印象管理
社会影响
人际吸引
从众
第1题:
个体在群体压力下在认知、判断、信念与行为等方面资源与群体多数人保持一致的现象,在社会心理学里叫做
A、社会责任分散
B、从众
C、社会惰化
D、竞争
E、社会助长
第2题:
第3题:
第4题:
第5题:
从众这个概念揭示的是个体在群体情境的影响或压力下,在知觉、判断、态度、动作等方面做出与多数人相一致的行为变化的现象,又称“()”。
第6题:
个人的观念与行为由于受实际的或想象的群体压力的影响,而与多数人保持一致的现象称为()。
第7题:
个体在群体压力下表现出与群体中大多数人一致的意见和行为的现象叫()。
第8题:
自我实现
群体压力
人际吸引
社会感染
第9题:
竞争
社会责任分散
社会惰化
从众
社会助长
第10题:
从众
依从
顺从
服从
第11题:
印象管理
社会影响
人际吸引
互动
第12题:
服从
从众
去个性化
认同
第13题:
第14题:
第15题:
第16题:
个体在群体压力的影响下,放弃个人意见而与群体中多数人保持一致。这种行为称为()
第17题:
从众就是个体在群体的压力下改变自己的()而使自己与群体中的大多数人保持一致的一种倾向。
第18题:
从众是指个体因感到()而在行为上与多数人取得一致的心理现象。
第19题:
个体在群体压力下,在认知、判断、信念与行为等方面自愿地与群体中多数人保持一致的现象,称为()。
第20题:
群体压力
自信不足
大脑疲惫
行为异常
第21题:
暗示
认同
模仿
从众
第22题:
印象管理
社会感染
人际吸引
从众
第23题:
社会责任分散
从众
社会惰化
竞争
社会助长
第24题:
印象管理
社会影响
人际吸引
从众