(2019年)根据《集体合同规定》，下列合同内容中，集体协商双方可以进行协商的有（ ）。A.工作时间 B.职业技能培训 C.社会保险 D.女职工特殊保护 E.休息休假

题目
(2019年)根据《集体合同规定》，下列合同内容中，集体协商双方可以进行协商的有（ ）。

A.工作时间
B.职业技能培训
C.社会保险
D.女职工特殊保护
E.休息休假
相似考题

1.依据《集体合同规定》,符合下列条件可以变更与解除集体合同()。A、双方协商一致B、用人单位出现经营困难C、用人单位被兼并D、集体合同约定的变更或解除条件出现

2.(2018年) 某企业与职工签订了一份集体合同。根据《集体合同规定》，下列关于该集体合同的说法，正确的是（ ）。A.该集体合同应由企业报送县级以上工会审查后，方能生效 B.如该企业被兼并致使集体合同无法履行．可以变更或解除该合同 C.集体协商过程中发生争议．双方可以向县级以上工会提出协调处理申请 D.因履行该集体合同发生的争议，双方协商解决不成，可以直接向人民法院提起诉讼

3.根据《集体合同规定》，下列关于集体协商程序的说法，正确的有( )。A: 集体协商会议由双方首席代表轮流主持 B: 集体协商未达成一致的．经双方协商可以中止协商 C: 集体协商的要求只能由职工一方以书面形式向用人单位提出 D: 双方协商一致的，应当形成集体合同草案，由双方首席代表签字后生效 E:职工一方提出集体协商要求的．用人单位应当自收到集体协商要求之日起20 日内以书面形式予以回应

4.根据《集体合同规定》，下列关于集体合同的说法中，正确的是（）A.行政机关同样适用集体合同规定 B.集体合同对职工个人不具有法律约束力 C.职工个人的劳动报酬可以低于集体合同的规定 D.集体协商双方可以签订集体合同或专项集体合同

更多“(2019年)根据《集体合同规定》，下列合同内容中，集体协商双方可以进行协商的有（ ）。”相关问题

  • 第1题：

    根据《集体合同规定》，下列合同内容中，集体协商双方可以进行协商的有（ ）。

    A.工作时间
    B.职业技能培训
    C.社会保险
    D.女职工特殊保护
    E.休息休假

    答案：A,B,D,E
    解析：
    集体协商双方可以就下列多项或某项内容进行集体协商，签订集体合同或专项集体合同：劳动报酬；工作时间；休息休假；劳动安全与卫生；补充保险和福利；女职工和未成年工特殊保护；职业技能培训；劳动合同管理；奖惩；裁员；集体合同期限；变更、解除集体合同的程序；履行集体合同发生争议时的协商处理办法；违反集体合同的责任；双方认为应当协商的其他内容。

  • 第2题：

    根据《集体合同规定》的规定，进行集体协商，签订集体合同或专项集体合同，应当遵循的原则是（）。

    A.遵守法律、法规、规章及国家有关规定B.相互尊重，平等协商
    C.诚实守信，公平合作 D.兼顾双方合法权益 E.不得采取过激行为


    答案：A,B,C,D,E
    解析：

  • 第3题：

    一般来说，集体协商的目的是签订集体合同；但在集体协商谈判过程中，谈判双方达成一致，可以签订合同；如果协商不一致，也完全可以不签合同。体现了集体协商（）

    • A、目的是特定的
    • B、内容是特定
    • C、形式是特定的
    • D、效力是特定的

    正确答案:A

  • 第4题：

    （）以及协商双方在合同履行中的权利义务是平等协商与集体合同的基本内容。 平等协商时集体合同订立的手段和实现方式，（）则是平等协商的结果。


    正确答案:劳动标准的确定和实施；集体合同

  • 第5题：

    集体协商与集体合同应遵循的合法原则包含的要素有（）。

    • A、双方主体资格
    • B、协商程序
    • C、协商内容
    • D、协商地点

    正确答案:A,B,C

  • 第6题：

    我国《集体合同规定》中规定，集体协商主要采取（）的形式

    • A、三方谈判
    • B、口头协商
    • C、协商会议
    • D、代表协商

    正确答案:C

  • 第7题：

    双方协商代表（），可以变更或解除集体合同或专项集体合同。


    正确答案:协商一致

  • 第8题：

    多选题
    根据我国《劳动法》和《集体合同规定》的要求，集体合同的订立程序有（）。
    A

    要约

    B

    审定签订合同当事人资格

    C

    进行集体协商

    D

    签订集体合同


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    多选题
    根据《集体合同规定》的规定，进行集体协商、签订集体合同或专项集体合同。应当遵循的原则是（　）。
    A

