A、矩阵型组织结构能充分利用人力资源
B、项目经理和职能部门经理必须就谁占主导地位达成共识
C、只有项目经理是职能部门领导,才能取得公司总经理对项目的信任
D、矩阵型组织结构能对客户的要求作出快速响应
第1题:
A.项目经理的权力在均衡矩阵中最高
B.项目可利用的资源在均衡矩阵中最高
C.在所有的矩阵型组织中项目经理都是全职投入的
D.在强矩阵型组织中,项目全职人员较多
第2题:
矩阵型组织结构又分为( )等。
A.准矩阵型组织结构
B.弱矩阵型组织结构
C.强矩阵型组织结构
D.平衡矩阵型组织结构
E.纯矩阵型组织结构
第3题:
16、有关矩阵型结构的描述,错误的是
A.适用于技术专长,及产品创新和变革都对实现组织目标有重要影响的场合
B.由于矩阵结构中某一边的职权可能强于另一边,从而使真正平衡的矩阵难以推行和保持
C.在职能矩阵中,职能经理拥有更大职权,而项目或产品经理只是协调各产品线活动
D.对于许多组织来说,某种变形的结构可能比双重职权线的平衡矩阵更没有效果
第4题:
A.平衡矩阵型组织结构
B.强矩阵型组织结构
C.平行矩阵型组织结构
D.弱矩阵型组织结构
第5题:
图8表示的是( )。
A.项目型组织结构
B.弱矩阵型组织结构
C.强矩阵型组织结构
D.平衡矩阵型组织结构