对单位所属机构主要负责人进行谈话诫勉，一般应由( )作为谈话人。

题目

对单位所属机构主要负责人进行谈话诫勉，一般应由( )作为谈话人。

相似考题

1.对党员领导干部进行诫勉谈话和函询，既是对诫勉谈话和函询对象的爱护，也是对其的监督，涉及到该同志的声誉，甚至影响到其工作积极性。因此，对党员领导干部进行诫勉谈话和函询，要严格履行审批程序。请问，对党员领导干部进行诫勉谈话和函询的意见由谁提出?由谁批准?

2.对党委(党组)主要负责人进行谈话诫勉，一般应由( )作为谈话人，也可以由上一级组织人事部门主要负责人作为谈话人。

3.单位发生工业生产死亡1人事故，对单位主要负责人进行()，并根据其所负责任、情节轻重和损失大小，按照有关规定给予组织处理或行政处分。A、撤职;B、降职;C、免职;D、诫勉谈话。

4.谈话应当由纪检机关相关负责人或者承办部门主要负责人进行，可以由被谈话人所在党委(党组)或者纪委(纪检组)主要负责人陪同;经批准也可以委托被谈话人所在党委(党组)主要负责人进行。( )

参考答案和解析
解析：《关于组织人事部门对领导干部进行提醒、函询和诫勉的实施细则》第十六条
答案：本单位党委(党组)负责人
更多“对单位所属机构主要负责人进行谈话诫勉,一般应由( )作为谈话人。 ”相关问题

  • 第1题：

    单位发生工业生产死亡2人以上(含2人)事故，对单位主要负责人进行()，并根据其所负责任、情节轻重和损失大小，按照有关规定给予组织处理或行政处分。

    A、撤职;

    B、降职;

    C、免职;

    D、诫勉谈话。


    参考答案：C

  • 第2题：

    坚持党内谈话制度，认真开展提醒谈话、诫勉谈话。发现领导干部有思想、作风、纪律等方面苗头性、倾向性问题的，有关党组织负责人应当及时对其( )

    A.提醒谈话

    B.口头诫勉谈话

    C.书面诫勉谈话

    D.诫勉谈话


    正确答案：A

  • 第3题：

    廉洁谈话包括同机关处室、二级单位、附属机构党政主要负责人谈话、与新任职领导人员廉洁谈话、对领导人员诫勉谈话。

    此题为判断题(对，错)。


    正确答案：√

  • 第4题：

    坚持党内谈话制度，认真开展()

    A.组织约谈、诫勉谈话

    B.约谈函询、提醒谈话

    C.提醒警告、诫勉谈话

    D.提醒谈话、诫勉谈话


    正确答案：D

  • 第5题：

    谈话应当由纪检监察机关相关负责人或者承办部门负责人进行,可以由被谈话人所在党委、纪委监委、派驻纪检监察组有关负责人陪同;经批准也可以委托被谈话人所在()进行。

    A、党委主要负责人

    B、单位行政主要负责人

    C、党小组负责人

    D、工会负责人


    标准答案：A

相关内容