    遵守法律、法规、规章及国家有关规定

    B

    相互尊重，平等协商

    C

    诚实守信，公平合作

    D

    兼顾双方合法权益

    E

    不得采取过激行为


    正确答案： B,A
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    根据《集体合同规定》，下列关于集体协商程序的说法，正确的有(　　)。
    A

    集体协商会议由双方首席代表轮流主持

    B

    集体协商未达成一致的．经双方协商可以中止协商

    C

    集体协商的要求只能由职工一方以书面形式向用人单位提出

    D

    双方协商一致的，应当形成集体合同草案，由双方首席代表签字后生效

    E

    职工一方提出集体协商要求的．用人单位应当自收到集体协商要求之日起20日内以书面形式予以回应


    正确答案： B,D
    解析：

  • 第11题：

    多选题
    劳动保障行政部门对集体合同的审查包括（）。
    A

    集体协商双方主体资格

    B

    集体协商程序

    C

    集体合同的内容

    D

    集体合同的文学


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    根据《集体合同规定》，下列合同内容中，集体协商双方可以进行协商的有（）。
    A

    工作时间

    B

    职业技能培训

    C

    社会保险

    D

    女职工特殊保护

    E

    休息休假


    正确答案： D,E
    解析：

  • 第13题：

    根据劳动合同法律制度的规定，下列关于集体合同的表述，正确的有（　　）。

    A.集体合同内容由用人单位和职工各自派出集体协商代表通过集体协商（会议）的方式协商确定，集体协商双方的代表人数应当对等，每方至少5人，并各确定1名首席代表
    B.经双方协商代表协商一致的集体合同草案或专项集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论。职工代表大会或者全体职工讨论集体合同草案，应当有1/2以上职工代表或者职工出席，且须经全体职工代表半数以上或者全体职工半数以上同意，方获通过
    C.集体合同草案或专项集体合同草案经职工代表大会或者职工大会通过后，由集体协商双方首席代表签字
    D.因履行集体合同发生争议，经协商解决不成的，工会可以依法申请仲裁、提起诉讼

    答案：C,D
    解析：
    （1）选项A：集体合同内容由用人单位和职工各自派出集体协商代表通过集体协商（会议）的方式协商确定，集体协商双方的代表人数应当对等，每方至少3人，并各确定1名首席代表；（2）选项B：经双方协商代表协商一致的集体合同草案或专项集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论。职工代表大会或者全体职工讨论集体合同草案，应当有2/3以上职工代表或者职工出席，且须经全体职工代表半数以上或者全体职工半数以上同意，方获通过。教材P336。

  • 第14题：

    下列关于我国的平等协商和集体合同制度的说法，正确的是()。

    A:我国的集体合同是在工会未介入情况下签订的
    B:我国的平等协商和集体合同制度是一种特殊的集体谈判制度
    C:平等协商和集体合同制度的主要弊端是，集体合同流于形式，内容空泛
    D:我国目前主要是在企业层面签订集体合同
    E:《集体合同规定》对平等协商和集体合同制度进行了规范

    答案：B,C,E
    解析：
    在我国，集体合同主要由工会（或职下推举的代表）代表职工与企业就劳动报酬、工作条件等问题，协商签订的书面协议。我国的集体协商和集体合同制度从实施初期就表现出一些特殊之处，表现在：自上而下的推进方式，政府的主导作用，由以企业为主向行业性、区域性层面集中，有待成熟的集体协商主体。集体合同制度推进过程中最突出的问题是，集体合同流于形式的现象严重，在内容上，照抄法律条文，过于原则、空泛。我国的集体协商与集体合同制度正在由以企业为主向行业性区域性层面集中。1994年我国颁布了《劳动法》，第一次以法典的形式规定了集体合同制度。2004年劳动和社会保障部颁布了新的《集体合同规定》，意味着我国的集体合同工作正在进一步深入。

