在股份合作制企业中,职工既是劳动者,又是( )。A.经营者B.管理者C.出资人D.债权人

题目

在股份合作制企业中,职工既是劳动者,又是( )。

A.经营者

B.管理者

C.出资人

D.债权人


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  • 第1题:

    在个人业主制企业中,企业主既是资产的所有者又是经营者,所以经营风险不大。()


    参考答案:错误

  • 第2题:

    下列各项中,属于会计信息使用者的有()。

    A.国家宏观管理部门

    B.投资者

    C.债权人

    D.企业内部经营管理者

    E.企业职工


    参考答案:A,B,C,D,E

  • 第3题:

    危机对于企业而言,既是威胁又是()。

    A. 劣势

    B. 机会

    C. 优势

    D. 坏事


    正确答案:B

  • 第4题:

    在现代企业制度中,享有剩余索取权的是( )。

    A.出资人

    B.经理

    C.公司员工

    D.企业经营者


    正确答案:A

  • 第5题:

    在企业利益相关者中,希望获更多分红的是( )。

    A.债权人

    B.职工

    C.股东

    D.管理者


    正确答案:C

  • 第6题:

    企业财务关系中最为重要的关系是( )。

    A.股东与经营者之间的关系

    B.股东与债权人之间的关系

    C.股东、经营者、债权人之间的关系

    D.企业与作为社会管理者的政府有关部门、社会公众之间的关系

    答案:C
    解析:

  • 第7题:

    在培训文化建立的( )阶段,培训管理者既是组织战略的促进者,又是培训的具体实施者。

    A.萌芽
    B.发展
    C.初级
    D.成熟

    答案:B
    解析:
    P229

  • 第8题:

    在真理标准问题上坚持辩证法,就是要承认实践标准( )

    A.既是抽象的又是具体的
    B.既是必然的又是偶然的
    C.既是普遍的又是特殊的
    D.既是绝对的又是相对的

    答案:D
    解析:

  • 第9题:

    在劳动关系的运行中,资本与劳动矛盾主要表现为(  )的矛盾。

    A. 企业管理者与劳动者两者间
    B. 管理权威与职工参与
    C. 企业所有者与经营者两者间
    D. 企业领导与一般职工
    E. 企业目标与劳动者目标差异

    答案:B,E
    解析:
    在劳动关系的运行中,资本与劳动存在着两个矛盾:①企业目标与劳动者目标的差异。企业的目标是利润的最大化;劳动者的目标是福利的最大化。②管理权威与职工参与的矛盾。管理权威的维护与实现在本质上排斥职工对管理的参与,为维护管理的权威与决策,管理者必然要求职工对管理的绝对服从;而职工参与则是对管理权威的某种限制、修正或者否定。@##

  • 第10题:

    资产属于私人所有,自己既是所有者,又是劳动者和管理者,这样的企业属于()

    • A、个人独资企业
    • B、合伙企业
    • C、个体工商户
    • D、有限责任公司

    正确答案:C

  • 第11题:

    某地区有100个工业企业,职工人数为10万人,工业总产值为10.5亿元,在研究工业企业职工分布和劳动生产率的情况时()。

    • A、100个企业既是总体标志总量,又是总体单位总量
    • B、10万人既是总体标志总量,又是总体单位总量
    • C、10.5亿元既是总体标志总量,又是总体单位总量
    • D、每个企业的产值既是总体标志总量,又是总体单位总量

    正确答案:B

  • 第12题:

    单选题
    相互保险公司的投保人具有的双重身份是指 ( )
    A

    既是公司所有者又是经营者

    B

    既是投保人又是公司成员

    C

    既是公司所有者又是管理者

    D

    既是投保人又是被保险人


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    在二十四节气中,既是节气又是节日的是( )。 A.立春 B.清明 C.芒种 D.夏至


    正确答案:B

  • 第14题:

    在SNMP v2的分层管理模型中,中层管理者可以担当的角色是______。

    A.管理者

    B.代理

    C.既是管理者又是代理

    D.以上都不对


    正确答案:C

  • 第15题:

