目标成果的具体评价一般采用综合评价法,合评价法的具体步骤包括()
A、评定“达到程度”
B、评定“工作态度”程度
C、评定“复杂困难程度”
D、单项目标的初步评定
E、评定“努力程度”
1.目标管理考评的原则是( )。A、自我评价与上级评定相结合B、目标的实现程度与客观条件变化相结合C、重视成果与综合评价相结合
2._____是指教学活动告一段落时为了解学生的学习结果而进行的评价,其目的在于确定教学综合目标的到达程度并对教学成果进行全面评定。A、诊断性评价B、形成性评价C、总结性评价D、绝对评价
3.目标实施的评价步骤不包括()。A.自我评定B.上级评定C.综合评议D.奖罚与总结
4.对干部的评价要采用多种方法,综合评定的结果才有可能符合客观实际。下面哪些属于评价的方法()A、领导评价B、群众评价C、具体政绩目标评价D、同级部门领导间的评价E、同事评价
第1题:
第2题:
第3题:
对儿童的社会技能进行评价所采用的行为评价法包括哪些具体方法()
A等级评定法
B直接观察
C行为角色扮演
D自我报告法
第4题:
第5题:
采用优、良、中、差或好、较好、一般、较差、差等表示程度的词语作出评定的方法称为()
A程度评价法
B数量评价法
C综合评价法
D加权求和法