企业员工福利包括()。A、改善职工生活的项目B、职工文化娱乐项目C、提供各种经济性的福利服务项目D、教育培训福利E、以上说法都不对

题目

企业员工福利包括()。

A、改善职工生活的项目

B、职工文化娱乐项目

C、提供各种经济性的福利服务项目

D、教育培训福利

E、以上说法都不对


相似考题
参考答案和解析
参考答案:ABCD
更多“企业员工福利包括()。A、改善职工生活的项目B、职工文化娱乐项目C、提供各种经济性的福利服务项目D、教育培训福利E、以上说法都不对”相关问题
  • 第1题:

    企业建立托儿所、浴室,设立医疗单位属于员工福利的哪一种()。

    A、改善职工生活的项目

    B、职工文化娱乐项目

    C、提供各种经济性的福利服务项目

    D、教育培训福利


    参考答案:A

  • 第2题:

    1 8 .下列关于“应付职工薪酬”说法正确的是( ) 。

    A .包括职工在职期问和离职后提供给职工的全部货币薪酬和非货币福利

    B .包括提供给职工本人薪酬,而不包括给职工配偶、子女的福利

    C .构成企业对职工个人的一种负债

    D .在流动负债项目内反映


    正确答案:ACD
    1 8 .A C D 【解析】应付职工薪酬既包括提供给职工本人的薪酬,也包括提供给职工配偶、子女或其 他被赡养人的福利等,A C D 三项均符合对应付职工薪酬的叙述。

  • 第3题:

    企业补充福利是在国家强制之外由企业提供的福利项目,包括( )。

    A.补充养老保险
    B.补充医疗保险
    C.住房福利
    D.带薪休假
    E.其他各种服务项目

    答案:A,B,C,D,E
    解析:

  • 第4题:

    企业为员工提供的带薪疗养、休假,发放的员工制服等项目属于()。

    • A、改善职工生活的项目
    • B、职工文化娱乐项目
    • C、提供各种经济性的福利服务项目
    • D、教育培训福利

    正确答案:C

  • 第5题:

    员工福利制度、员工福利计划和员工福利项目是三个不同的概念。如雅虎公司向其员工所提供的免费咖啡吧为三者中的()

    • A、员工福利制度
    • B、员工福利计划
    • C、员工福利项目
    • D、以上皆不对

    正确答案:C

  • 第6题:

    关于员工福利的初建阶段,以下说法正确的是()。

    • A、员工福利从劳工保护、学徒教育和培训开始
    • B、企业年金问世,员工福利增添了重要内容
    • C、社会保险制度建立,以法律形式规定了企业的员工福利责任
    • D、以上说法都正确

    正确答案:D

  • 第7题:

    西方国家的企业主动向职工提供的福利中,与我国职工生活福利文化福利相类似的项目主要有()

    • A、带薪休息
    • B、职工援助方案
    • C、教育资助
    • D、生活福利

    正确答案:A,B,C,D

  • 第8题:

    职工集体福利的项目包括哪几大类()

    • A、福利补贴
    • B、企业补充保险
    • C、福利设施
    • D、文化生活服务

    正确答案:A,B,C,D

  • 第9题:

    ()不属于职工福利的范围。

    • A、生活福利设施
    • B、文化娱乐设施
    • C、福利补贴
    • D、困难救济

    正确答案:B

  • 第10题:

    单选题
    企业给予员工在职或短期脱产免费培训、公费进修等项目属于()。
    A

    改善职工生活的项目

    B

    职工文化娱乐项目

    C

    提供各种经济性的福利服务项目

    D

    教育培训福利


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    西方国家的企业主动向职工提供的福利中,与我国职工生活福利文化福利相类似的项目主要有()
    A

    带薪休息

    B

    职工援助方案

    C

    教育资助

    D

    生活福利


    正确答案: A,B
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    ()不属于职工福利的范围。
    A

    生活福利设施

    B

    文化娱乐设施

    C

    福利补贴

    D

    困难救济


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    企业给予员工在职或短期脱产免费培训、公费进修等项目属于()。

    A、改善职工生活的项目

    B、职工文化娱乐项目

    C、提供各种经济性的福利服务项目

    D、教育培训福利


    参考答案:D

  • 第14题:

    员工福利中的专项服务不包括( )

    A.家庭服务项目

    B.教育促进项目

    C.理财服务

    D.个人制定养老金方案


    参考答案:D

  • 第15题:

    企业补充福利是在国家强制之外由企业提供的福利项目,包括(),以及其他各种服务项目。

    A.补充养老和医疗保险
    B.住房福利
    C.带薪休假
    D.免费旅游
    E.培训机会

    答案:A,B,C
    解析:
    企业补充福利是在国家强制之外由企业提供的福利项目,项目繁多, 包括补充养老和医疗保险、住房福利、带薪休假以及其他各种服务项 目。

  • 第16题:

    非法定员工福利是指企业根据自身特点自主建立的,为满足职工的生活和工作需要,在工资收入之外有目的、有针对性地设计的一系列符合企业实际情况的福利项目提供给雇员本人及其家属,包括货币津贴、实物和服务等形式。目前我国自愿性的员工福利项目主要包括()。①以企业年金为主要企业补充养老保险②各种企业补充医疗保险③商业保险④失业保险

    • A、①③
    • B、①②③
    • C、①③④
    • D、①②③④

    正确答案:B

  • 第17题:

    关于中国对外开放对员工福利的积极影响,以下说法正确的是()。 ①大量的跨国公司引入国际通行的员工福利项目,会丰富员工福利项目 ②外资企业的增多会影响到中国社会保障政策的制定,甚至引发社会矛盾 ③国际金融机构向企业提供员工福利规划,会改善员工福利的供给 ④对外开放条件下的商业竞争会使企业的员工福利需求增加,员工福利逐渐成为不同所有制企业员工的普遍需求

    • A、①②③
    • B、①②④
    • C、①③④
    • D、①②③④

    正确答案:C

  • 第18题:

    资产负债表中的应付职工薪酬项目,反映小企业根据有关规定应付给职工的工资、职工福利、社会保险费、住房公积金、工会经费、职工教育经费,但不包括非货币性福利、辞退福利等支付项目。


    正确答案:错误

  • 第19题:

    下列关于职工福利的内容说法正确的是()

    • A、职工福利可划分为集体生活福利和职工个人福利
    • B、职工个人福利又称为劳动者的福利待遇
    • C、企业的职工福利费主要在职工福利基金中列支
    • D、带薪休假属于职工个人福利范畴

    正确答案:A,B,C,D

  • 第20题:

    企业建立托儿所、浴室,设立医疗单位属于员工福利的()。

    • A、改善职工生活的项目
    • B、职工文化娱乐项目
    • C、提供各种经济性的福利服务项目
    • D、教育培训福利

    正确答案:A

  • 第21题:

    判断题
    资产负债表中的应付职工薪酬项目,反映小企业根据有关规定应付给职工的工资、职工福利、社会保险费、住房公积金、工会经费、职工教育经费,但不包括非货币性福利、辞退福利等支付项目。
    A

    B


    正确答案:
    解析: “应付职工薪酬”项目,反映小企业应付未付的职工薪酬。本项目应根据“应付职工薪酬”科目期末余额填列。 “应付职工薪酬”项目包括职工工资、奖金、津贴和补贴;职工福利费;医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费;住房公积金;工会经费和职工教育经费;非货币性福利;因解除与职工的劳动关系给予的补偿;其他与获得职工提供的服务相关的支出等。

  • 第22题:

    多选题
    职工集体福利的项目包括哪几大类()
    A

    福利补贴

    B

    企业补充保险

    C

    福利设施

    D

    文化生活服务


    正确答案: C,B
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    判断题
    “应付职工薪酬”项目,反映企业根据有关规定应付给职工的工资、职工福利、社会保险费、住房公积金、工会经费、职工教育经费,但不包括非货币性福利、辞退福利等薪酬。(  )
    A

    B


    正确答案:
    解析:
    “应付职工薪酬”项目,反映企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿。企业提供给职工配偶、子女、受赡养人、已故员工遗属及其他受益人等的福利,也属于职工薪酬。职工薪酬主要包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职工福利。