心理咨询的目标之一就是促使行为变化。

第1题：

第2题：

给当事人忠告和建议，给当事人一个肯定答案，这就是心理咨询的根本目标。

第3题：

行为性目标是指使学生行为发生变化的目标。

第4题：

以下关于咨询目标的表述，正确的有（）。

• A、职业的心理咨询反对没有咨询目标的咨询
• B、行为主义学派期望帮助求助者学习建设性的行为，以改变、消除适应不良的行为
• C、一切咨询的最终目的都在于促进求助者的认知改变、情绪调节、行为改善
• D、求助者的快乐、满足是心理咨询的终极目标

第5题：

麦芽干燥时的重大变化之一就是生成（）和香味。

第6题：

在确信阶段，沟通的目标就是努力促使目标用户做出并强化（），使他们确信购买这种电信产品是最佳选择。

第7题：

以绩效为目标的业务流程重组，就是依据分析、比较获得的重组前后的绩效变化来决定进一步的行为方式。

第8题：

（）的变化表明了学习的发生，学习就是（）的变化。

• A、行为 实践
• B、实践 行为
• C、实践 实践
• D、行为 行为

第9题：

第10题：

第11题：

第12题：

第13题：

第14题：

计划工作的目的就是使_________，促使组织目标实现。

第15题：

通过奖励一些行为使之越来越接近期望的目标，这种促使学生行为改变的方法即行为塑造法。

第16题：

罗杰斯认为，心理咨询可解释为（）。

• A、应该与求助者持续接触
• B、心理咨询师替求助者矫治心理问题
• C、是促使求助者态度发生变化的过程
• D、心理咨询师替求助者分析心理问题

第17题：

压力本身没有好坏之分：如果一个刺激能促使个体更有效地完成认知和行为任务，就属于（）；如果刺激事件引起的生理、心理和行为变化的结果是不利于身心健康，就是（）

第18题：

目标管理的优点之一就是制定目标省时省力。

第19题：

绩效考评的重要目标就是，促使员工为实现企业的发展目标而努力工作，促使员工和企业的绩效持续提高。

第20题：

第21题：

第22题：

第23题：