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  • 第1题:

    碎玻璃加入方式有哪些?各有何利弊?


    正确答案: 与粉料在混合机中混合后加入:能破坏粉料料蛋,减少分料,有利于发挥碎玻璃助熔作用,但混合机磨损严重,卡卸料门,混合机粉料加入量减少;碎玻璃从熔窑两侧单独加入,减轻粉料对池壁、小炉、蓄热室侵蚀,减轻偏料,但对粉料助熔效果不能发挥;采用辊式投料机将碎玻璃作为粉料的垫层加入,可以减少扬尘,但助熔效果不好;在配合料输送皮带上加入碎玻璃,进入料仓时可与粉料混合,有利于对粉料助熔,但混合效果不很好;碎玻璃随即加入,不提倡。

  • 第2题:

    合资进入模式和独资进入模式相比各有何利弊?


    正确答案:和独资进入相比,合资进入模式的好处是:
    一、合资进入由于由当地人参与股权和经营管理,因此在当地所遇到的心理障碍和政治障碍要比独资进入小,更容易被东道国所接受。
    二、投资者可以利用合作伙伴的专门技能和当地的分销网络,从而有利于开拓国际市场。
    三、由于当地资产的参与,合资企业可以避免东道国政府没收、征用外资的风险,而且还可以分享东道国政府对当地合作伙伴的某些优惠政策。
    但这种模式也存在弊端:
    一、由于股权以及管理权的分散,合作双方在投资决策、市场营销和财务控制等方面容易发生争端,这将有碍于进行跨国经营的公司执行全球统一协调战略。
    二、合资企业难以保护双方的技术秘密和商业秘密,拥有先进技术或营销技巧的国际营销的这些无形资产有可能无偿地流失到合作伙伴手里,将其培养成为未来的竞争对手。
    同合资进入模式相比,独资进入模式的好处是:
    一、企业可以完全控制整个管理与销售,经营利益完全归其支配,内部的矛盾和冲突比较少。
    二、独资进入可以保护国际营销企业的技术秘密和商业秘密,从而保持在东道国市场上的竞争力。
    三、企业可以独享在东道国的营销成果,可以独立支配所得利润,从而可以避开合资进入所必须面对的利益分配问题。
    其主要缺陷:
    一、投入资金多,因为得不到像合资伙伴那样的当地合作者的帮助,在利用当地原材料、人力资源和销售网络方面不如合资那样便利,且市场规模的扩大容易受到限制。
    二、可能遇到较大的政治与经济风险,如货币贬值、外汇管制、政府没收等。

  • 第3题:

    新生儿头颅B超、CT、MRI检查各有何利弊?


    正确答案:(1)B超、CT、MRI比较:①B超无辐射,价廉,可床旁开展,对颅脑中央部位的诊断能力强,可任意轴向扫描,可反复检查。不足有诊断某些病变类型有局限性;检查者熟练程度和经验对结果影响较大。②CT扫描时间短,操作较简便,患儿无痛苦;新生儿脑组织对比度好,无需造影剂。不足有辐射性;费用较昂贵;患儿需搬运。③MRI无辐射;组织分辨率高;可多方位扫描。不足有检查时间长;噪音大;费用昂贵;对新鲜出血欠敏感;患儿需搬运。(2)B超、CT、MRI的互补:①B超为首选常规筛查方法,新生儿在生后3日内均应作B超检查,尤其是脑室内出血和脑室周围白质损伤高发生率的早产儿,可发现无明显临床症状的颅内病变患儿。B超也是随访、监测的最佳手段,如了解颅内出血吸收情况,脑室扩张情况、是否需要连续腰穿及腰穿疗效评估、监测治疗时脑室面积变化等。②B超检查阴性,但临床仍高度怀疑颅内病变者,应进一步作CT或MRI检查,可发现B超未能诊断的蛛网膜下腔出血、硬脑膜下出血、颅后窝出血、脑实质点状出血及矢状旁区损伤等病变。③MRI无辐射,对颅内病变的诊断较CT更敏感。如MRI能清晰诊断B超、CT未能很好诊断的脑实质点状出血和矢状旁区损伤。有条件的情况下,患儿病情较稳定时,MRI较CT更好、

