张某在进行某企业管理咨询服务活动中,针对客户的要求和企业实际,对咨询方案进行相应补充和修改,提出了具有新思想的针对性方案,经过实施获得客户认可,此行为体现了咨询人员的( )。
A.表达沟通能力
B.承压能力
C.快速学习能力
D.创新能力
第1题:
咨询人员在某企业进行员工管理培训咨询时,针对企业实际需要进行了培训需求分析,通过与企业管理层人员面谈,了解到企业对员工的期望;通过对员工工作过程的观察得到有关工作环境的资料;编制了确定特定职务的胜任特征模型。该咨询人员在咨询过程中采取的培训需求分析方法包括( )。
第2题:
境外咨询公司向境内某企业提供的咨询服务活动,即使全部在境外进行的,也应在我国缴纳外商投资企业和外国企业所得税。 ( )
第3题:
第4题:
下列关于《工程咨询服务协议书试行本》的表述,错误的是( )。
A.《工程咨询服务协议书试行本》由工程咨询服务通用条件、专用条件、附录三部分组成
B.“通用条件”约定了客户与工程咨询单位双方的义务、责任、赔偿等内容
C.“专用条件”是针对具体咨询项目对“通用条件”进行的具体化、修改和补充
D.“附录”包括双方约定的咨询服务内容、报酬的计取和支付方式等
第5题: