共用题干 为了使职工更大程度地参与企业管理和企业效益分配，增强职工的凝聚力和向心力，鼓励职工爱岗敬业，在企业长期工作，公司老板张总打算制定年金计划，但是对于年金不是很了解，所以就相关问题咨询了理财规划师。理财规划师向张总解释，在我国企业年金缴费由()来负担。A:企业B:政府和企业C:政府和职工D:企业和职工

题目
共用题干
为了使职工更大程度地参与企业管理和企业效益分配，增强职工的凝聚力和向心力，鼓励职工爱岗敬业，在企业长期工作，公司老板张总打算制定年金计划，但是对于年金不是很了解，所以就相关问题咨询了理财规划师。

理财规划师向张总解释，在我国企业年金缴费由()来负担。
A:企业
B:政府和企业
C:政府和职工
D:企业和职工
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1.联科集团是北京市一家发展迅速的高科技企业，为了使职工更大程度地参与企业管理和企业效益分配，增强职工的凝聚力和向心力，鼓励职工爱岗敬业，在企业长期工作，公司老板张总计划制订年金计划，但是对于年金不是很了解，理财规划师就相关问题进行了解释。企业年金是由企业雇主为本企业职工举办的一种补充养老保险计划，张总向理财规划师解释了一下自己希望举办企业年金的原因，其中不可能包括( )。A．吸引和留住有用的人才B．增强企业凝聚力C．政府相关文件的强制性规定D．享受政府的税收优惠

2.联科集团是北京市一家发展迅速的高科技企业，为了使职工更大程度地参与企业管理和企业效益分配，增强职工的凝聚力和向心力，鼓励职工爱岗敬业，在企业长期工作，公司老板张总计划制定年金计划，但是对于年金不是很了解，理财师就相关问题进行了解释。 理财师给张总详细地介绍了企业年金的特征，其中不包括( )。 A.开创了中国式养老金信托制度 B.企业自愿 C.国家直接干预 D.企业缴费或企业与职工共同缴费

3.共用题干 为了使职工更大程度地参与企业管理和企业效益分配，增强职工的凝聚力和向心力，鼓励职工爱岗敬业，在企业长期工作，公司老板张总打算制定年金计划，但是对于年金不是很了解，所以就相关问题咨询了理财规划师。根据国家规定，企业年金的具体负担情况是()。A:企业完全负担B:政府和企业各自负担一半C:企业负担员工工资的20%，个人负担工资的8%D:企业缴纳不超过本企业上年度职工工资总额的1/12，企业和职工个人缴费合计一般不超过本企业上年度职工工资总额的1/6

4.联科集团是北京市一家发展迅速的高科技企业，为了使职工更大程度地参与企业管理和企业效益分配，增强职工的凝聚力和向心力，鼓励职工爱岗敬业，在企业长期工作，公司老板张总计划制定年金计划，但是对于年金不是很了解，理财师就相关问题进行了解释。 理财师向张总解释，在我国企业年金缴费由( )来负担。A.企业B.政府和企业C.政府和个人D.企业和个人

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  • 第1题：

    共用题干
    为了使职工更大程度地参与企业管理和企业效益分配，增强职工的凝聚力和向心力，鼓励职工爱岗敬业，在企业长期工作，公司老板张总打算制定年金计划，但是对于年金不是很了解，所以就相关问题咨询了理财规划师。

    根据国家规定，企业年金基金采用()方式进行。
    A:完全基金式
    B:部分基金式
    C:现收现付制
    D:统筹账户制

    答案：A
    解析：
    企业年金的意义：减轻国家养老负担压力的需要；增强企业凝聚力和竞争力的需要；推动资本市场发育，促进经济发展的需要；促进我国各类金融机构从分业经营向混业经营过渡的需要。
    企业年金的特征包括：(1)非营利性。企业年金以对企业职工提供保障或福利为目的；(2)企业行为。企业年金是企业为职工提供的一种额外福利；(3)政府鼓励。政府对举办企业年金的企业应予以税收优惠，企业缴费部分不超过工资总额5%的部分，可以税前列支；(4)市场化运营。企业年金计划实行市场化运营，其账户资金可以通过市场运作达到保值增值的完全积累目的。
    我国的养老保险费用主要由企业和职工个人共同缴纳。
    企业年金所需费用由企业和职工个人共同缴费。企业缴纳每年不超过本企业上年度职工工资总额的1/12，企业和职工个人缴费合计一般不超过本企业上年度职工工资总额的1/6。
    我国劳动和社会保障部颁发的《企业年金试行办法》规定：企业年金基金实行完全积累，采用个人账户方式进行管理，即企业和个人的缴费以及企业年金基金的投资运营收益都要计入企业年金个人账户。

