有效的安全文化的基础是( )。A.组织B.管理C.控制D.总结

题目

有效的安全文化的基础是( )。

A.组织

B.管理

C.控制

D.总结

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1.商业银行内部控制的基础是()。A.组织结构B.控制文化C.内部审计部门D.内部控制制度

2.()是企业有效运作的基础。A.控制B.组织C.计划D.领导

3.关于企业安全文化建立或运行的说法正确的是()。A.二级企业应建立企业的安全文化B.二级企业应初步形成安全文化体系C.二级企业应有效运行安全文化体系D.安全管理部门应组织建设企业安全文化

4.有效的安全文化基础是()。

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  • 第1题：

    战略领导力的构成要素有:()。

    a.塑造有效的组织文化

    b. 提出组织愿景并明确清楚地传达给下属

    c. 有效管理企业的资源组合

    d. 强调道德的规范

    e. 建立平衡的组织控制，有效运用战略控制和财务控制


    参考答案：ABCDE

  • 第2题：

    （ ）是商业银行管理操作风险的基础。

    A．完善公司治理

    B．渗透风险文化

    C．有效风险防御

    D．加强内部控制


    正确答案：D

  • 第3题：

    （ ）是商业银行实施全面风险管理战略的有机组成部分，是商业银行构建有效内部控制机制的基础和核心，更是银行安全稳健运营的重要基础。

    A.全面风险管理体系
    B.合规风险管理体系
    C.内部控制管理体系
    D.财务风险管理体系

    答案：B
    解析：
    合规风险管理体系，是商业银行实施全面风险管理战略的有机组成部分，是商业银行构建有效内部控制机制的基础和核心，更是银行安全稳健运营的重要基础。

  • 第4题：

    内部招聘要以有效的（ ）和（ ）为基础。

    A．外部人员招聘

    B．筛选制度

    C．组织设计

    D．组织文化


    正确答案：AB

  • 第5题：

    企业安全文化与企业文化目标是基本一致的，即“以人为本“以人的（　）为基础。

    A.健康管理
    B.灵性管理
    C.安全管理
    D.身心管理

    答案：B
    解析：
    本题考查的是安全文化的定义和内涵。企业安全文化与企业文化目标是基本一致的，即“以人为本“以人的”灵性管理“为基础。

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