劳务作业人员的考勤主要由劳务分包队伍自己负责，项目部劳务员进行监管。

题目
劳务作业人员的考勤主要由劳务分包队伍自己负责，项目部劳务员进行监管。

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1.劳务作业人员的考勤主要由（ ）。A.劳务分包队伍自己负责，项目部劳务员进行监管 B.项目部劳务员负责，劳务分包队伍进行监管 C.劳务分包队伍自己负责，不需监管 D.项目部劳务员负责，不需监管

2.劳务作业人员的工资表和考勤表，是劳务分包企业进场作业人员实际发生作业行为工资分配的证明。

3.对于工程所在地对劳务作业人员的考勤方法没有规定的，可实行劳务分包单位关于劳务作业人员的考勤方法。

4.劳务员对劳务队伍的管理通过（ ）来具体实施，花名册中信息须由他提供给劳务员进行统计。A.劳务作业人员 B.劳务队伍项目经理 C.项目部管理人员 D.项目部项目经理

参考答案和解析
答案：对
解析：
劳务作业人员的考勤主要由劳务分包队伍自己负责，项目部劳务员进行监管。
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  • 第1题：

    分包企业管理资料和基本内容包括（ ）。

    A.劳务作业人员花名册和身份证明
    B.劳务作业人员劳动合同
    C.劳务作业人员工资表和考勤表
    D.施工作业人员岗位技能证书
    E.劳务员岗位证书

    答案：A,B,C,D,E
    解析：
    分包企业管理资料和基本内容包括：劳务作业人员花名册和身份证明；劳务作业人员劳动合同；劳务作业人员工资表和考勤表；施工作业人员岗位技能证书；劳务员岗位证书等。

  • 第2题：

    对于既没有工程所在地关于劳务作业人员考勤方法的规定、又没有承包单位关于劳务作业人员的考勤方法规定的，可采用劳务分包单位关于劳务作业人员考勤方法的规定，但必须经承包单位认可。


    答案：对
    解析：
    对于既没有工程所在地关于劳务作业人员考勤方法的规定，又没有承包单位关于劳务作业人员的考勤方法规定的，可采用劳务分包单位关于劳务作业人员考勤方法的规定，但必须经承包单位认可。

  • 第3题：

    劳务人员考勤表由施工班组编制，用工单位（分包）劳务员确认，每月汇总建立劳务人员月考勤表后，向（ ）公示；公不无异议后，每月上报总包单位备案。

    A.全体劳务人员
    B.带班班长
    C.劳务队长
    D.工会或劳务人员代表

    答案：A
    解析：
    劳务人员考勤表由施工班组编制，用工单位（分包）劳务员确认，每月汇总建立劳务人员月考勤表后，向全体劳务人员公示I公示无异议后，每月上报总包单位备案。

  • 第4题：

    项目部劳务管理人员（劳务员）对比施工现场人员流动情况，将施工现场人员考勤情况与现场花名册进行核对，确定人员增减情况，编制（ ），及时掌握劳务人员的流动情况。

    A.考勤表
    B.工资表
    C.劳务费结算支付情况报表
    D.劳务作业人员增减台账

    答案：D
    解析：
    项目部劳务管理人员（劳务员）对比施工现场人员流动情况，将施工现场人员考勤情况与现场花名册进行核对，确定人员增减情况，编制劳务作业人员增减台账：及时掌握劳务人员的流动情况。

  • 第5题：

    2011年7月，住建部发布了“关于发布行业标准《建筑与市政工程施工现场专业人员职业标准》的公告”（第1059号），公告指出：该标准自2012年1月1日起实施。《建筑与市政工程施工现场专业人员职业标准》中规定，劳务员的主要工作职责之一是：“负责或监督芳务人员进出场及用工管理。”作为劳务员，对本岗位的工作职责必须掌握。请依据《建筑与市政工程施工现场专业人员职业标准》回答以下问题。1．劳务分包作业过程管理包括劳务队伍的进场管理（）和劳务队伍的退场管理等。

    • A、劳务分包作业过程的安全管理
    • B、劳务分包作业过程的劳动合同管理
    • C、劳务分包作业过程的竣工验收管理
    • D、劳务分包作业过程的质量管理
    • E、劳务分包作业过程的进度管理

    正确答案:A,D,E

  • 第6题：

    劳务作业人员在作业中受到伤害的（）应立即采取有效措施进行抢救和治疗。

    • A、承包人
    • B、项目负责人
    • C、劳务分包人
    • D、工程项目部

    正确答案:C

  • 第7题：

    分包企业管理资料和基本内容包括（）。

    • A、劳务作业人员花名册和身份证明
    • B、劳务作业人员劳动合同
    • C、劳务作业人员工资表和考勤表
    • D、施工作业人员岗位技能证书
    • E、劳务员岗位证书

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第8题：

    （）是劳务分包企业进场作业人员实际发生作业行为工资分配的证明，也是总承包单位协助劳务分包企业处理劳务纠纷的依据。

    • A、劳务人员考勤表
    • B、劳务人员工资表
    • C、劳务作业人员工资表和考勤表
    • D、劳务人员工时

    正确答案:C

  • 第9题：

    劳务分包企业劳务管理资料有（）等。

    • A、劳务作业人员花名册
    • B、劳务作业队伍考评表
    • C、劳务作业人员劳动合同
    • D、劳务作业人员工资表
    • E、劳务作业人员考勤表

