第1题:
劳动者与用人单位终止或协议解除劳动合同时,应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照《劳动合同法》有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在( )支付。
第2题:
依法订立的劳动合同具有约束力,( )应当履行劳动合同约定的义务。
A.用人单位与劳动者
B.工会与劳动者
C.用人单位与工会
D.企业与职工
第3题:
第4题:
第5题:
用人单位与劳动者应当按照什么约定?履行什么样义务?
第6题:
用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定,()履行各自的义务。
第7题:
下列各项中不属于用人单位义务的是()。
第8题:
用人单位和劳动者应当按照劳动合同的约定,全面履行各自的义务。
第9题:
用人单位应当保护劳动者的安全和身体健康。
用人单位应当按照劳动合同的约定和国家规定,向劳动者及时支付劳动报酬
用人单位应当严格执行劳动定额标准
用人单位不得安排劳动者加班
第10题:
海员与用人单位应当按照劳动合同的约定履行各自的义务
海员用人单位应当按照劳动合同约定向海员及时足额支付劳动报酬
海员用人单位应当执行海员工作和休息时间标准,不得强迫或者变相强迫海员加班
A、B、C都是
第11题:
对
错
第12题:
对
错
第13题:
如果在劳动合同中约定了保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项,劳动合同解除或者终止时,劳动者应当按照约定履行竞业限制的权利和义务。()
第14题:
(简答题)用人单位因劳动者过错与劳动者解除约定服务期的劳动合同的,劳动者是否应当按照劳动合同的约定向用人单位支付违约金?
参考答案:
因劳动者存在《条例》第二十六条第二款规定的情形而被解除劳动合同的,劳动者应当按照服务期协议的约定向用人单位支付违约金。
第15题:
第16题:
用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当履行哪些职业病危害告知义务?
第17题:
用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定,全面履行各自的()。
第18题:
用人单位与劳动者订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
第19题:
对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。
第20题:
下列关于劳动合同违约金的表述,正确的是()
第21题:
第22题:
第23题:
对
错