用人单位职业健康监护监督管理办法规定.用人单位未按照规定制定职业健康监护计划和落实专项经费的,给予警告,( )的行政处罚。A、责令限期改正,处3万元以下的罚款B、责令限期改正,可以并处3万元以下的罚款C、可以并处3万元以下的罚款D、处1万元以上3万元以下的罚款

题目

用人单位职业健康监护监督管理办法规定.用人单位未按照规定制定职业健康监护计划和落实专项经费的,给予警告,( )的行政处罚。

A、责令限期改正,处3万元以下的罚款

B、责令限期改正,可以并处3万元以下的罚款

C、可以并处3万元以下的罚款

D、处1万元以上3万元以下的罚款


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参考答案和解析
参考答案:B
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  • 第1题:

    用人单位应当按照()的规定,为劳动者建立职业健康监护档案,并按照规定的期限妥善保存。

    A.《工作场所职业卫生监督管理规定》

    B.《职业卫生技术服务机构监督管理暂行办法》

    C.《用人单位职业健康监护监督管理办法》


    参考答案:C

  • 第2题:

    用人单位有下列行为之一的,给予警告,责令限期改正,可以并处3万元以下的罚款()

    A.未建立或者落实职业健康监护制度的

    B.未按照规定制定职业健康监护计划和落实专项经费的

    C.弄虚作假,指使他人冒名顶替参加职业健康检查的


    参考答案:A,B,C

  • 第3题:

    用人单位未按照规定制定职业健康监护计划和落实专项经费的,给予警告,责令限期改正,可以并处()的罚款。

    A.一千元以下

    B.三千元以下

    C.3万元以下


    参考答案:C

  • 第4题:

    《用人单位职业健康监护监督管理办法》规定,劳动行政部门是职业健康监护工作的责任主体。 ()

    此题为判断题(对,错)。


    答案:错误

  • 第5题:

    根据《用人单位职业健康监护监督管理办法》,以下表述中能对用人单位()给予警告,责令限期改正,可以并处3万元以下的罚款。(1)甲用人单位没有如实提供职业健康检查所需要的文件、资料|(2)乙用人单位未按照规定制定职业健康监护计划和落实专项经费|(3)丙用人单位未按照规定在劳动者离开用人单位时提供职业健康监护档案复印件的|(4)丁用人单位未按照规定组织职业健康检查、建立职业健康监护档案或者未将检查结果如实告知劳动者|

    A、甲

    B、乙

    C、丙

    D、丁


    答案:AB