更多“当学生表现出一次正确行为时,就表示他已确实学到了该种行为。 ( ) ”相关问题
  • 第1题:

    新转来的学生小明常常以叛逆者自居,他学习成绩不好,经常在上课时表现出怪异行为,甚至顶撞老师。所有的任课老师都说小明是个十足的坏孩子,品行不端。作为班主任的李老师并没有放弃小明。她暗自观察,根据小明的具体情况采取了一系列补救措施,班主任李老师的做法( )。


    A.正确,老师看到了学生是发展中的人
    B.正确,老师看到了学生是独特的人
    C.正确,老师看到了学生是有独立意义的人
    D.错误,是一种浪费时间的行为

    答案:A
    解析:
    学生作为发展中的人,意味着学生还是一个不成熟的人,是一个在教师指导下正在成长的人。李老师能够积极帮助小明,正是看到了小明是处于发展中的人。@##

  • 第2题:

    当一个不爱学习的学生表现出良好的学习行为时,教师撤除对他的批评,教师的这一做法属于()

    A.负强化

    B.正强化

    C.惩罚

    D.消退


    负强化

  • 第3题:

    某三岁儿童经常稍不如意就大哭大闹,大人只好依着他。导致该儿童这种行为最可能的原因是

    A.该行为受到了负强化

    B.该行为受到了正强化

    C.该儿童天生脾气坏

    D.该行为受到了惩罚


    该行为受到了正强化

  • 第4题:

    新转来的学生小明常常以叛逆者自居,他学习成绩不好,经常在上课时表现出怪异行为,甚至顶撞老师。所有的任课老师都说小明是个十足的坏孩子,品行不端。作为班主任的李老师并没有放弃小明。她暗自观察,根据小明的具体情况采取了一系列补救措施,班主任李老师的做法()。

    A.正确,老师看到了学生是发展中的人
    B.正确,老师看到了学生是学习的主体
    C.正确,老师看到了学生是有独立意义的人
    D.错误,是一种浪费时问的行为

    答案:A
    解析:
    学生作为发展中的人,意味着学生还是一个不成熟的人,是一个在教师指导下正在成长的人。李老师能够积极帮助小明,正是看到了小明是处于发展中的人。

  • 第5题:

    管理中的强化行为可分为积极强化和消极强化。当一个行为是管理者想要的行为时,他可以采用消极强化的办法;当一个行为不是管理者想要的行为时,他可以采取积极强化的方式。


    C