(2018年5月)一名生产工人的绩效的多维性不包括（ ） A.产品的质量 B.纪律意识 C.产量指标 D.动态性

题目
(2018年5月)一名生产工人的绩效的多维性不包括（ ）

A.产品的质量
B.纪律意识
C.产量指标
D.动态性
相似考题

1.员工绩效的产生取决于多方面因素，其中不包括：()A.多因性B.多维性C.动态性D.静态性

2.一名工人的绩效除了产量指标的完成情况以外，质量、原材料的消耗率、服从纪律等各方面的因素都要考虑，这体现了绩效的（ ）。A．多因性B．多维性C．动态性D．公平性

3.()不是绩效的性质。A、多因性B、多维性C、动态性D、静态性

4.一名工人的绩效除了产量指标的完成情况以外，质量、原材料的消耗率、服从纪律等各方面的因素都要考虑，这体现了绩效的( )。A．整体性B．多维性C．动态性D．公平性

更多“(2018年5月)一名生产工人的绩效的多维性不包括（ ） ”相关问题

  • 第1题：

    对一名工人的绩效，从产量、质量、能耗等方面进行考察，这体现了绩效的( )。

    A．多因性

    B．多维性

    C．动态性

    D．相关性


    正确答案：B
    B【解析】绩效具有多因性、多维性和动态性等三个方面基本特征。绩效的多维性，即绩效需要沿着多种维度去分析和考评。

  • 第2题：

    一般来说，员工绩效基本特征不包括( )。

    A:发展性
    B:多因性
    C:多维性
    D:动态性

    答案：A
    解析：
    一般来说，员工绩效具有多因性、多维性和动态性三个方面的基本特征。

  • 第3题：

    绩效的特点不包括( )

    A.多因性
    B.多维性
    C.动态性
    D.可控性

    答案：D
    解析：
    绩效的特点包括：①多因性，工作绩效的优劣不是由员工的态度、能力这些个体的主观能力的单一因素决定的，而是受制于主、客观的多种因素。②多维性，绩效是工作结果的总称，包括工作任务执行和完成情况的多个方面。在设计考评维度时尤应注意。③动态性，在不同的考评期间，绩效的考评者尤应注意工作任务实现的难易程度、工作的物理环境以及人际关系变化对绩效的动态影响。

  • 第4题：

    一名员工的绩效的多维性不包括（）。

    A.质量指标
    B.出勤率
    C.团队合作
    D.动态性

    答案：D
    解析：
    绩效的多维性，即需要从多个维度或方面去分析与考评绩效。例如一名工人的绩效，除了产量指标完成情况外，出勤率、质量指标、原料材料消耗率、能源消耗指标，甚至团队合作、服从纪律等硬性和软性表现都需要综合考虑，逐一评估，根据各维度的权重，考核侧重点会有所不同。

  • 第5题：

    从员工绩效的角度来看，绩效本身具有（）等典型特征。

    • A、可衡量性
    • B、多因性
    • C、多维性
    • D、动态性

    正确答案:A,B,C,D

  • 第6题：

    对一名工人的绩效考评，除了产量指标的完成情况外，质量、原材料消耗率、出勤、服从纪律等方面也都是要进行考核的内容，这体现了绩效的（）特征和要求。

    • A、多因性
    • B、多维性
    • C、动态性
    • D、不确定性

    正确答案:A

  • 第7题：

    一名工人的绩效，除了产量指标完成情况外，质量、原材料消耗率、能耗、出勤，甚至团结、服从纪律等硬、软方面的表现，都需要综合考虑，逐一评估，这体现了绩效的（）的特点。

    • A、多因性
    • B、多维性
    • C、动态性
    • D、不确定性

    正确答案:B

  • 第8题：

    员工绩效的产生取决于多方面因素，其中不包括：（）

    • A、多因性
    • B、多维性
    • C、动态性
    • D、静态性

    正确答案:D

  • 第9题：

    一名工人的绩效，除了产量指标完成情况外，质量、原材料消耗、能耗、出勤，甚至团结、服从、纪律等方面，都需综合考虑，逐一评估，尽管各维度权重可能不等，考核侧重点会有所不同。这里体现了绩效的哪种性质（）

    • A、多因性
    • B、多维性
    • C、多变化性
    • D、动态性

    正确答案:B

  • 第10题：

    单选题
    一般来说，员工绩效的特点不包括（）
    A

    发展性

    B

    多因性

    C

    多维性

    D

    动态性


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    从绩效的多维性看，一名销售人员的绩效应从（）等方面考评。
    A

