既是企业文化的起点,又是企业文化的最终归属的是()。A.培训B.学习C.修养D.理想

题目
既是企业文化的起点,又是企业文化的最终归属的是()。

A.培训

B.学习

C.修养

D.理想

相似考题

1.企业伦理道德是企业文化的外显形态,既是企业文化的一个组成部分,又是企业文化的载体。()此题为判断题(对，错)。

2.以下关于企业文化与CIS的关系论述正确的是()。A.企业文化与CIS密切相关B.企业文化建设与CIS建设有着共同的目的C.企业文化建设与CIS建设实践方式各有侧重D.企业文化建设可以与CIS建设有机融合E.企业文化侧重对内凝聚归属感和激励员工，CIS侧重对外传达企业价值观和树立形象。

3.既是企业文化的接受者,也是基层企业文化的传播者的是()A.企业领导B.英雄模范人物C.意见领袖D.普通员工

4.企业文化的完善提高,既是企业文化建设一个过程的结束,又是下一个过程的开始,是一个承上启下的阶段。()此题为判断题(对，错)。

更多“既是企业文化的起点,又是企业文化的最终归属的是()。 ”相关问题

  • 第1题：

    企业文化建设的起点是()。

    A:企业文化的建设

    B:企业文化的更新

    C:企业文化的创新

    D:企业文化的定位


    参考答案：D

  • 第2题：

    企业文化要想成为企业竞争优势的源泉，应具备的条件包括（　）。

    A、企业文化必须为企业创造价值
    B、企业文化能最终影响企业的经营结果
    C、企业的文化是企业所特有的
    D、企业文化是很难被模仿的

    答案：A,C,D
    解析：
    企业文化可以成为维持竞争优势的一个源泉的条件：首先，文化必须为企业创造价值。其次，作为维持竞争优势的一个源泉，公司文化必须是企业所特有的。最后，企业文化必须是很难被模仿的。选项ACD正确。

  • 第3题：

    筹资是企业资金运动的（)。

    A．目的

    B．起点

    C．终点

    D．既是起点又是终点


    正确

  • 第4题：

    企业文化建设的起点是()。

    A、企业文化的建设

    B、企业文化的定位

    C、企业文化的更新

    D、企业文化的创新


    参考答案：B

  • 第5题：

    （）既是班级管理的起点，又是评价班管理绩效的依据和标准。
    班级管理目标
    略

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