IPD成功实施的关键,首先需要( )A、小组成员的角色和责任不明晰B、克服企业内部的惰性和怀疑主义C、充分准备(高瞻远瞩&被动实施)D、循序渐进(有效、及时的培训)

题目
IPD成功实施的关键,首先需要( )

A、小组成员的角色和责任不明晰

B、克服企业内部的惰性和怀疑主义

C、充分准备(高瞻远瞩&被动实施)

D、循序渐进(有效、及时的培训)

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1.James Martin方法对企业经营关键成功因素有很多论述，以下不属于其论述的是______。A) 关键成功因素的信息需要特殊采集B) 关键成功因素有的来自系统以外C) 关键成功因素可由简单方法确定D) 关键成功因素从多种逻辑文件获得A．B．C．D．

2.下列选项中,属于IPD成功实施的关键要素有哪些?( )A、总体规划，分步实施的策略B、解决方案的系统性、针对性、可操作性C、对于团队成员超强的掌控能力D、严密的项目管理E、有效的变革管理F、从职能型文化向团队型、流程型文化转变

3.袖珍卡是呈现整个IPD流程的一个描述方式,工作成员可以了解到项目所需的所有内容,所以,企业在构建IPD研发管理体系时,首先要完成IPD袖珍卡的绘制,下列选项中哪些是袖珍卡描述的维度( )A、IPD产品开发的六个阶段B、各业务、职能部门需要并行展开的管理职能C、客户数据D、各阶段交付件

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    A．

    B．

    C．

    D．


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