    生产量

    B

    客户投诉率

    C

    销售量

    D

    原材料消耗率

    E

    销售费用


    正确答案： D,E
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    对一名生产工人，不仅要考核他工作的数量，而且要考核他的工作质量、原材料消耗、与别人的协作关系等，这体现了(    )
    A

    绩效的多因性

    B

    绩效的动态性

    C

    绩效的多维性

    D

    绩效的复杂性


    正确答案： D
    解析：

  • 第13题：

    一般来说，员工绩效的基本特征不包括（ ）。

    A．发展性

    B．多因性

    C．多维性

    D．动态性


    正确答案：A
    一般来说，员工绩效的基本特征包括：①多因性，即员工绩效受多种综合因素的影响，如机会、能力、经验和环境等；②多维性，即员工的绩效表现在多方面，要从多个维度多个角度考评员工绩效；③动态性，即考评人员切记不要用僵化的、一时的眼光看待员工绩效，要用发展的眼光看待员工绩效。

  • 第14题：

    一名工人的绩效，除了产量指标的完成情况以外，质量、原材料的消耗、纪律意识等各方面的因素都要考虑，这体现了绩效的（ ）


    A.多因素

    B.多维性

    C.动态性

    D.相关性

    答案：B
    解析：
    绩效的多维性，即需要从多种维度去分析和考评绩效。例如在考查一名生产工人的绩效时，不仅要看产量指标完成情况，还应综合考虑产品的质量、原材料的消耗、纪律意识等，通过综合考评各种类型的指标得出最终考评结论。

  • 第15题：

    一名生产工人的绩效的多维性不包括（ ）


    A.产品的质量
    B.纪律意识
    C.产量指标
    D.动态性

    答案：D
    解析：
    绩效的多维性，即需要从多个维度或方面去分析与考评绩效。例如在考查一名生产工人的绩效时，不仅要看产量指标完成的情况，还应该综合考虑产品的质量、原材料的消耗、纪律意识等，通过综合考评各种类型的指标得出最终的考评结论。

  • 第16题：

    在绩效考评中，绩效的特点是（）

    • A、多用性
    • B、多维性
    • C、动态性
    • D、广泛性
    • E、社会性

    正确答案:A,B,C,E

  • 第17题：

    一般来说，员工绩效的特点不包括（）

    • A、发展性
    • B、多因性
    • C、多维性
    • D、动态性

    正确答案:A

  • 第18题：

    对一名工人的绩效，从产量、质量、能耗等方面进行考察，这体现了绩效的（）

    • A、多因性
    • B、多维性
    • C、动态性
    • D、相关性

    正确答案:B

  • 第19题：

    对一名工人的绩效考评，除了产量指标的完成情况外，质量、原材料消耗率、出勤、服从纪律等方面也都是要进行考核的内容，这体现了绩效的（）特征和要求。

    • A、多因性
    • B、多维性
    • C、动态型
    • D、不确定性

    正确答案:B

  • 第20题：

    对生产工人的考评，除应采用产量指标外，还应考评其质量、原材料的消耗率、服从纪律等方面指标的完成情况，这体现了绩效的（）

    • A、多因性
    • B、多维性
    • C、动态性
    • D、系统性

    正确答案:B

  • 第21题：

    单选题
    一名工人的绩效，除了产量指标完成情况外，质量、原材料消耗率、能耗、出勤，甚至团结、服从纪律等硬、软方面的表现，都需要综合考虑，逐一评估，这体现了绩效的（）的特点。
    A

    多因性

    B

    多维性

    C

    动态性

    D

    不确定性


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    一名员工的绩效的多维性不包括（　　）。
    A

    质量指标

    B

    出勤率

    C

    团队合作

    D

    动态性


    正确答案： B
    解析：
    绩效的多维性，即需要从多个维度或方面去分析与考评绩效。例如一名工人的绩效，除了产量指标完成情况外，出勤率、质量指标、原料材料消耗率、能源消耗指标，甚至团队合作、服从纪律等硬性和软性表现都需要综合考虑，逐一评估，根据各维度的权重，考核侧重点会有所不同。

  • 第23题：

    单选题
    对一名工人的绩效，从产量、质量、能耗等方面进行考察，这体现了绩效的（）
    A

    多因性

    B

    多维性

    C

    动态性

    D

    相关性


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

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