  • 第2题：

    共用题干
    为了使职工更大程度地参与企业管理和企业效益分配，增强职工的凝聚力和向心力，鼓励职工爱岗敬业，在企业长期工作，公司老板张总打算制定年金计划，但是对于年金不是很了解，所以就相关问题咨询了理财规划师。

    企业年金是由企业雇主为本企业职工举办的一种补充养老保险计划。张总向理财规划师解释了一下自己希望举办企业年金的原因，其中不包括()。
    A:吸引和留住有用的人才
    B:增加企业凝聚力
    C:政府相关文件的强制性规定
    D:享受政府的税收优惠

    答案：C
    解析：
    企业年金的意义：减轻国家养老负担压力的需要；增强企业凝聚力和竞争力的需要；推动资本市场发育，促进经济发展的需要；促进我国各类金融机构从分业经营向混业经营过渡的需要。
    企业年金的特征包括：(1)非营利性。企业年金以对企业职工提供保障或福利为目的；(2)企业行为。企业年金是企业为职工提供的一种额外福利；(3)政府鼓励。政府对举办企业年金的企业应予以税收优惠，企业缴费部分不超过工资总额5%的部分，可以税前列支；(4)市场化运营。企业年金计划实行市场化运营，其账户资金可以通过市场运作达到保值增值的完全积累目的。
    我国的养老保险费用主要由企业和职工个人共同缴纳。
    企业年金所需费用由企业和职工个人共同缴费。企业缴纳每年不超过本企业上年度职工工资总额的1/12，企业和职工个人缴费合计一般不超过本企业上年度职工工资总额的1/6。
    我国劳动和社会保障部颁发的《企业年金试行办法》规定：企业年金基金实行完全积累，采用个人账户方式进行管理，即企业和个人的缴费以及企业年金基金的投资运营收益都要计入企业年金个人账户。

  • 第3题：

    共用题干
    联科集团是北京市一家发展迅速的高科技企业，为了使职工更大程度地参与企业管理和企业效益分配，增强职工的凝聚力和向心力，鼓励职工爱岗敬业，在企业长期工作，公司老板张总计划制定年金计划，但是对于年金不是很了解，理财规划师就相关问题进行了解释。根据案例回答26～28题。

    理财规划师向张总解释，在我国企业年金缴费由()来负担。
    A:企业
    B:政府和企业
    C:政府和个人
    D:企业和个人

    答案：D
    解析：
    企业年金的特征有：①非营利性；②企业行为；③政府鼓励，企业年金是自愿行为，但由于其可以承担一部分社会保障的责任，政府应予以税收优惠；④市场化运营，企业年金的缴费人及受益人享有账户资金投资决策权、委托权，企业年金计划实行市场化运营，其账户资金可以通过市场运作达到保值增值的完全积累目的。


    D项，企业年金所需费用由企业和职工个人共同缴纳。企业缴费不超过本企业上年度职工工资总额的1/12，企业和职工个人缴费合计一般不超过本企业上年度职工工资总额的1/6。


    C项，举办年金计划的企业不能自行确定企业年金的领取年龄，而是要参照国家统一规定的法定退休年龄。

  • 第4题：

    广东省东莞市一个家电制造公司近几年发展迅速，效益良好。为了使职工更大程度地参与企业管理和企业效益分配，增强职工的凝聚力和向心力，鼓励职工爱岗敬业，在企业长期工作，公司老板王总打算制定年金计划，但是对于年金不是很了解，所以就相关问题咨询了理财规划师。这个时候，理财规划师特别提醒王总将来在选择企业年金受托机构的时候一定要明确掌握候选机构的注册资本，因为我国规定企业年金的法人受托机构的注册资本最低是（）。

    • A、3000万元
    • B、5000万元
    • C、8000万元
    • D、1亿元

    正确答案:D

  • 第5题：

    广东省东莞市一个家电制造公司近几年发展迅速，效益良好。为了使职工更大程度地参与企业管理和企业效益分配，增强职工的凝聚力和向心力，鼓励职工爱岗敬业，在企业长期工作，公司老板王总打算制定年金计划，但是对于年金不是很了解，所以就相关问题咨询了理财规划师。王总也听说，目前国家是很支持企业举办年金计划的，但是他认为年金计划仅仅是公司行为，与国家关系不大，理财规划师向他解释了我国举办企业年金计划的考虑，其中不包括（）。

    • A、减轻国家养老负担压力的需要
    • B、减轻企业负担
    • C、推动资本市场发育，促进经济发展的需要
    • D、促进我国各类金融机构从分业经营向混业经营过渡的需要