  • 第4题:

    头颅外伤首选的检查方法是()

    • A、头颅正位片
    • B、头颅侧位片
    • C、CT检查
    • D、脑血管造影
    • E、MRI

    正确答案:C

  • 第5题:

    疑有新生儿颅内出血时,首选的辅助检查是()

    • A、头颅CT扫描
    • B、头颅磁共振扫描
    • C、头颅B超
    • D、腰穿脑脊液检查
    • E、头颅X线摄片

    正确答案:C

  • 第6题:

    现代抗衰老的美容方法有哪些?它们各有何利弊?


    正确答案: 抗衰老的方法有多种例如注射伊维兰、BOTOX、射频紧肤除皱、调整好个人的心态、注意日常的饮食等方法。
    利:
    1.调整好个人的心态:忌情绪低落、忌吸烟、忌强光强风、忌缺乏运动。情绪愉快的人,则会推迟出现皱纹。由于笑能促进循环系统的功能,使血液流动加快、面部供血充分,故人在笑时,面颊红润、容光焕发,皱纹都舒展开了,显得更加年轻。
    2.注意日常饮食:控制过多能量摄入、合理摄入蛋白质、脂肪和糖类、摄入充足的维生素、摄入充足的钙与微量营养素,良好的饮食可以使身体处于健康的最佳状态,从而有利于减缓衰老。
    弊:
    1.注射伊维兰、BOTOX、射频紧肤除皱等虽然也可以在一定程度上减缓衰老,但是化学成分在存在着危害,长期使用对人体是有害的。
    2.注射的价格昂贵,一般市民无法消费的起。

  • 第7题:

    问答题
    烟熏的方法有哪几种,各有何利弊?

    正确答案: 冷熏法:熏制过程场,在烟熏过程中产品进行了干燥和成熟,使产品风味增强,保存性提高,但重量损失大
    温熏法:重量损失少,产品风味好,但耐储藏性差。
    热熏法:制品在短时间内就能形成较好的熏烟色泽,含水量高,盐分及熏烟成分含量低,不利于储存。
    电熏法:熏烟由于放电而带电荷,可以进入制品的深层,以提高风味,延长储藏期,还能缩短烟熏的时间;但熏制品的尖端部分沉积较多,造成烟熏不均匀,且成本高。
    液熏法:不需要使用熏烟发生器,可以减少大量的投资费用;液态烟熏制剂的成分较稳定,产品的质量比较均匀一致;液态烟熏剂中固体颗粒已除去,无致癌危险。
    解析: 暂无解析

  • 第8题:

    单选题
    疑有新生儿颅内出血时,首选的辅助检查是()
    A

    头颅CT扫描

    B

    头颅磁共振扫描

    C

    头颅B超

    D

    腰穿脑脊液检查

    E

    头颅X线摄片


    正确答案: D
    解析: 头颅B超无损伤,可在床头实施,方便快捷,诊断率高。

  • 第9题:

    问答题
    招聘对企业有何意义?招聘的途径有哪些,各有何利弊?

    正确答案: 意义:
    (1)招聘工作关系到企业的生存和发展,在激烈竞争的社会里,没有较高素质的员工队伍和科学的人事安排,企业将面临被淘汰的后果。
    (2)招聘工作是确保员工队伍良好素质的基础。一个企业只有招到合格的人员,把合适的人安排到合适的岗位上,并在工作中注重员工队伍的培训和发展,才能确保员工队伍的素质不断提高。
    (3)招聘工作难度大,一旦失误,企业将损失严重。
    途径:员工招聘渠道主要包括:直接申请、员工推荐、广告、教育训练机构、政府职业辅导机构、私人职业介绍机构、高级主管人才公司(猎头公司)、职业团体、信息网络招聘与求职、特色招聘(如电话热线、接待日等)、内部晋升选拔(包括提升、工作调换、工作轮换、内部员工重新聘用)
    比较:
    (1)员工推荐长处:快捷、成本低、求职者被录取后较易适应。短处:易造成内部结党或小圈政治,推荐不获接纳会令推荐者难堪。
    (2)直接申请者长处:快捷、成本低。
    短处:以中下技能求职者居多。
    (3)广告长处:较多人应征,广告媒介一般成本较低。短处:筛选成本较高。
    (4)教育训练机构长处:人才集中,申请者有一定水准,成本随招聘人数上升而下降,不需要太高的企业内部培训费用或人力投资。短处:跨越地域的招聘成本颇高。
    (5)政府职业辅导机构长处:政府职业辅导机构可负责初选工作,快捷,成本低。短处:申请者多是失业人士而不是想转职的在职人士,有时机构为了达到介绍人数的指标,而把不适合的人推荐到企业。
    (6)私人职业介绍机构长处:雇主可节省广告费用,多限于低层的工作。短处:申请者被录取后离职率一般较高,有时机构为了赚取多些介绍费用而把不适合的人推介到企业,缴付职业介绍佣金不划算。
    (7)高级主管人才公司长处:可直接与个别合适人士接触。短处:成本高,高级主管人才公司网络以外的合适人士往往被忽略,所聘请到的人才日后可能会被“猎走”。
    (8)职业团体长处:人才集中,申请者有一定水准,成本不高。短处:不适用于非技能或非专业工作。
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    问答题
    新生儿头颅B超、CT、MRI检查各有何利弊?

    正确答案: (1)B超、CT、MRI比较:①B超无辐射,价廉,可床旁开展,对颅脑中央部位的诊断能力强,可任意轴向扫描,可反复检查。不足有诊断某些病变类型有局限性;检查者熟练程度和经验对结果影响较大。②CT扫描时间短,操作较简便,患儿无痛苦;新生儿脑组织对比度好,无需造影剂。不足有辐射性;费用较昂贵;患儿需搬运。③MRI无辐射;组织分辨率高;可多方位扫描。不足有检查时间长;噪音大;费用昂贵;对新鲜出血欠敏感;患儿需搬运。(2)B超、CT、MRI的互补:①B超为首选常规筛查方法,新生儿在生后3日内均应作B超检查,尤其是脑室内出血和脑室周围白质损伤高发生率的早产儿,可发现无明显临床症状的颅内病变患儿。B超也是随访、监测的最佳手段,如了解颅内出血吸收情况,脑室扩张情况、是否需要连续腰穿及腰穿疗效评估、监测治疗时脑室面积变化等。②B超检查阴性,但临床仍高度怀疑颅内病变者,应进一步作CT或MRI检查,可发现B超未能诊断的蛛网膜下腔出血、硬脑膜下出血、颅后窝出血、脑实质点状出血及矢状旁区损伤等病变。③MRI无辐射,对颅内病变的诊断较CT更敏感。如MRI能清晰诊断B超、CT未能很好诊断的脑实质点状出血和矢状旁区损伤。有条件的情况下,患儿病情较稳定时,MRI较CT更好、
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    问答题
    补偿贸易对交易双方各有何利弊?

    正确答案:
    (1)对设备进口方的作用
    首先,补偿贸易是一种较好的利用外资的形式。我国目前之所以要开展补偿贸易,其目的之一,也就是想通过这种方式来利用国外资金,以弥补我国建设资金的不足。
    其次,通过补偿贸易,可以引进先进的技术和设备,发展和提高本国的生产能力,加快企业的技术改造,使产品不断更新及多样化,增强出口产品的竞争力。
    最后,通过对方回购,还可在扩大出口的同时,得到一个较稳定的销售市场和销售渠道。
    (2)对设备供应方的作用
    进行补偿贸易,有利于突破进口方支付能力不足,扩大出口。在当前市场竞争日益激烈的条件下,承诺回购义务可以加强设备供应方的竞争地位,争取贸易伙伴。对于设备供应方在回购中取得较稳定的原材料来源,或从转售产品中获得利润等方面,也能起到积极的作用。
    (3)补偿贸易的局限性
    补偿贸易的局限性主要有:①设备供应方并不普遍接受返销产品;②不易引进较先进的技术设备,且价格偏高;③若补偿产品出口量大,可能会与本国同类产品的出口发生竞争;④补偿贸易较复杂、费时。
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    什么是超免?猪瘟超免有何利弊?


