更多“由于垄断会产生低效率,因此任何垄断都是不允许的,这一命题( )。A、正确B、不正确C、可能正确D、可 ”相关问题
  • 第1题:

    关于垄断性工资差别的说法,正确的是(  )。

    A.垄断性工资差别都是不合理的,因而必须消除
    B.劳动力市场体系的健全会消除垄断性工资差别
    C.自然的或者非自然的力量限制可能会造成垄断性工资差别
    D.垄断性工资差别都是制度因素导致的

    答案:C
    解析:
    一般来说,垄断性工资收入发生在以下两种情况下:①非自然性垄断所造成的收入差别,导致垄断性工资收入形成的这种外部原因也可以称为制度性原因,制度性原因都可以归结为市场发育不全和市场失败,因此,通过健全劳动力市场体系,理顺其运行机制,有针对性地消除造成阻碍劳动力流动的外部因素,便可以逐步地在相当大程度上消除这种垄断性工资收入来源;②自然性垄断所造成的工资差别,从事某一职业的劳动者保持了垄断地位从而获得了垄断性工资收入,这种收入仍然属于符合现代经济规范的收入,社会不应当简单地禁止这一部分特殊劳动者获得高额收入。

  • 第2题:

    关于需求弹性在反垄断中的应用,如下哪个说法是正确的?

    A.垄断和需求交叉价格弹性有关,弹性越大,则竞争越多,因此垄断势力越小。

    B.垄断和需求(自)价格弹性有关,弹性越大,表明可能竞争越激烈,因此垄断势力越小;

    C.垄断和需求交叉价格弹性有关,弹性越大,则竞争越少,因此垄断势力越大。

    D.垄断和需求(自)价格弹性有关,弹性越大,则竞争越小,因此垄断势力越大。

    E.垄断和需求(自)价格弹性相关,弹性越大,表明可能消费者越有能力抵制,因此垄断势力越小。


    垄断和需求交叉价格弹性有关,弹性越大,则竞争越多;垄断和需求(自)价格弹性有关,弹性越大则表明,要么是竞争越激励,要么是消费者越有能力抵制

  • 第3题:

    17.由于垄断会产生低效率,因此任何垄断都是不允许的。


    并不正确。

  • 第4题:

    2.()市场结构,企业只是既定价格的接受者,而不是价格的制定者。 A.垄断竞争 B.完全垄断 C.寡头垄断 D.完全竞争

    A.不正确

    B.不正确

    C.不正确

    D.正确


    完全竞争

  • 第5题:

    28、关于需求弹性在反垄断中的应用,如下哪个说法是正确的?

    A.垄断和需求交叉价格弹性有关,弹性越大,则竞争越多,因此垄断势力越小。

    B.垄断和需求(自)价格弹性有关,弹性越大,表明可能竞争越激烈,因此垄断势力越小;

    C.垄断和需求交叉价格弹性有关,弹性越大,则竞争越少,因此垄断势力越大。

    D.垄断和需求(自)价格弹性有关,弹性越大,则竞争越小,因此垄断势力越大。

    E.垄断和需求(自)价格弹性相关,弹性越大,表明可能消费者越有能力抵制,因此垄断势力越小。


    C