    正确答案:D

  • 第6题：

    广东省东莞市一个家电制造公司近几年发展迅速，效益良好。为了使职工更大程度地参与企业管理和企业效益分配，增强职工的凝聚力和向心力，鼓励职工爱岗敬业，在企业长期工作，公司老板王总打算制定年金计划，但是对于年金不是很了解，所以就相关问题咨询了理财规划师。为了与国际接轨，王总了解了国外企业年金计划的举办方式，发现这些方式中不包括（）。

    • A、直接承付
    • B、对外投保
    • C、建立养老基金
    • D、投保人缴费

    正确答案:D

  • 第7题：

    广东省东莞市一个家电制造公司近几年发展迅速，效益良好。为了使职工更大程度地参与企业管理和企业效益分配，增强职工的凝聚力和向心力，鼓励职工爱岗敬业，在企业长期工作，公司老板王总打算制定年金计划，但是对于年金不是很了解，所以就相关问题咨询了理财规划师。理财规划师对于每一个相关机构的资格、职责等都进行了详细讲解。其中企业年金受托人的职责不包括（）。

    • A、编制企业年金基金管理和财务会计报告
    • B、对企业年金基金的管理进行监督
    • C、收取企业和职工缴费，并向受益人支付年金
    • D、按照国家规定保存与企业年金基金管理有关的记录至少25年

    正确答案:D

  • 第8题：

    广东省东莞市一个家电制造公司近几年发展迅速，效益良好。为了使职工更大程度地参与企业管理和企业效益分配，增强职工的凝聚力和向心力，鼓励职工爱岗敬业，在企业长期工作，公司老板王总打算制定年金计划，但是对于年金不是很了解，所以就相关问题咨询了理财规划师。企业年金的托管人在企业年金计划运行过程中的具体职责不包括（）。

    • A、安全保管企业年金基金的财产
    • B、根据受托人的指令，向投资管理人分配企业年金基金的财产
    • C、计算企业年金的待遇
    • D、定期向有关监管部门提交企业年金基金托管报告

    正确答案:C

  • 第9题：

    广东省东莞市一个家电制造公司近几年发展迅速，效益良好。为了使职工更大程度地参与企业管理和企业效益分配，增强职工的凝聚力和向心力，鼓励职工爱岗敬业，在企业长期工作，公司老板王总打算制定年金计划，但是对于年金不是很了解，所以就相关问题咨询了理财规划师。考虑到未来年金计划的支付问题，王总想知道如何确定企业年金的领取年龄比较合适。实际上，我国企业年金的领取年龄（）。

    • A、定在50岁
    • B、定在45岁
    • C、参照国家统一规定的法定退休年龄
    • D、企业自主决定

    正确答案:C

  • 第10题：

    联科集团是北京市一家发展迅速的高科技企业，为了使职工更大程度地参与企业管理和企业效益分配，增强职工的凝聚力和向心力，鼓励职工爱岗敬业，在企业长期工作，公司老板张总计划制定年金计划，但是对于年金不是很了解，理财师就相关问题进行了解释。根据国家规定，我国企业年金的领取时间为（）

    • A、65岁
    • B、45岁
    • C、国家统一规定的法定退休年龄
    • D、企业自主决定

    正确答案:C

  • 第11题：

    单选题
    广东省东莞市一个家电制造公司近几年发展迅速，效益良好。为了使职工更大程度地参与企业管理和企业效益分配，增强职工的凝聚力和向心力，鼓励职工爱岗敬业，在企业长期工作，公司老板王总打算制定年金计划，但是对于年金不是很了解，所以就相关问题咨询了理财规划师。提到国家支持企业举办年金计划，王总很想知道，国家是不是会像对社会养老保险那样对企业年金给与一定的补助？理财规划师解释：在我国企业年金完全是由（）共同负担的。
    A

    国家财政和企业

    B

    政府财政和企业

    C

    国家财政和政府

    D

    企业和个人


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    广东省东莞市一个家电制造公司近几年发展迅速，效益良好。为了使职工更大程度地参与企业管理和企业效益分配，增强职工的凝聚力和向心力，鼓励职工爱岗敬业，在企业长期工作，公司老板王总打算制定年金计划，但是对于年金不是很了解，所以就相关问题咨询了理财规划师。保管企业年金基金财产的商业银行或者专业机构叫做（）。
    A

