影响是什么?”
第10题:
明确服务目标
确定目标的可操作性与现实性
向服务对象解释设定目标的目的
帮助小明思考目标的可行性和利弊
第11题:
自我披露
提供信息
提供建议
提出忠告
第12题:
澄清
自我披露
摘要
忠告
第13题:
第14题:
社工对案主说:“如果按照你现在选择的目标去做,你觉得对你有什么影响?有哪些因素能帮助你实现这个目标?有没有什么障碍?”这位社工在进行的程序与工作是()
第15题:
(1)小王搬过小李的自行车就走,对小李说:我用一下你的自行车。小李很不高兴地说:干嘛呀!你打招呼了吗?你当是你自己家的呀! (2)小王:小李,你下午出去办事吗? 小李:我在办公室帮主任写材料,你有什么事吗? 小王:我借一下你的自行车去邮局寄快件,可以吗? 小李:你用吧。一会我给你车钥匙。 小王:太谢谢你啦! 小李:你客气了!咱谁跟谁呀! 运用礼貌原则分析上面的对话。
第16题:
“如果按照现在你选择的目标去做,你觉得对你会有什么影响,有哪些因素能够帮助你实现这个目标,有没有什么障碍?”社会工作者老李与小明说这番话的目的是()。
第17题:
“我们已经对影响问题的因素和问题本身进行了分析,这些问题包括……和……以及……你觉得这些问题是否就是我们下一步需要解决的?”这是社会工作者对目标设定中的()程序所采用的方法。
第18题:
第19题:
自我披露
提供信息
提供建议
提出忠告
第20题:
向服务对象解释设定目标的目的
确定目标并决定目标的先后次序
共同选择适当的目标
与服务对象讨论目标的可行性和可能的利弊
第21题:
筛选出服务对象最希望和最迫切的改变目标。
定义目标
实施目标
帮助服务对象达成目标
第22题:
确定服务对象的需要和问题
向服务对象解释设定目标的目的
共同选择行当的目标
与服务对象讨论目标的可行性和可能的利弊
第23题:
明确服务目标
确定目标的可操作性与现实性
向服务对象解释设定目标的目的
帮助小明思考目标的可行性和利弊
第24题:
确定服务对象的需要和问题
向服务对象解释设定目标的目的
共同选择适当的目标
与服务对象讨论目标的可行性和可能的利弊