煤矿未制定或者未严格执行井下劳动定员制度的,属于煤矿重大事故隐患。( )此题为判断题(对，错)。
题目
煤矿未制定或者未严格执行井下劳动定员制度的,属于煤矿重大事故隐患。( )
此题为判断题(对，错)。
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第1题：
《煤矿安全培训规定》要求:未建立安全培训管理制度或者未制定年度安全培训计划的,煤矿安全培训主管部门或者煤矿安全监察机构责令其限期改正,可以处五万元以上十万元以下的罚款。( )此题为判断题(对，错)。
标准答案：错误
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第2题：
根据《煤矿重大安全隐患认定办法(试行)》之规定：煤矿企业未制定井下劳动定员或者实际人井人数超过规定人数的，不属于煤矿重大安全生产隐患。
此题为判断题(对，错)。
正确答案：×
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第3题：
煤矿将井下采掘工作面或者井巷维修作业作为独立工程承包(托管)给其他企业或者个人的,属于煤矿重大事故隐患。( )
此题为判断题(对，错)。
正确答案：√
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第4题：
《煤矿重大生产安全事故隐患判定标准》中规定，煤矿重大事故隐患包括几个方面，分别是什么?
正确答案：(一)超能力、超强度或者超定员组织生产;
(二)瓦斯超限作业;
(三)煤与瓦斯突出矿井，未依照规定实施防突出措施;
(四)高瓦斯矿井未建立瓦斯抽采系统和监控系统，或者不能正常运行;
(五)通风系统不完善、不可靠;
(六)有严重水患，未采取有效措施;
(七)超层越界开采;
(八)有冲击地压危险，未采取有效措施;
(九)自然发火严重，未采取有效措施;
(十)使用明令禁止使用或者淘汰的设备、工艺;
(十一)煤矿没有双回路供电系统;
(十二)新建煤矿边建设边生产，煤矿改扩建期间，在改扩建的区域生产，或者在其他区域的生产超出安全设计规定的范围和规模;
(十三)煤矿实行整体承包生产经营后，未重新取得或者及时变更安全生产许可证而从事生产，或者承包方再次转包，以及将井下采掘工作面和井巷维修作业进行劳务承包;
(十四)煤矿改制期间，未明确安全生产责任人和安全管理机构，或者在完成改制后，未重新取得或者变更采矿许可证、安全生产许可证和营业执照;
(十五)其他重大事故隐患。
6.《煤矿安全生产标准化考核定级办法》中，等级是如何划分的?一级标准是什么?
答：煤矿安全生产标准化等级分为一级、二级、三级3个等次。
一级标准：煤矿安全生产标准化考核评分 90 分以上(含，以下同)，井工煤矿安全风险分级管控、事故隐患排查治理、通风、地质灾害防治与测量、采煤、掘进、机电、运输部分的单项考核 评分均不低于 90 分，其他部分的考核评分均不低于 80 分，正常工作时单班入井人数不超过 1000 人、生产能力在 30 万吨/年以下的矿井单班入井人数不超过 100 人;露天煤矿安全风险分级管控、事故隐患排查治理、钻孔、爆破、边坡、采装、运输、排土、 机电部分的考核评分均不低于 90 分，其他部分的考核评分均不低于 80 分。
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第5题：
根据《煤矿重大安全生产隐患认定办法（试行）》之规定：煤矿完成改制后，未重新取得或者变更采矿许可证、安全生产许可证、煤炭生产许可证、营业执照以及矿长资格证、矿长安全资格证进行生产的，属于煤矿重大安全生产隐患。
正确答案:正确 -
第6题：
根据《煤矿重大安全隐患认定办法（试行）》之规定：有明显透水征兆未撤出井下作业人员的，属于煤矿重大安全生产隐患。
正确答案:正确 -
第7题：
