护士的岗位工资和薪级工资标准提高( )A.10%B.15%C.20%D.25%

题目

护士的岗位工资和薪级工资标准提高( )

A.10%

B.15%

C.20%

D.25%

相似考题

1.国标规定,交换机的过载控制至少为4级,每级控制()的呼叫。A.10％B.15％C.20％D.25％

2.C级钢、E级钢钩体、钩尾框、牵引杆满()报废。A.10年B.15年C.20年D.25年

3..高速公路和具干线功能的一级公路，设计交通量预测年限是()A.10年B.15年C.20年D.25年

4.工资水平对外具有竞争性的企业，其工资水平应比行业平均工资水平高（ ）。A．10%B．15%C．20%D．25%

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  • 第1题：

    工资水平对外具有竞争性的企业，其工资水平应比行业平均工资水平高( )。

    A．10%

    B．15%

    C．20%

    D．25%


    正确答案：B
    B【解析】一家企业的工资水平在市场中应该处于什么样的水平，要根据该企业的支付能力、所需要人才的可获得性等具体条件而定。据一些企业工资设计的经验，在一般情况下，企业员工的工资水平应该比行业的平均水平高15%，这样既不会使企业的负担过重，又可以达到吸引、激励和保留员工的目的。

  • 第2题：

    企业缴纳基本养老保险费的比例，一般不得超过企业工资总额的（ ）

    A.10％
    B.15％
    C.20％
    D.25％

    答案：C
    解析：
    企业缴纳基本养老保险费(以下简称企业缴费)的比例，一般不得超过企业工资总额的20％(包括划人个人账户的部分)，具体比例由省、自治区、直辖市人民政府确定。少数省、自治区、直辖市因离退休人数较多、养老保险负担过重，确需超过企业工资总额20％的，应报人力资源和社会保障部、财政部审批。

  • 第3题：

    4．一般情况下，特许总部的员工流失率超过（）时，可以判定为不正常。 A. 10%　　 B.15% 　　 C. 20% 　　D. 25%

    A．10%　　

    B．15%

    C．20%

    D．25%


    C

  • 第4题：

    企业缴纳基本养老保险费的比例一般不得超过企业工资总额的（ ）。
    A. 10% B. 15% C. 20% D. 25%


    答案：C
    解析：

  • 第5题：

    节水灌溉工程实施后，水分生产率应提高( )以上。

    A.10%
    B.15%
    C.20%
    D.25%

    答案：C
    解析：

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