专业人员的技术水平与以下( )因素无关。A 正规教育和训练B工作经验和年限C实际工作能力D工作业绩

题目

专业人员的技术水平与以下( )因素无关。

A 正规教育和训练

B工作经验和年限

C实际工作能力

D工作业绩

相似考题

1.影响员工晋升的重要因素,说法错误的是()。A.工作能力B.过去的工作经验与工作业绩C.工作态度D.工作责任心

2.一般来说，影响员工晋升的因素主要有（ ）。A．过去的工作经验与工作业绩B．个人性格C．工作能力D．工作责任心

3.能够对劳动者的实际劳动能力产生影响的因素包括（ ）。A．劳动者的年龄、性别B．劳动者受教育年限C．劳动者的工作经验和所接受过的培训D．劳动者的性格特点和工作价值观E．劳动者是否加入工会

4.以下与员工个人薪酬比较比率无关的因素是( )。A 职位等级B员工资历C先前工作经验D 实际工作绩效

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  • 第1题：

    进行工程咨询服务公开招标，审查咨询单位资格时，不考虑的因素和条件是()

    A:专业技术水平和综合实力
    B:完成类似项目的工作经验
    C:在与本项目所在地类似地区的工作经验
    D:拟投入本项目的具体人员及其工作安排

    答案：D
    解析：
    在公开竞争招标中，通常要对投标人进行资格预审，最好形成短名单，确定短名单时考虑的主要因素和条件包括：①咨询单位完成的类似项目的工作经验；②咨询单位在项目所在的类似地区的工作经验；③咨询单位的技术水平和综合实力。

  • 第2题：

    加强教育训练的正规化建设，要规范训练方式，实现教学方式由以课堂教学为主向以学、练结合为主的转变，实行（　　）的训练模式，增强训练的标准化和针对性。

    A.以战为主
    B.战训合一
    C.以训为主
    D.理论联系实际

    答案：B
    解析：
    加强教育训练的正规化建设，要规范训练方式，实现教学方式由以课堂教学为主向以学、练结合为主的转变，实行“战训合一”的训练模式，增强训练的标准化和针对性。因此，选B。

  • 第3题：

    音乐训练与数学能力的关系可能与 无关。

    A．数学任务类型

    B．音乐训练年限

    C．人格特质

    D．音乐训练强度


    人格特质

  • 第4题：

    按照中央的《决定》和“二十公”的要求，当前和今后一个时期的公安队伍正规化建设，应从以下几个方面予以加强（　　）

    A.制度体系的正规化建设、机构设置的正规化建设
    B.编制管理的正规化建设、人事管理的正规化建设
    C.执法形象的正规化建设
    D.职务序列的正规化建设、教育训练的正规化建设

    答案：A,B,C,D
    解析：
    按照中央的《决定》和“二十公”的要求，当前和今后一个时期的公安队伍正规化建设，应从以下几个方面予以加强：加强制度体系的正规化建设；加强机构设置的正规化建设；加强编制管理的正规化建设：加强职务序列的正规化建设；加强教育训练的正规化建设；加强人事管理的正规化建设；加强执法形象的正规化建设。因此，本题选ABCD。

  • 第5题：

    22、音乐训练与数学能力的关系可能与 无关。

    A．数学任务类型

    B．音乐训练年限

    C．人格特质

    D．音乐训练强度


    性别

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