企业员工内部培训环境包括（ ） A.学员的观念 B.组织环境 C.培训场所 D.培训制度 E.培训者

题目
企业员工内部培训环境包括（ ）

A.学员的观念
B.组织环境
C.培训场所
D.培训制度
E.培训者
相似考题

1.企业内部环境包括()A、企业员工B、企业文化C、企业管理者D、企业经营条件

2.内部培训的内容包括以下哪几类( )A、新员工培训B、制度解读培训C、行业标杆企业学习D、组织内部的分享

3.关于外聘专家与内部培训师的优劣比较,表述正确的是()。A、外聘专家能保证交流的顺畅B、企业内部开发培训师资源成本较高C、内部培训师无需调研便能设计和实施有针对性的培训项目D、外聘专家十分了解内部环境及员工的情况

4.企业对员工的责任主要包括：()A.不岐视员工B.定期或不定期培训员工C.营造良好的工作环境D.善待员工的其它措施

参考答案和解析
答案：A,C,E
解析：
外部环境包括：培训的政治、文化、教育环境、制度设计、组织环境等。内部环境包括：培训场所、设备、培训者及学员的观念等。
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  • 第1题：

    起草培训制度草案，一般应包括( )．

    A．企业员工培训开发的战略目标

    B．企业员工培训制度的解释与修订

    C．实施企业员工培训的基本宗旨

    D．企业员工培训制度的核准与实施办法

    E．制定企业员工培训制度的依据


    正确答案：BCDE
    BCDE【解析】一项具有良好的适应性、实用性和可行性的培训制度应包括的基本内容有：①制定企业员工培训制度的依据；②实施企业员工培训的目的或宗旨；③企业员工培训制度实施办法；④企业培训制度的核准与施行；⑤企业培训制度的解释与修订权限的规定．

  • 第2题：

    企业员工内部培训环境包括（ ）。

    A：学员的观念
    B：组织环境
    C：培训场所
    D：培训制度
    E：培训者

    答案：A,C,E
    解析：
    培训环境，是指直接或间接影响和作用于培训活动的诸要素的总和。培训环境分为外部环境和内部环境。外部环境包括：培训的政治、文化、教育环境、制度设计、组织环境等。内部环境包括：培训场所、设备、培训者及学员的观念等。

  • 第3题：

    内部培训资源包括（ ）

    A.标准化培训产品
    B.培养企业内部培训师
    C.有针对性地开展培训工作
    D.经理人作为培训资源
    E.成立员工互助学习小组

    答案：A,B,D,E
    解析：
    内部培训资源。（1）标准化培训产品。
    （2）培养企业内部培训师。
    （3）经理人作为培训资源。
    （4）成立员工互助学习小组。

  • 第4题：

    企业员工培训中的评估，不包括（ ）。

    A.培训对象的工作成效及其行为评估
    B.培训进度与中间效果的评估
    C.培训环境的评估
    D.培训内容的评估

    答案：A
    解析：
    企业员工培训中评估的主要内容包括：①培训活动参与状况的评估；②培训内容的评估；③培训进度与中间效果的评估；④培训环境的评估：⑤培训机构和培训人员的评估。

  • 第5题：

    （　）是制订企业培训规划的前提与依据。

    • A、企业外部因素
    • B、企业内部环境
    • C、企业内部因素
    • D、企业外部环境

    正确答案:C

  • 第6题：

    下列有关内部环境的说法中错误的是（）。

    • A、企业文化包含四个要素：制度文化、物质文化、行为文化、精神文化。这四者相互影响、相互作用，共同构成企业文化的完整体系
    • B、员工素质控制包括企业在招聘、培训、考核、晋升与奖励等方面对员工素质的控制
    • C、内部环境包含组织基调，具体内容包括：治理结构、机构设置及权责分配、内部审计、人力资源政策、企业文化等
    • D、内部控制是内部审计控制的一种特殊形式，其范围主要包括财务会计、管理会计和内部控制检查

    正确答案:D

  • 第7题：

    人力资源部向员工介绍企业工资制度的途径包括（）。

    • A、员工培训会
    • B、工资制度问答
    • C、员工座谈会
    • D、企业内部刊物

    正确答案:B,C,D

  • 第8题：

    新员工入职培训的内容包括哪些方面：（）

    • A、企业文化培训
    • B、规章制度培训
    • C、熟悉企业环境
    • D、岗位知识技能

    正确答案:A,B,C,D

  • 第9题：

    对新员工进行企业文化培训，一般不进行（　）。

    • A、企业精神培训
    • B、岗位教育培训
    • C、企业规章制度培训
    • D、企业物质环境培训

    正确答案:B

  • 第10题：

    多选题
    培训的内部环境包括（）
    A

    教育环境

    B

    培训场所

    C

    培训设备

    D

    组织环境

    E

    培训者及学员观念


    正确答案： D,B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    企业内部行为设计，其内容涉及员工（）几个方面。
    A

