()是由于过分努力地追求不现实的工作目标而导致的体力和脑力资源全面耗竭。A.职业安全B.安全规则C.工作倦怠D.工作压力

题目
()是由于过分努力地追求不现实的工作目标而导致的体力和脑力资源全面耗竭。

A.职业安全

B.安全规则

C.工作倦怠

D.工作压力

相似考题

1.疲劳的确切定义是A．正常的心理反应B．正常的生理反应C．正常的机体反应D．体力和脑力工作效率暂时的降低E．体力和脑力工作效率持久的降低

2.工作负荷是指时（）传入系统的负荷，是引起疲劳的主要原因。A.脑力劳动B.体力劳动C.脑力劳动和体力劳动

3.疲劳的确切定义是A、正常的心理反应B、正常的生理反应C、早期病理变化D、体力和脑力工作效率暂时的降低E、体力和脑力工作效率持久的降低

4.导游工作是一项()的服务性工作。A体力劳动B脑力劳动C脑力劳动和体力劳动高度结合

参考答案和解析
参考答案：C
更多“()是由于过分努力地追求不现实的工作目标而导致的体力和脑力资源全面耗竭。 ”相关问题

  • 第1题：

    （）是由于体力或脑力劳动使人产生生理机能和心理机能失调而引起的。

    A情绪

    B疲劳

    C兴奋

    D精力充沛


    B
    略

  • 第2题：

    资源型城市由于城市对资源的依赖性强而受资源量耗竭性和生态环境脆弱性的制约。


    正确

  • 第3题：

    共享资源的利用必然带来囚徒困境问题，而导致利用趋向于耗竭


    错误

  • 第4题：

    2、人力资源是指在一定的范围内能够被开发和利用的，用来提供产品和服务、创造价值或实现既定目标的，以人为载体的（)的总和。

    A．智力

    B．体力

    C．智力和体力

    D．脑力


    错

  • 第5题：

    共享资源的利用必然带来囚徒困境问题，而导致利用趋向于耗竭。


    错误

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