煤矿企业未制定井下劳动定员规定或实际井下劳动人数超过规定的，停产整顿不少于2日，对煤矿企业负责人处（）的罚款。
- A、50～100万元
- B、3～8万元
- C、9万元
- D、12万元
正确答案:B -
第8题：
煤矿企业要严格执行领导干部跟班作业制度，实行带班指挥，及时发现和消除事故隐患。（）
正确答案:正确 -
第9题：
根据〈〈煤矿重大安全隐患认定办法（试行）之规定，煤与瓦斯突出矿井未采取防治突出措施的，属于煤矿重大安全生产隐患。
正确答案:正确 -
第10题：
单选题煤矿企业未制定井下劳动定员规定或实际井下劳动人数超过规定的，停产整顿不少于2日，对煤矿企业负责人处（）的罚款。A50～100万元
B3～8万元
C9万元
D12万元
正确答案： A解析： 暂无解析 -
第11题：
判断题根据《煤矿重大安全隐患认定办法（试行）》之规定：未按矿井等级选用相应的煤矿许用炸药和雷管、未使用专用发爆器的，属于煤矿重大安全生产隐患。A对
B错
正确答案： 错解析： 暂无解析 -
第12题：
问答题煤矿安全生产标准化规定，井下爆破的重大事故隐患有哪些？正确答案： 未按矿井瓦斯等级选用相应的煤矿许用炸药和雷管、未使用专用发爆器的，或者裸露放炮的。解析： 暂无解析 -
第13题：
"根据《煤矿重大安全生产隐患认定办法(试行)》之规定：有明显透水征兆未撤出井下作业人员的,属于煤矿重大安全生产隐患。"
此题为判断题(对，错)。
正确答案：√
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第14题：
根据《煤矿重大安全生产隐患认定办法﹙试行﹚》之规定，煤矿企业未制定井下劳动定员或者实际入井人数超过规定人数的，属于煤矿重大安全生产隐患。
此题为判断题(对，错)。
正确答案：√
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第15题：
有透水征兆未撤出井下作业人员的,属于煤矿重大事故隐患。( )
此题为判断题(对，错)。
正确答案：√
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第16题：
根据《煤矿重大安全隐患认定办法（试行）》之规定：未按矿井等级选用相应的煤矿许用炸药和雷管、未使用专用发爆器的，属于煤矿重大安全生产隐患。
正确答案:正确 -
第17题：
《煤矿领导带班下井及安全监督检查规定》规定：煤矿未建立健全煤矿领导带班下井制度或未建立煤矿领导带班下井档案管理制度的给予警告，并处（）万元罚款。
- A、3
- B、2
- C、1
正确答案:A -
第18题：
根据《煤矿重大安全隐患认定办法（试行）》之规定：煤矿将井下采掘工作面或者井巷维修作业对外承包的，不属于煤矿重大安全生产隐患。
正确答案:错误 -
第19题：
下列属于瓦斯抽采重大事故隐患的有（）。
- A、按照《煤矿安全规程》规定应当建立而未建立瓦斯抽采系统的
- B、突出矿井未装备地面永久瓦斯抽采系统或者系统不能正常运行的
- C、井下瓦斯超限后不采取措施继续作业的
- D、采掘工作面瓦斯抽采不达标组织生产的
正确答案:A,B,D -
第20题：
煤矿安全生产标准化规定，井下爆破的重大事故隐患有哪些？
正确答案: 未按矿井瓦斯等级选用相应的煤矿许用炸药和雷管、未使用专用发爆器的，或者裸露放炮的。 -
第21题：
根据《煤矿重大安全隐患认定办法（试行）》之规定：煤矿企业未制定井下劳动定员或者实际入井人数超过规定人数的，不属于煤矿重大安全生产隐患。
正确答案:错误 -
第22题：
判断题根据《煤矿重大安全隐患认定办法（试行）》之规定：有明显透水征兆未撤出井下作业人员的，属于煤矿重大安全生产隐患。A对
B错
正确答案： 对解析： 暂无解析 -
第23题：
判断题根据《煤矿重大安全隐患认定办法（试行）》之规定：煤矿将井下采掘工作面或者井巷维修作业对外承包的，不属于煤矿重大安全生产隐患。A对
B错
正确答案： 对解析： 暂无解析