    正确答案: 超免,是超前免疫的简称,也称零时免疫。就是在仔猪未吃初乳前进行免疫接种,间隔二小时再吃初
    乳的免疫方式。种猪群实施科学的免疫接种后,初生仔猪以不做猪瘟超免为好。
    (1)超免使仔猪吃初乳的时间延迟,影响猪的生长发育。有实验表明,同窝相同体重的仔猪做超免与
    未做超免者比较,断奶时体重减少近500克。
    (2)初生仔猪做超前免疫,虽然能避开母源抗体干扰,但因初生仔猪免疫系统发育不完善,所产生的
    免疫力也不坚强。
    (3)超免对仔猪是强大的应激,从减少应激的观点来讲,也以不做为好。

  • 第13题:

    发出存货成本确定方法(存货计价方法)有哪些?各有何利弊?


    正确答案:企业可以采用的发出存货成本确定方法包括个别计价法、先进先出法和加权平均法。
    (1)个别计价法又称个别认定法或具体辨认法。其特征是强调存货的成本流转与实物流转之间的关系,逐一辨认各批发出存货和期末库存存货所属的购进批别或生产批别,分别按其购入或生产时所确定的单位成本结转发出存货成本和计算期末存货成本的方法。
    个别计价法将成本流转与实物流转统一起来,能准确地计算发出和库存的存货成本。但在实务操作中工作量相当大。这种方法还给管理人员通过选择不同单位成本的存货,以增加或减少发出存货的成本来操纵利润提供了方便。
    (2)先进先出法是以先购入的存货先发出这样一种存货实物流动假设为前提,对发出存货进行计价的一种方法。先进先出法在多数情况下与存货的实物流动基本相同,尤其是那些经营的商品受消费者偏好变化的影响或商品容易变质的企业。采用先进先出法,期末存货的价值比较接近于现行成本;但是,在物价上涨时期,会使早期较低的存货成本流入销货成本,导致销货成本偏低,账面利润偏高,难以使费用与当期收入恰当配比。
    (3)加权平均法又称全月一次加权平均法,指以本月全部收货数量加月初存货数量作为权数,去除本月全部收货成本与月初存货成本的总和,计算出加权平均成本,以确定期末存货和发出存货成本的一种方法。该方法简便易行,日常工作量较少,但平时无法控制企业的存货量。该方法主要用于存货品种多、数量大、价值较低、存货周转速度较快的企业。

  • 第14题:

    招聘对企业有何意义?招聘的途径有哪些,各有何利弊?


    正确答案: 意义:
    (1)招聘工作关系到企业的生存和发展,在激烈竞争的社会里,没有较高素质的员工队伍和科学的人事安排,企业将面临被淘汰的后果。
    (2)招聘工作是确保员工队伍良好素质的基础。一个企业只有招到合格的人员,把合适的人安排到合适的岗位上,并在工作中注重员工队伍的培训和发展,才能确保员工队伍的素质不断提高。
    (3)招聘工作难度大,一旦失误,企业将损失严重。
    途径:员工招聘渠道主要包括:直接申请、员工推荐、广告、教育训练机构、政府职业辅导机构、私人职业介绍机构、高级主管人才公司(猎头公司)、职业团体、信息网络招聘与求职、特色招聘(如电话热线、接待日等)、内部晋升选拔(包括提升、工作调换、工作轮换、内部员工重新聘用)
    比较:
    (1)员工推荐长处:快捷、成本低、求职者被录取后较易适应。短处:易造成内部结党或小圈政治,推荐不获接纳会令推荐者难堪。
    (2)直接申请者长处:快捷、成本低。
    短处:以中下技能求职者居多。
    (3)广告长处:较多人应征,广告媒介一般成本较低。短处:筛选成本较高。
    (4)教育训练机构长处:人才集中,申请者有一定水准,成本随招聘人数上升而下降,不需要太高的企业内部培训费用或人力投资。短处:跨越地域的招聘成本颇高。
    (5)政府职业辅导机构长处:政府职业辅导机构可负责初选工作,快捷,成本低。短处:申请者多是失业人士而不是想转职的在职人士,有时机构为了达到介绍人数的指标,而把不适合的人推荐到企业。
    (6)私人职业介绍机构长处:雇主可节省广告费用,多限于低层的工作。短处:申请者被录取后离职率一般较高,有时机构为了赚取多些介绍费用而把不适合的人推介到企业,缴付职业介绍佣金不划算。
    (7)高级主管人才公司长处:可直接与个别合适人士接触。短处:成本高,高级主管人才公司网络以外的合适人士往往被忽略,所聘请到的人才日后可能会被“猎走”。
    (8)职业团体长处:人才集中,申请者有一定水准,成本不高。短处:不适用于非技能或非专业工作。

