对”第三人效果"产生制约的四个因素是:()、()、()和()。

第1题：

参谋辅助效果的制约因素有哪些？
第一是参谋辅助效果的间接性，
第二是参谋辅助效果体现的机遇性。
略

第2题：

经济因素并非只对私人部门组织产生影响，公共组织的决策和发展同样要受到经济因素的制约。

A对

B错

第3题：

130、由于“自我强化”的作用， 人们在评估负面信息的影响之际倾向于认为对别人影响大， 容易产生“第三人效果”；而在评估正面信息的影响之际，则会出现相反的倾向，即认为信息对自己的影响大、对于后者，有学者称为“______效果”或者“反转的第三人效果”。

第4题：

参谋辅助效果制约因素表现在哪些方面？
一是要经过领导决策的选择。秘书的参谋建议方案对管理思维而言，秘书的参谋辅助都要受到领导者的制约，这是秘书工作的辅助性特征所决定的。
二是要受到执行实践的选择。
三是受到具体条件的限制。
略

第5题：

77、“第三人效果”产生的条件和制约因素包括：

A．信息的性质

B．信源的性质

C．社会距离

D．个人因素