    正确答案:A,C,D,E

  • 第10题：

    （）对进入集团从事分包活动的施工作业队伍实行统一管理，负责组织实施劳务作业队伍考评工作，对劳务分包队伍综合评价，布置考评任务。

    • A、各集团所属总承包公司
    • B、建筑集团公司劳务主管部门
    • C、项目部门
    • D、施工的劳务作业队伍

    正确答案:B

  • 第11题：

    多选题
    劳务分包企业劳务管理资料有（）等。
    A

    劳务作业人员花名册

    B

    劳务作业队伍考评表

    C

    劳务作业人员劳动合同

    D

    劳务作业人员工资表

    E

    劳务作业人员考勤表


    正确答案： E,C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    （）对进入集团从事分包活动的施工作业队伍实行统一管理，负责组织实施劳务作业队伍考评工作，对劳务分包队伍综合评价，布置考评任务。
    A

    各集团所属总承包公司

    B

    建筑集团公司劳务主管部门

    C

    项目部门

    D

    施工的劳务作业队伍


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    劳务队伍管理人员请假必须经劳务分包项目经理和（ ）的批准，在“去向板”上填写去向。

    A.劳务作业人员
    B.项目部管理人员
    C.项目部劳务员
    D.项目部项目经理

    答案：C
    解析：
    需要强调的是劳务队伍管理人员请假必须经劳务分包项目经理和项目部劳务员的批准。与承包项目部管理人员一样，在“去向板”上填写去向。

  • 第14题：

    劳务作业人员的考勤方法应依据（ ）几个方面确定。

    A.建设部的具体要求
    B.工程所在地主管部门的具体要求
    C.建设单位关于劳务作业人员考勤方法的规定
    D.承包单位关于劳务作业人员考勤方法的规定
    E.劳务分包单位关于劳务作业人员考勤方法的规定

    答案：B,D,E
    解析：
    劳务作业人员的考勤主要由劳务分包队伍自己负责，项目部劳务员进行监管。劳务作业人员的考勤方法应依据以下几个方面确定：（1）工程所在地主管部门的具体要求目前各地区对劳务队伍的管理规定存在较大的差异，有些地方实施了实名制管理，有些地方还没有实施。就算实行实名制管理的地区，具体要求也有所不同。如北京地区要求人工登记，而南京地区要求“施工企业应当在施工现场配备市民卡读卡器，实施对施工作业人员的考勤'（2）承包单位关于劳务作业人员考勤方法的规定对于工程所在地对劳务作业人员的考勤方法没有规定的，可实行总包单位关于劳务作业人员的考勤方法（3）劳务分包单位关于劳务作业人员考勤方法的规定对于既没有工程所在地关于劳务作业人员考勤方法的规定，又没有承包单位关于劳务作业人员的考勤方法规定的，可采用劳务分包单位关于劳务作业人员考勤方法的规定，但必须经承包单位认可。

  • 第15题：

    劳务队伍管理人员请假（ ）。

    A.只需经劳务分包项目经理批准
    B.只需经项目部劳务员的批准
    C.必须经劳务分包项目经理和项目部劳务员的批准
    D.必须经劳务分包项目经理或项目部劳务员的批准

    答案：C
    解析：
    根据现场考勤办法，劳务队伍管理人员请假必须经劳务分包项目经理和项目部劳务员的批准。与承包项目部管理人员一样，在“去向板”上填写去向。

  • 第16题：

    项目部劳务人员必须要求施工队伍负责人在人员进场后3日内，将务工人员证书进行审验，劳务分包合同签订后3日内办理人员注册备案手续。（）


    正确答案:错误

  • 第17题：

    （）是劳务队伍作业人员进场的前提，作业人员进退场项目部应做好登记，查验劳务企业与劳务人员签订的劳动合同。


    正确答案:签订劳务分包合同

  • 第18题：

    签订劳务分包合同的上一个劳务流程是（）。

    • A、劳务招投标
    • B、与劳务作业人员签订劳务合同
    • C、建立工资表
    • D、确定劳务作业队伍

    正确答案:D

  • 第19题：

    考勤表需以下哪些签字（）。

    • A、班组长
    • B、用工企业劳务员
    • C、用工企业项目负责人
    • D、项目部劳务员

    正确答案:A,B,C

  • 第20题：

    某施工队伍负责人与项目部劳务管理人员就现场实际务工实际人员数发生争论，项目部劳务管理人员声称，该负责人前后给的人员数不一致。最后该劳务员按照第二次给的人数进行流动台账的制定。以下属于施工队伍责任的有（）。

    • A、建立每人每日流动台账
    • B、每日上报现场实际人员人数
    • C、每周上报施工现场人员考勤
    • D、记录人员流动情况

    正确答案:B,C

  • 第21题：

    劳务分包队伍进场前劳务员应检查队伍内人员的哪些材料，以保证务工人员身份的合法性。（）

    • A、劳动合同书
    • B、上岗证书
    • C、身份证
    • D、考勤表

    正确答案:A,B,C,D

  • 第22题：

    下列（）属于过程劳务作业资料。

    • A、劳务队伍月份结算清单
    • B、人员增减台账
    • C、考勤表
    • D、劳务作业考核评价资料
    • E、工作联系单

    正确答案:D,E

  • 第23题：

    单选题
    （）是劳务分包企业进场作业人员实际发生作业行为工资分配的证明，也是总承包单位协助劳务分包企业处理劳务纠纷的依据。
    A

    劳务人员考勤表

    B

    劳务人员工资表

    C

    劳务作业人员工资表和考勤表

    D

    劳务人员工时


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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