法约尔根据自己长期的管理经验,概括出十四条管理原则,下面哪个选项是错误的()A.分工;权限与责任;纪律B.统一命令;统一指挥;服从管理者的利益C.职工的报酬;分权化;等级系列D.秩序;公平;稳定人员

题目
法约尔根据自己长期的管理经验,概括出十四条管理原则,下面哪个选项是错误的()

A.分工;权限与责任;纪律

B.统一命令;统一指挥;服从管理者的利益

C.职工的报酬;分权化;等级系列

D.秩序;公平;稳定人员

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1.法约尔十四条管理原则(名词解释)

2.法约尔提出了管理人员解决问题时应遵循的十四条原则。( )

3.管理必须提供有序的人员计划,确保补充职位空缺,这是法约尔十四条管理原则中的_______原则。

4.管理的十四条原则是()提出来的。A、泰罗B、法约尔C、韦伯D、巴纳德

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  • 第1题：

    法约尔根据自己长期的管理经验得出了十四条管理原则，但他指出：“在管理方面，没有什么死板和绝对的东西。这全是尺度问题……原则是灵活的，是可以适应一切需要的。问题在于懂得如何使用它们。这是一门很难掌握的艺术。它要求智慧、经验、判断和对尺度的掌握。由机智和经验合成的掌握尺度的能力是管理者的主要才能之一。”从法约尔这段论述中，我们可以说，管理的( )并不是只在现代管理理论的某一学派才诞生的。

    A.效益思想

    B.权变思想

    C.人本思想

    D.系统思想


    参考答案：B

  • 第2题：

    法约尔提出了管理的十四条原则，并认为这些原则适用于任何组织。


    正确

  • 第3题：

    8、12.法约尔根据自己长期的管理经验得出了十四条管理原则，但他指出：“在管理方面，没有什么死板和绝对的东西。这全是尺度问题……原则是灵活的，是可以适应一切需要的。问题在于懂得如何使用它们。这是一门很难掌握的艺术。它要求智慧、经验、判断和对尺度的掌握。由机智和经验合成的掌握尺度的能力是管理者的主要才能之一。”从法约尔这段论述中，我们可以说，管理的（）并不是只在现代管理理论的某一学派才诞生的。

    A．权变思想

    B．系统思想

    C．人本思想

    D．效益思想


    D

  • 第4题：

    法约尔提出的十四条管理原则对现在的管理活动没有任何指导意义。


    集权与分权;等级链与跳板;统一指挥;首创精神;报酬合理

  • 第5题：

    法约尔根据自己的管理经验总结了十四条原则。这十四条原则是分工、权责相等、纪律、统一指挥、统一领导、个人利益服从整体利益、报酬合理、集权与分权（集中化)、等级链、秩序、公平、人员稳定、首创精神和团结精神。


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