确定调查范围包括()。A.确定调查的企业 B.确定调查的岗位 C.确定需要调查的薪酬信息 D.确定调查的时间段 E.确定调查的相关内容

题目
确定调查范围包括()。

A.确定调查的企业
B.确定调查的岗位
C.确定需要调查的薪酬信息
D.确定调查的时间段
E.确定调查的相关内容
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1.实施薪酬调查的步骤包括()。A.确定调查的范围B.确定调查的项目C.进行实际调查D.调查结果的分析E.调查结果的预测

2.制定一个周密的统计调查方案，应包括的内容有（ ）。A.确定调查目的B.确定调查对象C.确定标志性质D.确定资料的使用范围E.确定调查项目

3.调查对象确定的主要依据A.调查目的B.调查范围C.划清总体同质范围D.调查方法E.调查时间

4.制定一个完整的统计调查方案，包括下述哪些内容?( )A．确定调查目的和任务B．明确调查对象和调查单位C．确定标志性质D．确定资料的使用范围E．制定调查项目和调查表

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  • 第1题：

    制定一个周密的统计调查方案,应包括的内容有( )。A.确定调查目的B.确定调查对象SXB

    制定一个周密的统计调查方案，应包括的内容有（ ）。

    A.确定调查目的

    B.确定调查对象

    C.确定标志性质

    D.确定资料的使用范围

    E.确定调查项目


    正确答案：ABE

  • 第2题：

    进行薪酬调查，首先要确定的是()。

    A.选择调查方式
    B.确定调查范围
    C.确定调查目的
    D.统计分析调查数据

    答案：C
    解析：
    薪酬调查的步骤包括：①确定调查目的；②确定调查范围；③选择调查方式：④统计分析调查数据：⑤提交薪酬调查分析报告。

  • 第3题：

    技术风险识别过程主要包括：（）。

    • A、确立调查范围
    • B、确定配套的规范与文件
    • C、培训人员
    • D、定义用户的需求
    • E、确定风险因子

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第4题：

    确定薪酬调查的范围，即确定（　）．

    • A、被调查的岗位
    • B、调查的目的
    • C、调查的时间段
    • D、调查的步骤
    • E、被调查的企业

    正确答案:A,C,E

  • 第5题：

    薪酬调查的步骤（）、确定调查范围和对象、确定调查方式、薪酬调查数据的统计分析、提交薪酬分析报告


    正确答案:确定调查目的

  • 第6题：

    制定土地评价的工作计划，工作计划不包括（）

    • A、确定待评价土地的范围和边界
    • B、确定土地用途的要求
    • C、划分工作阶段
    • D、确定调查的范围、精度和比例尺

    正确答案:B

  • 第7题：

    调查计划包括（）。

    • A、调查目的和内容的最终确定
    • B、规定调查对象和范围
    • C、选择调查方法
    • D、确定调查预算
    • E、调查数据的处理及结果报告

    正确答案:A,B,C,D

  • 第8题：

    确定薪酬调查的范围，即确定（）。

    • A、调查的岗位
    • B、调查的目的
    • C、调查的企业
    • D、调查的步骤
    • E、调查的薪酬信息

    正确答案:A,C,E

  • 第9题：

    在确定统计调查时间时，除了注意确定整个调查工作的起止时间，还应该注意确定（）的时间

    • A、调查项目
    • B、调查组织
    • C、调查范围
    • D、调查对象

    正确答案:A

  • 第10题：

    多选题
    小组访谈调查的程序包括（）。
    A

    调查准备阶段

    B

    调查范围确定阶段

    C

    调查对象募集阶段

    D

    访谈实施阶段

    E

    调查数据整理和报告阶段


    正确答案： D,E
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    薪酬调查的实施步骤包括（）。
    A

