19、访谈可以是结构化的访谈和非结构化访谈。

题目

19、访谈可以是结构化的访谈和非结构化访谈。

相似考题

1.访谈法的形式主要有()A.结构化访谈B.非结构化访谈C.集体访谈D.部门访谈E.个别访谈

2.关于访谈法在工作分析中的运用的表述正确的是()。A. 运用此种方法可对任职者的工作态度与工作动机等深层次内容进行详细的了解B. 访谈法，按照其结构化程度，主要有以下几种类型：个别员工访谈法，群体访谈法和主管人员访谈法C. 访谈法按照其对象类型可分为：个别员工访谈法，群体访谈法和主管人员访谈法D. 面谈的程序可以是结构化的，也可以是非结构化的

3.重点访谈、深度访谈和( )都属于非结构式访谈。A、主观陈述式访谈B、客观陈述式访谈C、追踪访谈D、个别访谈

4.通过访谈能够收集全面的信息,但不利于任职者进行发散性思维,这种访谈类型是()。A.结构化访谈B.非结构化访谈C.集体访谈D.个别访谈

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  • 第1题：

    根据访谈是否以面对面的方式进行,访谈可以分为()。

    A.直接访谈和间接访谈

    B.个别访谈和集体访谈

    C.一次性访谈和多次性访谈

    D.—般访谈和特殊访谈


    参考答案：A

  • 第2题：

    下列定于工作分析时使用的访谈法的陈述，错误的是（　　）。

    A.访淡法是唯一适用于各类工作的工作分析方法
    B.非结构化访谈可以全面收集信息
    C.结构化访谈不利于被访谈名进行发散性思维
    D.在访谈结束阶段，允许被访淡者提问

    答案：B
    解析：

  • 第3题：

    访谈法的形式主要有（）。

    A结构化访谈

    B非结构化访谈

    C集体访谈

    D部门访谈

    E个别访谈


    C,E
    略

  • 第4题：

    区分一般访谈和特殊访谈的根据是（）

    • A、访谈的交流方式
    • B、访谈对象的规模
    • C、访谈对象的特点
    • D、访谈内容的结构化程度

    正确答案:C

  • 第5题：

    根据访谈时是否使用经过严格设计的问卷或提纲，可将访谈分为（）

    • A、一般访谈和特殊访谈
    • B、直接访谈和间接访谈
    • C、个别访谈和特殊访谈
    • D、结构性访谈和非结构性访谈

    正确答案:D

  • 第6题：

    按照访谈中调查者和被调查者的交流方式，访谈可分为（）

    • A、结构式访谈和无结构访谈
    • B、直接访谈和间接访谈
    • C、个别访谈和集体访谈
    • D、一般访谈和特殊访谈

    正确答案:B

  • 第7题：

    关于进行工作分析时所使用的访谈法的说法，正确的是（）。

    • A、访谈法适用范围较窄 
    • B、在访谈结束阶段，应允许被访谈者提问 
    • C、非结构化访谈能够比较全面地收集信息 
    • D、结构化访谈有利于激发被访谈者的发散思维

    正确答案:B

  • 第8题：

    填空题
    临床访谈形式包括无结构访谈、结构化访谈和（）

    正确答案： 精神状况检查
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    关于工作分析时使用的访谈法的说法，错误的是（  ）。
    A

    访谈法是运用最广泛、最成熟、最有效的工作分析方法之一

    B

    非结构化访谈可以全面收集信息

    C

    结构化访谈不利于被访谈者进行发散性思维

    D

    在访谈结束阶段，允许被访谈者提问


    正确答案： A
    解析：

  • 第10题：

    单选题
    根据访谈时是否使用经过严格设计的问卷或提纲，可将访谈分为（）
    A

    一般访谈和特殊访谈

    B

    直接访谈和间接访谈

    C

    个别访谈和特殊访谈

    D

    结构性访谈和非结构性访谈


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    关于进行工作分析时所使用的访谈法的说法，正确的是(    )。
    A