    账户受托人

    B

    账户管理人

    C

    基金托管人

    D

    投资管理人


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    共用题干
    联科集团是北京市一家发展迅速的高科技企业，为了使职工更大程度地参与企业管理和企业效益分配，增强职工的凝聚力和向心力，鼓励职工爱岗敬业，在企业长期工作，公司老板张总计划制定年金计划，但是对于年金不是很了解，理财规划师就相关问题进行了解释。根据案例回答26～28题。

    根据国家规定，我国企业年金的领取时间为()。
    A:65岁
    B:45岁
    C:国家统一规定的法定退休年龄
    D:企业自主决定

    答案：C
    解析：
    企业年金的特征有：①非营利性；②企业行为；③政府鼓励，企业年金是自愿行为，但由于其可以承担一部分社会保障的责任，政府应予以税收优惠；④市场化运营，企业年金的缴费人及受益人享有账户资金投资决策权、委托权，企业年金计划实行市场化运营，其账户资金可以通过市场运作达到保值增值的完全积累目的。


    D项，企业年金所需费用由企业和职工个人共同缴纳。企业缴费不超过本企业上年度职工工资总额的1/12，企业和职工个人缴费合计一般不超过本企业上年度职工工资总额的1/6。


    C项，举办年金计划的企业不能自行确定企业年金的领取年龄，而是要参照国家统一规定的法定退休年龄。

  • 第14题：

    共用题干
    联科集团是北京市一家发展迅速的高科技企业，为了使职工更大程度地参与企业管理和企业效益分配，增强职工的凝聚力和向心力，鼓励职工爱岗敬业，在企业长期工作，公司老板张总计划制定年金计划，但是对于年金不是很了解，理财规划师就相关问题进行了解释。根据案例回答26～28题。

    理财规划师给张总详细地介绍了企业年金的特征，其中不包括()。
    A:非盈利性
    B:企业行为
    C:政府鼓励
    D:企业缴费部分全额税前列支

    答案：D
    解析：
    企业年金的特征有：①非营利性；②企业行为；③政府鼓励，企业年金是自愿行为，但由于其可以承担一部分社会保障的责任，政府应予以税收优惠；④市场化运营，企业年金的缴费人及受益人享有账户资金投资决策权、委托权，企业年金计划实行市场化运营，其账户资金可以通过市场运作达到保值增值的完全积累目的。


    D项，企业年金所需费用由企业和职工个人共同缴纳。企业缴费不超过本企业上年度职工工资总额的1/12，企业和职工个人缴费合计一般不超过本企业上年度职工工资总额的1/6。


    C项，举办年金计划的企业不能自行确定企业年金的领取年龄，而是要参照国家统一规定的法定退休年龄。

  • 第15题：

    共用题干
    为了使职工更大程度地参与企业管理和企业效益分配，增强职工的凝聚力和向心力，鼓励职工爱岗敬业，在企业长期工作，公司老板张总打算制定年金计划，但是对于年金不是很了解，所以就相关问题咨询了理财规划师。

    理财规划师给张总详细地介绍了企业年金的特征，其中不包括()。
    A:非营利性
    B:企业行为
    C:政府鼓励
    D:企业缴费部分全额税前列支

    答案：D
    解析：
    企业年金的意义：减轻国家养老负担压力的需要；增强企业凝聚力和竞争力的需要；推动资本市场发育，促进经济发展的需要；促进我国各类金融机构从分业经营向混业经营过渡的需要。
    企业年金的特征包括：(1)非营利性。企业年金以对企业职工提供保障或福利为目的；(2)企业行为。企业年金是企业为职工提供的一种额外福利；(3)政府鼓励。政府对举办企业年金的企业应予以税收优惠，企业缴费部分不超过工资总额5%的部分，可以税前列支；(4)市场化运营。企业年金计划实行市场化运营，其账户资金可以通过市场运作达到保值增值的完全积累目的。
    我国的养老保险费用主要由企业和职工个人共同缴纳。
    企业年金所需费用由企业和职工个人共同缴费。企业缴纳每年不超过本企业上年度职工工资总额的1/12，企业和职工个人缴费合计一般不超过本企业上年度职工工资总额的1/6。
    我国劳动和社会保障部颁发的《企业年金试行办法》规定：企业年金基金实行完全积累，采用个人账户方式进行管理，即企业和个人的缴费以及企业年金基金的投资运营收益都要计入企业年金个人账户。

  • 第16题：

    广东省东莞市一个家电制造公司近几年发展迅速，效益良好。为了使职工更大程度地参与企业管理和企业效益分配，增强职工的凝聚力和向心力，鼓励职工爱岗敬业，在企业长期工作，公司老板王总打算制定年金计划，但是对于年金不是很了解，所以就相关问题咨询了理财规划师。提到国家支持企业举办年金计划，王总很想知道，国家是不是会像对社会养老保险那样对企业年金给与一定的补助？理财规划师解释：在我国企业年金完全是由（）共同负担的。

