本地化人力资源政策的弊端有()。A、不利于降低人力资源成本B、不利于母公司对子公司的控制C、不利于培养母公司的国际经营人才D、不利于母公司与子公司的沟通

题目
本地化人力资源政策的弊端有()。

A、不利于降低人力资源成本

B、不利于母公司对子公司的控制

C、不利于培养母公司的国际经营人才

D、不利于母公司与子公司的沟通

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    B、人力资源

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  • 第2题：

    本地化人力资源不利于母公司对子公司的控制。()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：√

  • 第3题：

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    A．不需要本地化处理

    B．可以根据本校的学生培养目标进行本地化处理

    C．需要本地化处理

    D．需要部分本地化处理


    不需要本地化处理

  • 第4题：

    政策执行必要的政策资源有哪些()

    A、经费资源

    B、人力资源

    C、信息资源

    D、权威资源


    参考答案：ABCD

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    略

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