(2018年5月)用人单位聘用外国人，须填写“聘用外国人就业申请表”，向其与劳动行政主管部门同级的行业主管部门提出申请，并提供的有效文件包括（ ） A.拟聘用外国人履历证明 B.聘用意向书 C.拟聘用的外国人从事该项工作的资格证明 D.拟聘用外国人原因的报告 E.拟聘用的外国人健康状况证明

题目
(2018年5月)用人单位聘用外国人，须填写“聘用外国人就业申请表”，向其与劳动行政主管部门同级的行业主管部门提出申请，并提供的有效文件包括（ ）

A.拟聘用外国人履历证明
B.聘用意向书
C.拟聘用的外国人从事该项工作的资格证明
D.拟聘用外国人原因的报告
E.拟聘用的外国人健康状况证明
相似考题

1.就业许可证是国家劳动行政部门批准用人单位聘用外国人的法律文件，其管理对象是用人单位。()

2.()是国家人力资源社会保障行政部门批准用人单位聘用外国人的法律文件。A:劳动合同B:就业许可证C:三方协议D:用人许可证

3.用人单位聘用外国人，须填写“聘用外国人就业申请表”，向其与劳动行政主管部门同级的行业主管部门提出申请，并提供哪些有效文件？

4.用人单位聘用外国人就业，应在被聘用的外国人入境后（ ）内，持就业许可证、劳动合同及有效护照或代替护照证件，到原发证机关办理外国人就业证，并填写外国人就业登记表。A.10日 B.15日 C.20日 D.1个月

更多“(2018年5月)用人单位聘用外国人，须填写“聘用外国人就业申请表”，向其与劳动行政主管部门同级的行业主管部门提出申请，并提供的有效文件包括（ ） ”相关问题

  • 第1题：

    用人单位应在被聘用的外国人入境后十五日内，提供哪些材料为其办理就业证？（）

    • A、就业许可证书
    • B、劳动合同
    • C、有效护照
    • D、居留证件

    正确答案:A,B,C

  • 第2题：

    规定用人单位聘用外国人必须为该外国人申请就业许可经获准并取得《中华人民共和国外国人就业许可证书后方可聘用的相关法规是我国的《外国人在中国就业管理规定》的（）。

    • A、第5条
    • B、第8条
    • C、第9条
    • D、第10条

    正确答案:A

  • 第3题：

    用人单位与被聘用的外国人续签合同，则应在原合同期满前三十日内，向劳动行政部门提出延长聘用时间的申请。


    正确答案:正确

  • 第4题：

    按照对外国人在华就业管理规定（）可以就业

    • A、持F签证的外国人
    • B、个体户聘用外国留学生勤工俭学
    • C、公民个人聘用外国人
    • D、取得《外国人居留许可》和《外国人就业证》的外国人

    正确答案:D

  • 第5题：

    发证部门对期限一年以上的《外国人就业证》实行年检。用人单位聘用外国人每满一年，应当在期满前（）内凭填写正确的《外国人就业证年检表》向发证部门为外国人办理就业证年检手续。

    • A、十天
    • B、二十天
    • C、三十天
    • D、四十天

    正确答案:C

  • 第6题：

    中央级用人单位、无行业主管部门的用人单位聘用外国人，可直接到劳动行政部门发证机关提出申请和办理就业许可手续。


    正确答案:正确

  • 第7题：

    单选题
    聘用外国人审批时，须向行业主管部门提供的有效文件不包括（）。
    A

    聘用意向书

    B

    拟聘用外国人原因的报告

    C

    健康状况证明

    D

    就业许可证明


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    多选题
    对于哪些适用于《外国人在中国就业管理规定》（）
    A

    聘用外国人的个体经济组织

    B

    在中国境内就业的外国人

    C

    聘用外国人的用人单位

    D

    聘用外国人的公民个体


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    规定用人单位聘用外国人必须为该外国人申请就业许可经获准并取得《中华人民共和国外国人就业许可证书后方可聘用的相关法规是我国的《外国人在中国就业管理规定》的（）。
    A

