发现工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生要求时，用人单位应当A、继续进行生产作业B、立即停业整顿C、告知劳动者D、立即采取相应治理措施E、不用告知劳动者

题目

发现工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生要求时，用人单位应当

A、继续进行生产作业

B、立即停业整顿

C、告知劳动者

D、立即采取相应治理措施

E、不用告知劳动者

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1.《中华人民共和国职业病防治法》第二十七条第四款规定：发现工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生要求时，用人单位应当立即采取相应治理措施，仍然达不到国家职业卫生标准和卫生要求的，()存在职业病危害因素的作业;职业病危害因素经治理后，符合国家职业卫生标准和卫生要求的，方可重新作业。A、不得进行B、暂缓实施C、必须停止

2.人单位在日常的职业病危害监测或者定期检测、现状评价过程中,发现工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生要求时,应当()A.立即采取相应治理措施，确保其符合职业卫生环境和条件的要求B.如果治理仍然达不到国家职业卫生标准和卫生要求的，必须停止存在职业病危害因素的作业C.职业病危害因素经治理后，符合国家职业卫生标准和卫生要求的，方可重新作业

3.发现工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生要求时，用人单位应当( )。A、立即加强个人防护B、立即采取相应治理措施C、减少上岗人数

4.发现工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生要求时，用人单位应当()采取相应治理措施。A、立即B、组织C、制定

更多“发现工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生要求时,用人单位应当A、继续进行生产作 ”相关问题

  • 第1题：

    发现工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生要求时，用人单位应当______相应治理措施，仍然达不到国家职业卫生标准和卫生要求的，必须______存在业病危害因素的作业。


    参考答案：立即采取停止

  • 第2题：

    发现工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生要求时，用人单位应当立即采取相应治理措施，仍然达不到国家职业卫生标准和卫生要求的，必须停止存在职业病危害因素的作业;职业病危害因素经治理后，符合国家职业卫生标准和卫生要求的，方可重新作业。

    此题为判断题(对，错)。


    正确答案：√

  • 第3题：

    依据《职业病防治法》的规定，下列关于劳动过程中的防护与管理的说法，正确的是( )。

    A:用人单位应当每隔两年对工作场所进行职业病危害因素检测、评价，检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案
    B:对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所，用人单位应当设置报警装置，配备现场急救用品、冲洗设备等
    C:职业病危害因素检测、评价由依法设立的县级以上安全监管部门认可的职业卫生技术服务机构进行
    D:发现工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生要求时，用人单位应当立即停止存在职业病危害因素的作业

    答案：B
    解析：
    本题考查的是劳动过程中职业病的防护与管理、职业病诊断与职业疾病病人保障的规定。选项 A 错误，用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门的规定，定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案，定期向所在地安全生产监督管理部门报告并向劳动者公布;选项 C 错误，职业病危害因素检测、评价由依法设立的职得国务院安全生产监督管理部门或者设区的市级以上地方人民政府安全生产监督管理部门按照职责分工给予资质认可的职业卫生技术服务机构进行;选项 D 错误，发现工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生要求时，用人单位应当立即采取相应泠理措施，仍然达不到国家职业卫生标准和卫生要求的，必须停止存在职业病危害因素的作业;职业病危害因素经治理后，符合国家职业卫生标准和卫生要求的，方可重新作业。

  • 第4题：

    发现工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生要求时，用人单位可以先生产然后再采取相应治理措施。判断对错


    参考答案：(×)

  • 第5题：

    发现工作场所职业病危害因素不符合国家卫生标准和卫生要求时，用人单位应当立即采取相应治理措施，仍然达不到国家职业卫生标准和卫生要求的，( )

    A.必须停止存在职业病危害因素的作业

    B.可以边治理边生产

    C.采取个体防护措施即可


    正确答案：A

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