    在我国现阶段,下列收入中属于按劳分配所得的有( )。

    A.国有企业职工的奖金和津贴

    B.个体劳动者的劳动收入

    C.三资企业工人的工资

    D.企业承包经营者的年薪


    正确答案:A
    8. A[解析]按劳分配是社会主义的分配原则,它的含义是按照劳动者向社会提供的劳动的数量和质量分配个人消费品,等量劳动领取等量报酬,多劳多得,少劳少得,不劳不得。由此A项正确。

  • 第16题:

    企业改制应坚持的原则有( )。

    A.确保国有资产不流失

    B.依法改制、规范运作

    C.保护出资人、债权人、企业和职工的合法权益

    D.必须取得政府部门的批准


    正确答案:ABC

  • 第17题:

    在贷款信用保险中,放款方既是投保人又是(、)。 A.保险人B.被保险人C.债务人S

    在贷款信用保险中,放款方既是投保人又是(、)。

    A.保险人

    B.被保险人

    C.债务人

    D.投资人


    参考答案:B

  • 第18题:

    在培训文化的发展阶段,培训管理者既是组织战略的促进者,又是( )。
    A.倡导者 B.组织者 C.运作者 D.实施者


    答案:D
    解析:

  • 第19题:

    康德说的“二律背反”是指( )。

    A.世界既是有限又是无限的
    B.世界既是单一的又是复合的
    C.世界既是自由的又是不自由的
    D.世界既是必然又是偶然的
    E.世界既是永恒的又是暂时的

    答案:A,B,C,D
    解析:

  • 第20题:

    在企业物流诸环节中,既是生产物流系统的终点,又是社会物流系统的起点的是( )。

    A.产品包装
    B.成品储存
    C.产品发送
    D.原料采购

    答案:A
    解析:
    无论是产品或是材料,在搬运输送以前都要加以某种程度的包装捆扎或装入适当容器,以保证产品完好地运送到消费者手中,所以包装被称为生产的终点,同时也是社会物流的起点。

  • 第21题:

    在我国既是农历节日又是节气的是 (   )
    A.清明 B.谷雨
    C.中秋 D.重阳


    答案:A
    解析:
    A【解析】清明既是我国民间传统的节日 ,也是二十四节气之一。

  • 第22题:

    职工既是参股人又是劳动者,并建立资本金制度,这类企业属于()

    • A、有限责任公司
    • B、股份合资企业
    • C、股份合作制企业
    • D、合伙企业

    正确答案:C

  • 第23题:

    多选题
    股份合作制改制有关法律责任的承担表述正确的有(  )。
    A

    原企业债务,由改制后的股份合作制企业承担

    B

    企业向职工转让部分产权,由企业和职工共同组建股份合作制企业的,原企业债务由原企业承担

    C

    企业通过其职工投资实现增资扩股,原企业债务由改制后的股份合作制企业承担

    D

    债权人在公告期内未申报过债权,则股份合作制企业不承担民事责任,债权人可另行起诉原企业出资人


    正确答案: B,C
    解析:
    关于股份合作制改制法律责任的承担包括四个方面:①由企业职工买断企业产权,将原企业改制为股份合作制企业的,原企业债务,由改制后的股份合作制企业承担。②企业向职工转让部分产权,由企业和职工共同组建股份合作制企业的,原企业债务,由改制后的股份合作制企业承担。③企业通过其职工投资实现增资扩股,将原企业改制为股份合作制企业的,原企业债务由改制后的股份合作制企业承担。④企业进行股份合作制改制时,参照公司法有关规定,公告通知了债权人,股份合作制改制后,债权人就原企业出资人隐瞒或遗漏的债务起诉股份合作制企业的,如债权人在公告期内申报过该债权,股份合作制企业承担民事责任,可向原企业出资人追偿;如债权人在公告期内未申报过债权,则股份合作制企业不承担民事责任,债权人可另行起诉原企业出资人。