  • 第15题：

    劳动保障行政部门对集体合同的审查包括（）。

    • A、集体协商双方主体资格
    • B、集体协商程序
    • C、集体合同的内容
    • D、集体合同的文学

    正确答案:A,B,C

  • 第16题：

    根据我国2003年12月30日颁布实施的《集体合同规定》第五条进行集体协商，签订集体合同或专项集体合同，应当遵循下列原则（）

    • A、遵守法律、法规、规章及国家有关规定
    • B、相互尊重，平等协商
    • C、诚实守信，公平合作
    • D、兼顾双方合法权益
    • E、不得采取过激行为

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第17题：

    根据我国《集体合同规定》，集体协商代表应履行哪些职责？


    正确答案:职责：参加集体协商，接受本方人员质询；及时向本方人员公布协商情况并征求意见；提供与集体协商有关的情况和资料；代表本方参加集体协商争议的处理；监督集体合同或专项集体合同的履行；法律、法规和规章规定的其他职责。

  • 第18题：

    根据我国《劳动法》和《集体合同规定》的要求，集体合同的订立程序有（）。

    • A、要约
    • B、审定签订合同当事人资格
    • C、进行集体协商
    • D、签订集体合同

    正确答案:A,C,D

  • 第19题：

    集体协商双方可以就哪些内容进行集体协商，签订集体合同或专项集体合同？


    正确答案: 1、劳动报酬；
    2、工作时间；
    3、休息休假；
    4、劳动安全与卫生；
    5、补充保险和福利；（前5点为主要内容）
    6、女职工和未成年工特殊保护；
    7、职业技能培训；
    8、劳动合同管理；
    9、奖惩；
    10、裁员；
    11、集体合同期限；
    12、变更解除集体合同的程序；
    13、履行集体合同发生争议时的协商处理办法；
    14、违反集体合同的责任；
    15、双方认为应当协商的其他内容。

  • 第20题：

    问答题
    集体协商双方可以就哪些内容进行集体协商，签订集体合同或专项集体合同？

    正确答案： 1、劳动报酬；
    2、工作时间；
    3、休息休假；
    4、劳动安全与卫生；
    5、补充保险和福利；（前5点为主要内容）
    6、女职工和未成年工特殊保护；
    7、职业技能培训；
    8、劳动合同管理；
    9、奖惩；
    10、裁员；
    11、集体合同期限；
    12、变更解除集体合同的程序；
    13、履行集体合同发生争议时的协商处理办法；
    14、违反集体合同的责任；
    15、双方认为应当协商的其他内容。
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    某企业召集员工代表进行了集体协商，共同讨论集体合同的有关事项。以下关于集体协商程序的说法，正确的有(    )。
    A

    职工一方和用人单位有协商需求均可以向对方提出，书面形式、口头形式都可以

    B

    集体协商需要双方派代表，每方代表3人

    C

    集体协商的目的是形成集体合同草案

    D

    因公受伤时企业的赔偿、变更、解除集体合同的程序都可以是集体协商的内容

    E

    集体协商形成的集体合同草案双方代表签字确认后生效


    正确答案： C,E
    解析：

  • 第22题：

    单选题
    根据《集体合同规定》，下列关于集体合同的说法中，正确的是（）
    A

    行政机关同样适用集体合同规定

    B

    集体合同对职工个人不具有法律约束力

    C

    职工个人的劳动报酬可以低于集体合同的规定

    D

    集体协商双方可以签订集体合同或专项集体合同


    正确答案： B
    解析：

  • 第23题：

    填空题
    （）以及协商双方在合同履行中的权利义务是平等协商与集体合同的基本内容。 平等协商时集体合同订立的手段和实现方式，（）则是平等协商的结果。

    正确答案： 劳动标准的确定和实施,集体合同
    解析： 暂无解析

相关内容