    确定调查目的

    B

    确定调查范围

    C

    分配调查任务

    D

    选择调查方式

    E

    整理和分析调查数据


    正确答案： B,D
    解析： 实施薪酬调查一般可分为四个步骤，即确定调查目的、确定调查范围、选择调查方式、整理和分析调查数据。

  • 第12题：

    多选题
    常见的商圈确定方法包括（　　）。
    A

    通过调查报纸的发行范围来确定顾客的来源与分布

    B

    通过向现金购买或记账购买顾客发放问卷调查表来确定商圈

    C

    通过直接访问调查来确定商圈

    D

    通过调查调查汽车车牌号来确定商圈

    E

    通过信用卡或支票的支付地来确定商圈


    正确答案： D,B
    解析：
    常见的简单易行的商圈确定方法有下列几种：①通过调查汽车车牌号来确定顾客的来源与分布；②通过调查报纸的发行范围来确定商圈；③通过向现金购买或记账购买顾客发放问卷调查表来确定商圈；④通过直接访问调查来确定商圈；⑤通过信用卡或支票的支付地来确定商圈。A项，顾客的来源与分布是通过调查汽车车牌号来确定。

  • 第13题：

    验收调查报告编制的技术总体要求包括()。

    A:正确确定验收调查范围和适用的调查方法
    B:质量保证和质量控制
    C:明确验收调查重点
    D:选取验收调查因子

    答案：A,C,D
    解析：
    B项属验收监测报告的技术要求，A、C、D三项为验收调查报告编制的技术总体要求。

  • 第14题：

    薪酬市场调查的基本程序包括()。

    A.确定调查目的
    B.确定调查范围
    C.选择调查方式
    D.薪酬调查数据的统计分析
    E.撰写薪酬调查报告

    答案：A,B,C,D,E
    解析：

  • 第15题：

    简述确定薪酬调查的范围。


    正确答案:（1）确定调查的企业
    （2）确定调查的岗位
    （3）确定调查的数据
    （4）确定调查的时间段

  • 第16题：

    薪酬调查的实施步骤包括（）。

    • A、确定调查目的
    • B、确定调查范围
    • C、分配调查任务
    • D、选择调查方式
    • E、整理和分析调查数据

    正确答案:A,B,D,E

  • 第17题：

    制定一个完整的统计调查方案，包括下述哪些内容？（）

    • A、确定调查目的和任务
    • B、明确调查对象和调查单位
    • C、确定标志性质
    • D、确定资料的使用范围
    • E、制定调查项目和调查表

    正确答案:A,B,E

  • 第18题：

    小组访谈调查的程序包括（）。

    • A、调查准备阶段
    • B、调查范围确定阶段
    • C、调查对象募集阶段
    • D、访谈实施阶段
    • E、调查数据整理和报告阶段

    正确答案:A,C,D,E

  • 第19题：

    一般公司在界定范围边界时往往会犯三种错误包括不经调查，盲目确定。


    正确答案:错误

  • 第20题：

    薪酬调查的实施包括： ①选择职位； ②确定范围； ③确定项目； ④进行实际调查； ⑤调查结果分析。 以下排列正确的是（）

    • A、②③①④⑤
    • B、①②③④⑤
    • C、①②③⑤④
    • D、②①⑤③④

    正确答案:A

  • 第21题：

    多选题
    调查计划包括（）。
    A

    调查目的和内容的最终确定

    B

    规定调查对象和范围

    C

    选择调查方法

    D

    确定调查预算

    E

    调查数据的处理及结果报告


    正确答案： A,E
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    制定一个完整的统计调查方案，包括下述哪些内容？()
    A

    确定调查目的和任务

    B

    明确调查对象和调查单位

    C

    确定标志性质

    D

    确定资料的使用范围

    E

    制定调查项目和调查表


    正确答案： A,B,E
    解析： 一个完整的调查方案主要内容包括：①确定调查目的和任务；②明确调查对象和调查单位；③制定调查项目和调查表；④选择调查方式和方法；⑤规定调查地点、时间及组织计划等。

  • 第23题：

    单选题
    进行薪酬调查，首先要确定的是（  ）。
    A

    选择调查方式

    B

    确定调查范围

    C

    确定调查目的

    D

    统计分析调查数据


    正确答案： B
    解析：

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