    访谈法适用范围较窄

    B

    在访谈结束阶段，应允许被访谈者提问

    C

    非结构化访谈能够比较全面地收集信息

    D

    结构化访谈有利于激发被访谈者的发散思维


    正确答案： B
    解析：

  • 第12题：

    单选题
    下面关于工作分析时使用的访谈法的陈述，错误的是( )。
    A

    访谈法是运用最广泛、最成熟、最有效的工作分析方法之一

    B

    非结构化访谈可以全面收集信息

    C

    结构化访谈不利于被访谈者进行发散性思维

    D

    在访谈结束阶段，允许被访谈者提问


    正确答案： B
    解析：

  • 第13题：

    按照访谈是否需要借助工具，可以将访谈分为()

    A、结构化访谈

    B、当面访谈

    C、电话访谈

    D、书面访谈


    参考答案：BCD

  • 第14题：

    通过访谈能够收集全面的信息，但不利于任职者进行发散性思维，这种访谈类型是（）。

    A结构化访谈

    B非结构化访谈

    C集体访谈

    D个别访谈


    C
    略

  • 第15题：

    比较结构访谈和非结构访谈的优缺点
    ①结构访谈：是根据统一的设计要求，按照有一定结构的问卷而进行的比较正式的访谈。
    其优点是结果便于统计分析，不同对象结果易于比较；
    缺点是缺乏弹性，难以深入探讨问题。
    ②非结构访谈：按照一个粗线条的访谈提纲而进行的非正式访谈。
    非结构访谈有利于发挥双方的主动性与创造性，有利于适应被访谈者的特殊情况，有利于拓展和加深对问题的研究，有利于处理原来没有考虑到的新情况、新问题。这种访谈法缺点是对结果难以进行量化分析，不同对象结果难以对比，对访谈技巧有较高要求。
    略

  • 第16题：

    根据访谈是否以面对面的方式进行，可将访谈分为（）

    • A、一般访谈和特殊访谈
    • B、一次性访谈和多次性访谈
    • C、直接访谈和间接访谈
    • D、结构性访谈和非结构性访谈

    正确答案:C

  • 第17题：

    按照访谈结构化的程度，访谈可分为（）

    • A、直接访谈与间接访谈
    • B、正式访谈与非正式访谈
    • C、私人访谈与公众访谈
    • D、结构性访谈、非结构性访谈与半结构性访谈

    正确答案:D

  • 第18题：

    临床访谈形式包括无结构访谈、结构化访谈和（）


    正确答案:精神状况检查

  • 第19题：

    单选题
    区分一般访谈和特殊访谈的根据是（）
    A

    访谈的交流方式

    B

    访谈对象的规模

    C

    访谈对象的特点

    D

    访谈内容的结构化程度


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    多选题
    访谈法的形式主要有（）。
    A

    结构化访谈

    B

    非结构化访谈

    C

    集体访谈

    D

    部门访谈

    E

    个别访谈


    正确答案： E,C
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    名词解释题
    非结构化访谈

    正确答案： 非结构化访谈又可称为非标准化访谈，这种访谈预先需要确定访谈的主题或大纲，但无须确定严格的提问方式和程序。
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    根据访谈是否以面对面的方式进行，可将访谈分为（）
    A

    一般访谈和特殊访谈

    B

    一次性访谈和多次性访谈

    C

    直接访谈和间接访谈

    D

    结构性访谈和非结构性访谈


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    通过访谈能够收集全面的信息，但不利于任职者进行发散性思维，这种访谈类型是（）。
    A

    结构化访谈

    B

    非结构化访谈

    C

    集体访谈

    D

    个别访谈


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    按照访谈中调查者和被调查者的交流方式，访谈可分为（）
    A

    结构式访谈和无结构访谈

    B

    直接访谈和间接访谈

    C

    个别访谈和集体访谈

    D

    一般访谈和特殊访谈


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

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