企业应安排员工定期进行体检，发现疾病时应及时（ ）。A．转岗B．解聘C．治疗D．上报

题目

企业应安排员工定期进行体检，发现疾病时应及时（ ）。

A．转岗

B．解聘

C．治疗

D．上报

相似考题

1.企业应对员工定期体检，发现疾病时应当（ ）。A．及时解聘B．及时转岗C．及时治疗D．医疗期满后及时解聘

2.“定期体检,见微知著”这句话的含义是()A、定期体检便于早期发现疾病B、定期体检便于逆转疾病C、定期体检便于治疗疾病D、定期体检便于第三级预防E、定期体检便于防止传染

3.企业应安排从事接触职业病危害作业的人员进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康体检,并建立个人()档案。A、员工健康体检B、职业健康体检C、职业健康监护D、定期健康检查

4.新钢轨上道后应及时进行探伤，发现伤损时，应采取措施、()、逐级上报。A、加强检查B、加强防范C、及时更换D、及时加固

参考答案和解析
正确答案：C
健康检查制度包括两类制度：①员工招聘健康检查。企业对拟招聘人员进行体检，一般岗位为常规体检，岗位对员工的健康有特定需要者应进行特定体检，以便决定是否招聘或从事某项特定工作岗位的需要。②企业员工的定期体检。发现疾病及时治疗以及预防职业病的发生。
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  • 第1题：

    健康检查发现员工患有传染病时,应解聘。()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：×

  • 第2题：

    企业应安排员工定期进行体检，发现疾病时应及时()。

    A:转岗
    B:解聘
    C:治疗
    D:上报

    答案：C
    解析：
    健康检查制度包括两类制度：①员工招聘健康检查。企业对拟招聘人员进行体检，一般岗位为常规体检，岗位对员工的健康有特定需要者应进行特定体检，以便决定是否招聘或从事某项特定工作岗位的需要。②企业员工的定期体检。发现疾病及时治疗以及预防职业病的发生。

  • 第3题：

    (2017年11月)企业应安排员工定期进行体检，发现疾病时应当及时()

    A.上报
    B.治疗
    C.解聘
    D.转岗

    答案：B
    解析：
    P534
    健康检查制度包括两类制度：(1)员工招聘健康检查。(2)企业员工的定期体检，发现疾病及时治疗以及预防职业病的发生。

  • 第4题：

    发现损坏(变质)后，应如实记载勘察情况，损失较大或难以判明责任时应()。

    A.及时上报

    B.拍照

    C.及时通知收货人

    D.做损失鉴定


    正确答案：B

  • 第5题：

    企业应安排员工定期进行体检，发现疾病时应当及时()

    A.上报
    B.治疗
    C.解聘
    D.转岗

    答案：B
    解析：
    健康检查制度包括两类制度：(1)员工招聘健康检查。(2)企业员工的定期体检，发现疾病及时治疗以及预防职业病的发生。

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