  • 第15题:

    怀疑新生儿为脑室周围-脑室内出血时,首选的检查手段为()

    • A、脑脊液检查
    • B、CT扫描
    • C、头颅B超
    • D、脑电图
    • E、磁共振

    正确答案:C

  • 第16题:

    食品冷却方式有哪几种?各有何利弊?


    正确答案: 空气冷却:适应性广,易控制污染降温慢,食品干耗,失水。
    冷水冷却:冷却速度快,能耗低,不产生干耗易造成食品污染。
    碎冰冷却:冷却速度快,无干耗制冰设备,能耗大。
    真空冷却:冷却速度快、降温均匀、使用方便食品干耗大,能耗高、投资大。

  • 第17题:

    问答题
    合资进入模式和独资进入模式相比各有何利弊?

    正确答案: 和独资进入相比,合资进入模式的好处是:
    一、合资进入由于由当地人参与股权和经营管理,因此在当地所遇到的心理障碍和政治障碍要比独资进入小,更容易被东道国所接受。
    二、投资者可以利用合作伙伴的专门技能和当地的分销网络,从而有利于开拓国际市场。
    三、由于当地资产的参与,合资企业可以避免东道国政府没收、征用外资的风险,而且还可以分享东道国政府对当地合作伙伴的某些优惠政策。
    但这种模式也存在弊端:
    一、由于股权以及管理权的分散,合作双方在投资决策、市场营销和财务控制等方面容易发生争端,这将有碍于进行跨国经营的公司执行全球统一协调战略。
    二、合资企业难以保护双方的技术秘密和商业秘密,拥有先进技术或营销技巧的国际营销的这些无形资产有可能无偿地流失到合作伙伴手里,将其培养成为未来的竞争对手。
    同合资进入模式相比,独资进入模式的好处是:
    一、企业可以完全控制整个管理与销售,经营利益完全归其支配,内部的矛盾和冲突比较少。
    二、独资进入可以保护国际营销企业的技术秘密和商业秘密,从而保持在东道国市场上的竞争力。
    三、企业可以独享在东道国的营销成果,可以独立支配所得利润,从而可以避开合资进入所必须面对的利益分配问题。
    其主要缺陷:
    一、投入资金多,因为得不到像合资伙伴那样的当地合作者的帮助,在利用当地原材料、人力资源和销售网络方面不如合资那样便利,且市场规模的扩大容易受到限制。
    二、可能遇到较大的政治与经济风险,如货币贬值、外汇管制、政府没收等。
    解析: 暂无解析

  • 第18题:

    问答题
    MRI与CT相比的优缺点各有哪些?

    正确答案: 优点:
    1.除显示解剖形态变化外,尚可提供病理和生化方面的信息,使应用前景更加广泛。
    2.软组织的分辨率比CT高,图像层次丰富。
    3.可取得任意方位图像,多参数成像,定位和定性诊断比CT更准确。
    4.无骨骼伪影干扰,并可直接显示心腔和血管影像。
    5.消除了X线辐射对人体的危害,且无碘剂过敏之虞。
    缺点:
    1.成像速度比CT慢。
    2.检查费用高。
    3.骨胳和钙化病变的显像不如CT有效。
    4.安装假肢、金属牙托和心脏起搏器等病人不宜行此项检查。
    5.可出现幽闭恐怖征。
    解析: 暂无解析

  • 第19题:

    问答题
    试分析快速充模和慢速充模各有何利弊?