    • A、国家财政和企业
    • B、政府财政和企业
    • C、国家财政和政府
    • D、企业和个人

    正确答案:D

  • 第17题：

    广东省东莞市一个家电制造公司近几年发展迅速，效益良好。为了使职工更大程度地参与企业管理和企业效益分配，增强职工的凝聚力和向心力，鼓励职工爱岗敬业，在企业长期工作，公司老板王总打算制定年金计划，但是对于年金不是很了解，所以就相关问题咨询了理财规划师。保管企业年金基金财产的商业银行或者专业机构叫做（）。

    • A、账户受托人
    • B、账户管理人
    • C、基金托管人
    • D、投资管理人

    正确答案:C

  • 第18题：

    广东省东莞市一个家电制造公司近几年发展迅速，效益良好。为了使职工更大程度地参与企业管理和企业效益分配，增强职工的凝聚力和向心力，鼓励职工爱岗敬业，在企业长期工作，公司老板王总打算制定年金计划，但是对于年金不是很了解，所以就相关问题咨询了理财规划师。企业年金是由企业雇主为本企业职工举办的一种补充养老保险计划。王总向理财规划师解释了一下自己希望举办企业年金的原因，其中不可能包括（）。

    • A、吸引和留住有用的人才
    • B、为年老体弱职工建立提前退出企业的机制
    • C、政府相关文件的强制性规定
    • D、享受政府的税收优惠

    正确答案:C

  • 第19题：

    广东省东莞市一个家电制造公司近几年发展迅速，效益良好。为了使职工更大程度地参与企业管理和企业效益分配，增强职工的凝聚力和向心力，鼓励职工爱岗敬业，在企业长期工作，公司老板王总打算制定年金计划，但是对于年金不是很了解，所以就相关问题咨询了理财规划师。国家规定保存与企业年金基金管理有关的记录至少要（）年。

    • A、10
    • B、20
    • C、5
    • D、15

    正确答案:D

  • 第20题：

    广东省东莞市一个家电制造公司近几年发展迅速，效益良好。为了使职工更大程度地参与企业管理和企业效益分配，增强职工的凝聚力和向心力，鼓励职工爱岗敬业，在企业长期工作，公司老板王总打算制定年金计划，但是对于年金不是很了解，所以就相关问题咨询了理财规划师。理财规划师首先给王总详细地介绍了一下企业年金的特征，其中不包括（）。

    • A、非盈利性
    • B、企业行为
    • C、政府鼓励
    • D、投资增值

    正确答案:D

  • 第21题：

    广东省东莞市一个家电制造公司近几年发展迅速，效益良好。为了使职工更大程度地参与企业管理和企业效益分配，增强职工的凝聚力和向心力，鼓励职工爱岗敬业，在企业长期工作，公司老板王总打算制定年金计划，但是对于年金不是很了解，所以就相关问题咨询了理财规划师。具体的企业年金的运作过程中涉及多个相关机构，理财规划师详细介绍了相关人员和机构。其中受委托对年金基金账户管理的专业机构是（）。

    • A、账户受托人
    • B、账户管理人
    • C、基金托管人
    • D、投资管理人

    正确答案:B

  • 第22题：

    单选题
    广东省东莞市一个家电制造公司近几年发展迅速，效益良好。为了使职工更大程度地参与企业管理和企业效益分配，增强职工的凝聚力和向心力，鼓励职工爱岗敬业，在企业长期工作，公司老板王总打算制定年金计划，但是对于年金不是很了解，所以就相关问题咨询了理财规划师。考虑到未来年金计划的支付问题，王总想知道如何确定企业年金的领取年龄比较合适。实际上，我国企业年金的领取年龄（）。
    A

    定在50岁

    B

    定在45岁

    C

    参照国家统一规定的法定退休年龄

    D

    企业自主决定


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    广东省东莞市一个家电制造公司近几年发展迅速，效益良好。为了使职工更大程度地参与企业管理和企业效益分配，增强职工的凝聚力和向心力，鼓励职工爱岗敬业，在企业长期工作，公司老板王总打算制定年金计划，但是对于年金不是很了解，所以就相关问题咨询了理财规划师。具体的企业年金的运作过程中涉及多个相关机构，理财规划师详细介绍了相关人员和机构。其中受委托对年金基金账户管理的专业机构是（）。
    A

    账户受托人

    B

    账户管理人

    C

    基金托管人

    D

    投资管理人


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

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