    第5条

    B

    第8条

    C

    第9条

    D

    第10条


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    用人单位聘用外国人，须填写“聘用外国人就业申请表”，向其与劳动行政主管部门同级的行业主管部门提出申请，并提供的有效文件包括（　　）。
    A

    拟聘用外国人履历证明

    B

    聘用意向书

    C

    拟聘用外国人原因的报告

    D

    拟聘用的外国人从事该项工作的资格证明

    E

    拟聘用的外国人健康状况证明


    正确答案： C,D
    解析：
    用人单位聘用外国人，须填写“聘用外国人就业申请表”，向其与劳动行政主管部门同级的行业主管部门提出申请，并提供下列有效文件：①拟聘用外国人履历证明；②聘用意向书；③拟聘用外国人原因的报告；④拟聘用的外国人从事该项工作的资格证明；⑤拟聘用的外国人健康状况证明；⑥法律、法规规定的其他文件。

  • 第11题：

    单选题
    用人单位聘用外国人就业，应在被聘用的外国人入境后（  ），持就业许可证、劳动合同及有效护照或代替护照证件，到原发证机关办理《外国人就业证》，并填写外国人就业登记表。
    A

    10日内

    B

    15日内

    C

    20日内

    D

    1个月内


    正确答案： A
    解析：

  • 第12题：

    多选题
    用人单位应在被聘用的外国人入境后十五日内，提供哪些材料为其办理就业证？（）
    A

    就业许可证书

    B

    劳动合同

    C

    有效护照

    D

    居留证件


    正确答案： C,D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    对于哪些适用于《外国人在中国就业管理规定》（）

    • A、聘用外国人的个体经济组织
    • B、在中国境内就业的外国人
    • C、聘用外国人的用人单位
    • D、聘用外国人的公民个体

    正确答案:B,C

  • 第14题：

    外国人就业每满一年，应在期满前三十日内到劳动行政部门发证机关为被聘用的外国人办理就业证年检手续。


    正确答案:正确

  • 第15题：

    《外国人在中国就业管理规定》适用于在中国境内就业的外国人和聘用外国人的用人单位。


    正确答案:正确

  • 第16题：

    用人单位只有从劳动行政部门获得（），才能聘用外国人.

    • A、中华人民共和国就业许可证明
    • B、外国人就业证
    • C、外国人居留证
    • D、外国人健康证

    正确答案:A

  • 第17题：

    用人单位聘雇外国人，应当在拟聘雇的外国人入境以前，向市劳动局申请就业许可，在提交的材料中暂不能提供（）文件。

    • A、用人单位出具的聘用外国人申请函
    • B、填写正确的《聘用外国人就业申请表》
    • C、省、自治区、直辖市卫生检疫部门出具或确认的外国人健康证明
    • D、用人单位营业执照、批准证书

    正确答案:C

  • 第18题：

    判断题
    用人单位与被聘用的外国人续签合同，则应在原合同期满前三十日内，向劳动行政部门提出延长聘用时间的申请。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第19题：

    单选题
    下列有关外国人在中国就业管理规定的表述，错误的是（  ）。
    A

    已办理就业证的外国人，应申办居留证

    B

    外国人在我国就业必须年满18周岁

    C

    获准聘用外国人的用人单位，由授权单位向拟聘用的外国人发出签证通知函及就业许可证

    D

    应在被聘用的外国人入境后30日内，到原发证机关办理《外国人就业证》


    正确答案： C
    解析：

  • 第20题：

    判断题
    中央级用人单位、无行业主管部门的用人单位聘用外国人，可直接到劳动行政部门发证机关提出申请和办理就业许可手续。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    用人单位应在被聘用的外国人入境后（）日内，持许可证书、与被聘用的外国人签订的劳动合同及其有效护照或能代替护照的证件到原发证机关为外国人办理就业证，并填写《外国人就业登记表》。
    A

    10

    B

    15

    C

    20

    D

    30


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    判断题
    《外国人在中国就业管理规定》适用于在中国境内就业的外国人和聘用外国人的用人单位。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    用人单位只有从劳动行政部门获得（），才能聘用外国人.
    A

    中华人民共和国就业许可证明

    B

    外国人就业证

    C

    外国人居留证

    D

    外国人健康证


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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