    正确答案: 快速充模时熔体流首先射向对壁,以湍流的形式充满模腔; 会将空气带入成型物内,而且由于模底先被熔体填满,使模腔内空气难以排出,末排出的空气被热熔体加热和压缩成高温气体后,会引起熔体的局部烧伤和降解,这不仅会降低制品的表面质量,而且还是制品出现微裂纹和存在较大内应力的重要原因。
    慢速充模时熔体以层流方式自浇口向模腔底部逐渐扩展。层流流动充模可避免湍流流动充模引起的各种缺陷。若控制得当可得到表观质量和内在质量均比较高的制品。 但若流动速度过小会显著延长充模时间,如果由于流动中的明显冷却降温而使熔体粘度大幅度提高,就会引起模腔充填不满、制品出现分层和熔接缝强度偏低等缺陷。
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    问答题
    发出存货成本确定方法(存货计价方法)有哪些?各有何利弊?

    正确答案: 企业可以采用的发出存货成本确定方法包括个别计价法、先进先出法和加权平均法。
    (1)个别计价法又称个别认定法或具体辨认法。其特征是强调存货的成本流转与实物流转之间的关系,逐一辨认各批发出存货和期末库存存货所属的购进批别或生产批别,分别按其购入或生产时所确定的单位成本结转发出存货成本和计算期末存货成本的方法。
    个别计价法将成本流转与实物流转统一起来,能准确地计算发出和库存的存货成本。但在实务操作中工作量相当大。这种方法还给管理人员通过选择不同单位成本的存货,以增加或减少发出存货的成本来操纵利润提供了方便。
    (2)先进先出法是以先购入的存货先发出这样一种存货实物流动假设为前提,对发出存货进行计价的一种方法。先进先出法在多数情况下与存货的实物流动基本相同,尤其是那些经营的商品受消费者偏好变化的影响或商品容易变质的企业。采用先进先出法,期末存货的价值比较接近于现行成本;但是,在物价上涨时期,会使早期较低的存货成本流入销货成本,导致销货成本偏低,账面利润偏高,难以使费用与当期收入恰当配比。
    (3)加权平均法又称全月一次加权平均法,指以本月全部收货数量加月初存货数量作为权数,去除本月全部收货成本与月初存货成本的总和,计算出加权平均成本,以确定期末存货和发出存货成本的一种方法。该方法简便易行,日常工作量较少,但平时无法控制企业的存货量。该方法主要用于存货品种多、数量大、价值较低、存货周转速度较快的企业。
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    问答题
    X射线摄影中,光电效应和康普顿效应对影像质量和患者防护各有何利弊?

    正确答案: 诊断放射学中的光电效应,可从利弊两个方面进行评价。有利的方面,能产生质量好的影像,其原因是:①不产生散射线,大大减少了照片的灰雾;②可增加人体不同组织和造影剂对射线的吸收差别,产生高对比度的X射线照片,对提高诊断的准确性有好处。钼靶乳腺X射线摄影,就是利用低能X射线在软组织中因光电吸收的明显差别产生高对比度照片的。有害的方面是,入射X射线通过光电效应可全部被人体吸收,增加了受检者的剂量。从全面质量管理观点讲,应尽量减少每次X射线检查的剂量。
    康普顿效应中产生的散射线是辐射防护中必须引起注意的问题。在X射线诊断中,从受检者身上产生的散射线其能量与原射线相差很少,并且散射线比较对称地分布在整个空间,这个事实必须引起医生和技术人员的重视,并采取相应的防护措施。另外,散射线增加了照片的灰雾,降低了影像的对比度,但与光电效应相比受检者的剂量较低。
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    关于新生儿缺氧缺血性脑病的诊断,下列最重要的是()
    A

    头颅CT检查

    B

    头颅B超检查

    C

    头颅磁共振检查

    D

    脑电图

    E

    临床表现


    正确答案: D
    解析: HIE的诊断主要根据围生期窒息史和神经系统表现,结合影像学检查做出诊断,有时影像学检查结果与临床病情轻重不相符合。