    组织管理

    B

    教育培训

    C

    工作环境

    D

    编唱企歌


    正确答案： C,B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    新员工的企业文化培训内容包括（　　）。
    A

    企业精神培训

    B

    企业规章制度培训

    C

    岗位培训

    D

    企业物质环境培训

    E

    专题培训


    正确答案： C,E
    解析：
    新员工培训的内容主要有：①企业文化培训。包括企业精神培训、企业规章制度培训、企业物质环境培训。②业务培训。包括参观企业生产、经营全过程，业务主管讲课，掌握工作岗位技能。③开展“传、帮、带”活动。即由各工作部门、工作岗位上富有经验的老员工对新员工进行系统的辅导与传授，以便让新员工能够尽快进入独立工作状态。CE两项属于在职员工培训内容。

  • 第13题：

    一般来讲，新员工培训包括以下哪些内容?（ ）

    A．企业精神培训

    B．企业规章制度培训

    C．企业物质环境培训

    D．业务培训


    正确答案：ABCD

  • 第14题：

    员工绩效影响因素包括（ ）。

    A.企业外部环境
    B.企业内部因素
    C.个人／体力／条件
    D.心理／条件／个性
    E.员工专业素质

    答案：A,B,C,D
    解析：

  • 第15题：

    新员工的企业文化培训内容包括（）。
    A．企业精神培训
    B．企业规章制度培训
    C．岗位培训
    D．企业物质环境培训
    E．专题培训


    答案：A,B,D
    解析：
    新员工培训的基本内容主要有：①企业文化培训。包括企业精神培训、企业规章制度培训、企业物质环境培训；②业务培训。包括参观企业生产、经营全过程，业务主管讲课，掌握工作岗位技能；③开展“传、帮、带”活动。即由各工作部门、工作岗位上富有经验的老员工对新员工进行系统的辅导与传授，以便让新员工能够尽快进入独立工作状态。

  • 第16题：

    培训的内部环境包括（）

    • A、教育环境
    • B、培训场所
    • C、培训设备
    • D、组织环境
    • E、培训者及学员观念

    正确答案:B,C,E

  • 第17题：

    企业培训制度体系中应该包括的内容主要有（）。

    • A、制定企业员工培训制度的依据；
    • B、实施企业员工培训制度的目的和宗旨；
    • C、企业员工培训制度实施的方法以及企业培训制度的核准和执行；
    • D、战略管理培训制度体系。

    正确答案:A,B,C,D

  • 第18题：

    如果企业要制订培训制度，其内容应具体包括（）这几方面。

    • A、制定企业员工培训制度的依据
    • B、实施企业员工培训的目的或宗旨
    • C、企业员工培训制度实施方法
    • D、企业培训制度的核准与施行
    • E、企业培训制度的解释与修订

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第19题：

    （）需要签订《员工教育培训协议书》。

    • A、企业的内部培训
    • B、员工在外短期培训
    • C、学费金额较大，员工愿意去学习，企业也愿意将员工派出学习的
    • D、拓展训练

    正确答案:C

  • 第20题：

    影响企业执行员工援助计划的因素包括（）

    • A、组织的实力
    • B、工会组织
    • C、行业差异
    • D、员工特性
    • E、内部环境

    正确答案:A,B,C,D

  • 第21题：

    单选题
    对企业内在环境进行环境评估时，应评估企业员工数量、员工素质、___等。 ( )
    A

    员工结构

    B

    培训制度体系

    C

    员工接替计划

    D

    退休解聘计划


    正确答案： D
    解析：

  • 第22题：

    多选题
    人力资源部向员工介绍企业工资制度的途径包括（）。
    A

    员工培训会

    B

    工资制度问答

    C

    员工座谈会

    D

    企业内部刊物


    正确答案： A,B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    下列有关内部环境的说法中错误的是（）
    A

    企业文化包含四个要素：制度文化、物质文化、行为文化、精神文化。这四者相互影响、相互作用，共同构成企业文化的完整体系

    B

    员工素质控制包括企业在招聘、培训、考核、晋升与奖励等方面对员工素质的控制

    C

    内部环境包含组织基调，具体内容包括：治理结构、机构设置及权责分配、内部审计、人力资源政策、企业文化等

    D

    内部控制是内部审计控制的一种特殊形式，其范围主要包括财务会计、管理会计和内部控制检查


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

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