企业实行结构性倾斜战略的原因不包括：()A.实现盈利水平平均享有B.战略不同C.工作环境不同D.业务不同

题目

企业实行结构性倾斜战略的原因不包括：()

A.实现盈利水平平均享有

B.战略不同

C.工作环境不同

D.业务不同

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1.狭义的战略观认为()。A.企业战略应当包括目标以及实现这些目标的手段B.企业的战略不包括任何细分的构成元素C.企业战略的目标确定过程和实现过程是相互联系但是截然不同的D.企业战略应当服务于投资者

2.企业的发展阶段不同,经营战略不同,因此薪酬战略也会不同,薪酬战略应与企业战略相适应,下列关于薪酬战略与企业发展阶段不相符的一项是()A、在企业初创阶段，适合采用低于市场水平的基本工资B、在企业增长阶段，适合采用等于市场水平的基本工资C、在企业成熟阶段，适合采用低于或等于市场水平的基本工资D、在企业衰退阶段，适合采用低于或等于市场水平的基本工资

3.企业规模大小不同，企业战略的层次也相应不同，由各职能部门做出的战略，如生产制造战略、市场营销战略、财务管理战略、人力资源管理战略和研究与开发战略等属于（ ）。 A．企业总体战略 B．企业业务战略 C．企业经营战略 D．企业职能战略

4.按投资方向不同划分，企业投资战略不包括（ ） A．外延型投资战略 B．内涵型投资战略 C．兼顾投资战略 D．综合型投资战略

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  • 第1题：

    某企业集团决定裁掉盈利水平在平均线以下的业务类型，将财力集中于主营业务的战略调整属于()。

    A.后向一体化战略

    B.集中战略

    C.多元化战略

    D.前向一体化战略


    参考答案：B

  • 第2题：

    企业在行业竞争中所处的地位不同，采取的经营战略也有所不同。处于前沿地位的企业通常选择的战略是（）。

    A.进攻战略

    B.收获战略

    C.收入增长战略

    D.求优战略法


    正确答案：D

    　　本题所考查的考点是企业在不同地位上的战略规划。前沿企业是市场地位仅次于主导企业的企业。在这类企业中，有的可能满足于现状，甘心充当主导企业的追随者；有的则不同，它们要求获得更大的市场份额和更强的市场地位，因而将以挑战者的姿态，抓住一切机会，与其他前沿企业一起和主导企业竞争。前沿企业一般可以采取6种竞争战略：拾遗补阙战略、专业化战略、求优战略、追随战略、独特形象战略、吃“虾米”战略等。A是主导企业的竞争战略、B是衰落地位上的企业的竞争战略、C是垂危地位上的企业的战略。正确答案是D.

  • 第3题：

    战略是一个实现目标的手段和方法，所以战略并不包括目标。战略和目标是两个不同的概念。


    错

  • 第4题：

    根据企业在行业中所处的地位、基础水平及其选择的战略态势的不同，企业战略可以划分为()。

    A.投资战略

    B.增长战略

    C.职能战略

    D.紧缩战略

    E.维持战略


    参考答案BDE

  • 第5题：

    企业的战略不同、阶段不同，对盈利的追求紧迫性不一样，所以他们当下的经营目标会有不同，导致定价不同。


    正确

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