月末进行职工薪酬分配时,医务及生活福利部门人员的职工薪酬应借记的账户是()。A.“应付职工薪酬”B.“制造费用”C.“管理费用”D.“销售费用”

题目
月末进行职工薪酬分配时,医务及生活福利部门人员的职工薪酬应借记的账户是()。

A.“应付职工薪酬”

B.“制造费用”

C.“管理费用”

D.“销售费用”

相似考题

1.生产部门人员的职工薪酬，借记“生产成本”、“制造费用”等账户，贷记“应付职工薪酬”账户。（ ）

2.外商投资企业按规定提取职工奖励及福利基金时，应作的会计分录是( )。A．借记“利润分配——提取的职工奖励及福利基金”科目，贷记“应付职工薪酬”科目B．借记“生产成本”等科目，贷记“应付职工薪酬”科目C．借记“管理费用”科目，贷记“应付福利费”科目D．借记“本年利润”科目，贷记“职工奖励及福利基金”科目

3.企业按规定提取职工福利基金时，应作的会计分录是( )。A．借记“未分配利润”科目，贷记“职工奖励及福利基金”科目B．借记“生产成本”等科目，贷记“应付职工薪酬”科目C．借记“管理费用”科目，贷记“应付福利费”科目D．借记“本年利润”科目，贷记“职工奖励及福利基金”科目

4.1 4 ．下列说法正确的是( ) 。A ．应由研发支出负担的职工薪酬，借记“研发支出”账户B ．因解除与职工的劳动关系给予的补偿，借记“管理费用”账户C ． 外商投资企业按规定从净利润中提取的职工奖励及福利基金， 不能在 “应付职工薪酬” 账户中核算D ．销售人员的职工薪酬，借记“销售费用”账户

更多“月末进行职工薪酬分配时,医务及生活福利部门人员的职工薪酬应借记的账户是()。 ”相关问题

  • 第1题：

    下列说法正确的是（ ）。

    A．应由研发支出负担的职工薪酬，借记“研发支出”账户

    B．因解除与职工的劳动关系给予的补偿，借记“管理费用”账户

    C．外商投资企业按规定从净利润中提取的职工奖励及福利基金，不能在“应付职工薪酬”账户中核算

    D．销售人员的职工薪酬，借记“销售费用”账户


    正确答案：ABD
    【考点】职工薪酬的核算
    【解析】外商投资企业按规定从净利润中提取的职工奖励及福利基金，应该在“应付职工薪酬”账户中核算。故选ABD。

  • 第2题：

    按医务、福利部门人员的工资总额提取的职工福利费，应借记“应付福利费”账户。（ ）


    正确答案：×
    福利部门的职工福利费，为避免重复应通过“管理费用”核算

  • 第3题：

    企业为高管人员配备的汽车作为福利，计提这些汽车的折旧时，应编制的会计分录是（）。

    A．借记“累计折旧”账户，贷记“固定资产”账户

    B．借记“管理费用”账户，贷记“应付职工薪酬”账户；同时，借记“应付职工薪酬”账户，贷记“累计折旧”账户

    C．借记“应付职工薪酬”账户，贷记“累计折旧”账户

    D．借记“管理费用”账户，贷记“固定资产”账户；同时，借记“应付职工薪酬”账户，贷记“累计折旧”账户


    C

  • 第4题：

    ．企业按规定提取职工福利基金时，应作的会计分录是（ ）。

    A．借记“未分配利润”科目，贷记“职工奖励及福利基金”科目

    B．借记“生产成本”等科目，贷记“应付职工薪酬”科目

    C．借记“管理费用”科目，贷记“应付福利费”科目

    D．借记“本年利润”科目，贷记“职工奖励及福利基金”科目


    正确答案：B

  • 第5题：

    生产部门人员的职工薪酬，借记“生产成本”、“制造费用”、“劳务成本”等账户，贷记“应付职工薪酬”账户。 （ ）


    正确答案：√
    企业为职工发放的职工薪酬，应按照不同的情况进行不同的处理。应分别区分生产部门、管理部门、福利部门人员、销售人员等分别确认。

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