薪酬管理中，经济性薪酬主要有（）A、基本薪酬B、绩效薪酬C、奖金D、津贴E、福利

题目

薪酬管理中，经济性薪酬主要有（）

  • A、基本薪酬
  • B、绩效薪酬
  • C、奖金
  • D、津贴
  • E、福利
相似考题

1.( )是与薪酬体系中与绩效直接挂钩的经济性报酬。A. 福利和服务B. 基本薪酬C. 可变薪酬D. 间接薪酬

2.在经济性报酬中，主要有（）A.基本薪酬B.绩效薪酬C.奖金D.津贴E.福利

3.薪酬管理中，经济性薪酬主要有（）A.基本薪酬B.绩效薪酬C.奖金D.津贴E.福利

4.在企业中，员工的薪酬一般是由（）构成。A.基本薪酬B.激励薪酬C.间接薪酬D.经济性薪酬E.非经济性薪酬

更多“薪酬管理中，经济性薪酬主要有（）”相关问题

  • 第1题：

    满足员工的长期激励是( )

    A、经济性薪酬

    B、长期薪酬

    C、可变薪酬

    D、福利


    正确答案:B

  • 第2题：

    直接薪酬是以货币形式支付的报酬，包括（ ）。A．基本薪酬 B．间接薪酬C．非经济性薪酬 D．补偿薪酬E．激励薪酬


    正确答案：ADE
    直接薪酬分为基本薪酬、补偿薪酬和激励薪酬三种。

  • 第3题：

    全面薪酬包括经济性薪酬和非经济性薪酬,参与决策是非经济性薪酬的一部分。()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：√

  • 第4题：

    企业支付给员工的薪酬，比较稳定的有（ ）。

    A．间接薪酬

    B．非经济性薪酬

    C．基本薪酬

    D．补偿薪酬

    E．激励薪酬


    正确答案：CD
    基本薪酬是企业根据员工的职位、级别、能力和工作结果支付给员工的比较稳定的报酬。补偿薪酬是企业对员工非正常工作时间、特殊或困难工作条件下额外的劳动付出和承担工作风险所给予的报酬，也是一种比较稳定的收入。故选项CD正确。选项ABE均不是员工稳定的报酬。

  • 第5题：

    薪酬由经济性薪酬和非经济性薪酬构成，非经济性薪酬主要包括()。

    A:工作本身
    B:工作环境
    C:带薪休假
    D:保险福利
    E:企业文化

    答案：A,B,E
    解析：
    经济性薪酬包括直接薪酬和间接薪酬。选项C和D属于间接薪酬，选项B和E属于非经济性薪酬。

  • 第6题：

    组织内所有员工的货币性和非货币性劳动收入的总和称为（）

    • A、薪酬
    • B、经济性薪酬
    • C、非经济性薪酬
    • D、福利

    正确答案:A

  • 第7题：

    薪酬管理的重要决策主要有（）

    • A、薪酬体系决策
    • B、薪酬水平决策
    • C、薪酬结构决策
    • D、薪酬管理政策决策
    • E、薪酬计划决策

    正确答案:A,B,C,D

  • 第8题：

    总体薪酬分为经济性薪酬和（）薪酬。


    正确答案:非经济性

  • 第9题：

    单选题
    满足感属于（）
    A

    直接经济薪酬

    B

    间接经济薪酬

    C

    经济性薪酬

    D

    非经济性薪酬


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    在经济性报酬中，主要有（）
    A

    基本薪酬

    B

    绩效薪酬

    C

    奖金

    D

    津贴

    E

    福利


    正确答案： E,A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    （）是与薪酬体系中与绩效直接挂钩的经济性报酬。
    A

    基本薪酬

    B

    可变薪酬

    C

    福利和服务

    D

    间接薪酬


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    薪酬管理的重要决策主要有（）
    A

    薪酬体系决策

    B

    薪酬水平决策

    C

    薪酬结构决策

    D

    薪酬管理政策决策

    E

    薪酬计划决策


    正确答案： C,D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    在薪酬体系中与岗位和能力相关的经济性报酬被称为( )。

    A 基本薪酬

    B可变薪酬

    C间接薪酬

    D内在报酬


    参考答案B

  • 第14题：

    薪酬包括直接经济性薪酬和间接经济性薪酬两大类。()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：错误

  • 第15题：

    若要对各级员工进行薪酬激励，则薪酬的结构是（ ）。

    A．经济性薪酬

    B．员工保险

    C．非经济性薪酬

    D．间接薪酬


    正确答案：ABD

  • 第16题：

    薪酬由经济性薪酬和非经济性薪酬构成，经济性薪酬包括()。

    A:基本薪酬
    B:工作环境
    C:社会保险
    D:免费体检
    E:企业文化

    答案：A,C,D
    解析：
    经济性薪酬包括直接薪酬和间接薪酬，选项C和D属于间接薪酬，选项B和E属于非经济性薪酬。

  • 第17题：

    直接薪酬包括（ ）。

    A、基本薪酬
    B、间接薪酬
    C、非经济性薪酬
    D、补偿薪酬
    E、激励薪酬

    答案：A,D,E
    解析：
    直接薪酬包括：基本薪酬、激励薪酬和补偿薪酬三种。

  • 第18题：

    工资、奖金、福利和假期等通常被称为（）

    • A、经济性薪酬
    • B、非经济性薪酬
    • C、全面薪酬
    • D、非全面薪酬

    正确答案:A

  • 第19题：

    在经济性报酬中，主要有（）

    • A、基本薪酬
    • B、绩效薪酬
    • C、奖金
    • D、津贴
    • E、福利

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第20题：

    满足感属于（）

    • A、直接经济薪酬
    • B、间接经济薪酬
    • C、经济性薪酬
    • D、非经济性薪酬

    正确答案:D

  • 第21题：

    多选题
    薪酬管理中，经济性薪酬主要有（）
    A

    基本薪酬

    B

    绩效薪酬

    C

    奖金

    D

    津贴

    E

    福利


    正确答案： E,B
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    工资、奖金、福利和假期等通常被称为（）
    A

    经济性薪酬

    B

    非经济性薪酬

    C

    全面薪酬

    D

    非全面薪酬


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    薪酬由经济性薪酬和非经济性薪酬构成，经济性薪酬包括（　）。
    A

    基本薪酬 

    B

    工作环境 

    C

    社会保险 

    D

    免费体检 

    E

    企业文化


    正确答案： C,A
    解析： BE选项，属于非经济性薪酬，故错误。 考点: 薪酬的构成

相关内容