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  • 第1题:

    计提工资和福利费的惟一区别是,根据福利部门人员工资计提的福利费应记入“管理费用”账户。 ( )


    正确答案:√
    计提工资和福利费的惟一区别是,根据福利部分人员工资计提的福利费应计入“管理费用”账户。

  • 第2题:

    下列项目中,属于应付福利费列支的项目有( )。

    A.医务人员的工资

    B.职工生活困难补助

    C.福利部门人员工资

    D.退休人员工资


    正确答案:ABC
    应付福利费主要用于职工医药费、企业医务人员的工资、企业医务经费、职工因公负伤赴外地就医路费、职工生活困难补助、职工生活福利部门人员的工资等。退休人员工资计入 管理 费用。

  • 第3题:

    (填空题)按照医务及福利部门人员工资的一定比例计提的应付福利费,应计入 而不应在 中列支。


    管理费用

  • 第4题:

    企业报销离退休人员医药费,应在应付福利费列支。( )


    正确答案:×
    应在“管理费用”核算

  • 第5题:

    下列项目中,属于应付福利费列支的有:

    A.医务人员的工资
    B.退休人员的工资
    C.福利部门人员工资
    D.职工生活困难补助
    E.销售人员的工资

    答案:A,C,D
    解析:
    退休人员的工资计入管理费用,销售人员的工资计入营业费用。