参考答案和解析
正确答案:
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更多“问答题简述认识主体的含义及其性质和特点。”相关问题
  • 第1题:

    简述认识主体的涵义及其性质和特点。


    正确答案:(1)认识主体的涵义:认识主体是指认识和实践活动的承担者是处于一定社会关系中从事实践活动和认识活动的现实的、具体的人。
    (2)认识主体的性质和特点:①认识主体具有自然的物质基础。人是自然界长期分化的产物.具有自然属性。
    ②认识主体具有社会历史性。认识主体的社会性.是指作为认识主体的人是生活于一定社会关系中从事物质生产活动的现实的、具体的人;认识主体的历史史性.是指主体的认识活动不能超越特定的历史时代.每一时代主体的认识都代表、反映那个时代的水平。
    ③认识主体具有能动性。认识主体不是消极被动地反映客体,从对客体对象的选择和设定到主体通过认识工具对客体施加作用和影响再到主体对客体信息的加工制作都体现着主体的能动性。

  • 第2题:

    问答题
    简述实践的含义及其基本特点和基本形式。

    正确答案:
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  • 第3题:

    问答题
    简述知觉的含义及其特点。

    正确答案: (1)知觉是人脑对直接作用于感觉器官的客观事物的各种属性、各个部分及其相互关系的整体的反映。知觉以感觉为基础,其直接性和整体性特征体现了个体对感觉信息的组织和解释。
    (2)知觉不同于感觉过程,其特点有:
    ①知觉是人在实践活动过程中产生与发展起来的。
    ②知觉离不开个体已有知识经验的参与。
    ③语言在知觉发展过程中起着重要作用,人的知觉往往需要借助语词对客观事物标识和识别。
    ④知觉还受到诸多心理因素的影响和制约,人的需要、动机、情绪、兴趣、态度和价值观等,都会对个体的知觉产生不同程度的影响而使知觉产生某种倾向。
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  • 第4题:

    问答题
    简述通信产品成本的含义、构成及其特点。

    正确答案: 含义:一个部门或一个企业在生产经营某种产品过程中所必须耗费的各项生产费用的总和
    构成:物化劳动耗费(C)和活劳动耗费(V)
    特点:1.不存在作为劳动对象主要内容的原材料耗费
    2.工资和折旧费所占比重大
    3.质量成本应具有突出地位。质量成本:指企业为确保和提高产品质量以及因产品质量不合格所导致的成本开支
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  • 第5题:

    单选题
    如下对认识主体的性质和特点描述错误的是()。
    A

    认识主体具有社会性

    B

    认识主体具有超越性

    C

    认识主体具有历史性

    D

    认识主体具有能动性


    正确答案: B
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  • 第6题:

    问答题
    简述热原的含义及其基本性质

    正确答案: 热原:能引起恒温动物体温异常升高的致热物质
    基本性质:水溶性;耐热性;滤过性;不挥发性;其他性质,如被强酸、强碱、强氧化剂氧化等。
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  • 第7题:

    问答题
    简述个别劳动关系和集体劳动关系的含义及其特点。

    正确答案: 劳动关系就其构成形态而言,可以分为个别劳动关系和集体劳动关系。
    (1)个别劳动关系是劳动关系的基本形态,是劳动者个人与雇主之间通过书面或口头的劳动合同,来确定和规范双方的权利义务。
    特点:①人格上的从属性,②经济上的从属性。
    (2)集体劳动关系是在个别劳动关系存在和发展的基础上形成的,是劳动者通过行使团结权,组成工会来实现自我保护,并进而平衡和协调劳动关系,集体劳动关系的一方是工会组织,另一方为雇主或雇主组织,是团体对团体的关系。双方主要通过集体谈判和集体协议的形式来体现其构成和运行。
    特点:①独立自主性,②明确的团体利益意识。
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  • 第8题:

    问答题
    简述韦伯“理想类型”的含义及其认识功能。

    正确答案: 理想类型是一种既包含普遍性因素又包含历史个性的概念类型,是研究者选择和强调对象的某些重要的典型特征,舍弃或忽略另一些次要的非典型性特征而组合构建的概念形式。认识作用:集中研究者的注意力,提供比较基础,有助于对经验事实作出因果解释。
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  • 第9题:

    问答题
    简述固定增长股利政策的含义及其特点。

    正确答案: 固定增长股利政策是指公司将每年净收益的某一固定百分比作为股利分派给股东。
    这一政策的特点是,不论经济状况如何,也不论企业经营业绩好坏,应将每期的股利固定在某一水平上保持不变,只有当公司管理当局认为未来盈利将显著地、不可逆转地增长时,才会提高股利的支付水平。
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  • 第10题:

    问答题
    简述社会指标的含义及其特点。

    正确答案: ㈠含义
    是指反映一定社会过程之数量与质量特征的工具。便于人们对社会主要方面的状况做出简明的、综合的和公平的判断。
    ㈡特点
    1.具体性:在再现社会现象、社会规律时,必须十分明确的落到实处。
    2.定量性:将复杂的社会现象变成可以度量的数据。
    3.易于解释性:反映社会现象时,注重于解释和说明,让人一目了然。
    4.时间性:社会指标所提供的数据只是反映特定时期,甚至是某个时间的情况。
    5.综合性:社会指标一般是反映社会的或社会某一方面的总体特征,而非个体特征。
    6.理论与实际的结合性。一方面,社会指标往往是人们根据某种理论设计出来,另一方面,又是对社会现象的最直接的反映。
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  • 第11题:

    问答题
    简述劳工问题的含义和特点,突发事件的主要表现形式及其特点。

    正确答案: (1)劳工问题的含义
    劳工问题是伴随劳动关系现象的出现而同时出现的问题。劳工问题就是对劳动者和社会整体造成负面影响,占社会主导地位的利益群体和组织不能接受,因而需要采取集体行动进行干预的社会现象。它是众多劳动者个人及其团体或社会整体的需要得不到满足的一种社会状况。
    (2)劳工问题的特点
    劳工问题作为一种重要的社会现象具有下述特点:
    ①客观性。劳工问题的存在总是一种客观现象,它独立于人们的主观意志以外,它的产生与发展有其自身的规律性。
    ②主观性。并不是所有的与劳动关系运行中的矛盾现象及其事实都会构成劳工问题,只有在特定的利益群体或权力阶层就社会劳动关系运行中的矛盾事实做出反应以后,劳动关系运行中的矛盾事实才会成为劳工问题。
    ③社会性。劳工问题的社会性特征表现为:a.劳工问题产生原因的社会性:劳工问题并不是因某一个别劳动者的原因而产生,它是一种社会问题;b.劳工问题的内容与形式的社会性:劳工问题绝不是个别劳动者、个别劳动关系的矛盾事实或利益冲突,它不是一种个体性现象,而是一种群体性、社会性现象;c.劳工问题后果的社会性:矛盾事实或利益冲突处理不当会造成社会性的后果甚或是整个社会的震荡;d.劳工问题责任的社会性;e.解决劳工问题的方法和过程的社会性等。
    ④历史性。由于经济社会发展水平的差异,由于人们对劳工问题主观价值判断的不同,在某个国家的不同历史发展阶段上存在着特定的劳工问题。它是一个历史的、变化的问题。
    (3)突发事件的主要表现形式
    ①重大劳动安全事故。企业的重大劳动安全事故是劳动关系运行中突发事件的第一种表现形式。具体可以表现为:重大工厂安全技术事故;矿山安全事故;建筑安装工程安全事故。
    ②重大的劳动卫生事故。因未能有效地执行国家劳动卫生规程,致使较多的劳动者发生职业危害或其他重大劳动卫生事故。例如,有毒有害物质危害、粉尘危害、噪声和强光刺激、电磁辐射危害、中暑、冻伤,以及职业病防治不力等导致的突发事件。
    ③重大劳动争议,包括重大集体劳动争议和团体劳动争议,特别是订立、变更集体合同争议以及履行集体合同争议。
    ④劳资冲突又称群体性事件。按照对社会秩序的危害和影响范围等因素,依据《公安机关处置群体性事件规定》中关于是否使用警力的规定,其具体表现形式分为两大类:尚未严重激化的群体性事件;矛盾严重激化的群体性事件。
    ⑤其他突发事件,是指劳动关系的当事人,或负有重大职责的职工不履行或不适当履行劳动合同、集体合同或内部劳动规则规定的义务,违反法律、法规,从而给企业的正常生产经营秩序或生产经营条件带来重大影响的事件。
    (4)突发事件的特点:
    ①突发性和不可预期性。突发性和不可预期性是突发事件的典型特征。但是这种突发性和不可预期性蕴涵着其内在的必然性。
    ②群体性。突发事件通常并不仅仅涉及个别劳动者,而是影响到处于同一条件下的其他劳动者,他们有着共同的利益要求。
    ③社会的影响性。重大的劳动安全卫生事故,重大的集体劳动争议、团体劳动争议以及劳资冲突等突发性事件有时会以消极怠工、静坐、罢工、示威、请愿等无序形式出现,涉及面广,影响范围大,甚至超越事发地区,有的甚至造成国际性影响,绝不像一般民事纠纷那样,影响范围仅局限于争议主体之间。
    ④利益的矛盾性。劳动关系运行中的突发事件,其实质是劳动关系领域中的利益矛盾或利益冲突。它与企业的生产经营秩序与生产经营条件,与劳动者的生命、健康,与劳动者的职业保障及生活有着直接的联系。
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  • 第12题:

    简述实践和认识的主体与客体及其关系。


    正确答案:实践和认识的主体是指具有思维能力、从事社会实践和认识活动的人;客体则是指实践和认识活动所指向的对象。
    主体和客体的关系,从根本上说是认识关系和实践关系。辩证唯物主义认识论认为,主体和客体的关系不仅仅是认识和被认识的关系,而且也是改造和被改造的关系;主体反映客体的过程,也是主体改造客体的过程。所谓认识过程,就是人们在改造对象的实践中辩证地反映对象的过程。主体的这种认识、改造客体的过程,从根本上说,是为了满足自己的需要,获得一定的价值。主体在实践活动中,不断地打破客体的限制,超越现实客体,发展自己的能力和需求,同时也使客体得到进一步改造、发展和完善。

  • 第13题:

    问答题
    简述认识主体的涵义及其性质和特点。

    正确答案: (1)认识主体的涵义:认识主体是指认识和实践活动的承担者是处于一定社会关系中从事实践活动和认识活动的现实的、具体的人。
    (2)认识主体的性质和特点:①认识主体具有自然的物质基础。人是自然界长期分化的产物.具有自然属性。
    ②认识主体具有社会历史性。认识主体的社会性.是指作为认识主体的人是生活于一定社会关系中从事物质生产活动的现实的、具体的人;认识主体的历史史性.是指主体的认识活动不能超越特定的历史时代.每一时代主体的认识都代表、反映那个时代的水平。
    ③认识主体具有能动性。认识主体不是消极被动地反映客体,从对客体对象的选择和设定到主体通过认识工具对客体施加作用和影响再到主体对客体信息的加工制作都体现着主体的能动性。
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  • 第14题:

    问答题
    简述网络经济的含义及其特点。

    正确答案: 网络经济是指后工业社会信息价值取代工业价值在经济增长中居于主导地位的经济活动。
    特点:1、全球化2、虚拟化3、智能型4、速度型5、高效型6、创新型 7、开放共享型 8、竞争与合作 9、数字化 10、全天候运作
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  • 第15题:

    问答题
    简述认识的主体和客体的含义以及二者之间的关系。

    正确答案: 认识主体是指认识和实践活动的承担者,是处于一定社会关系中从事实践活动和认识活动的现实的、具体的人。认识客体是指人的实践活动和认识活动所指向的对象。
    认识的主体和客体是一对矛盾的两个方面,它们之间存在着既对立又统一的辩证关系。具体说来,它们的关系表现如下:
    (1)主体和客体的实践关系。
    (2)主体和客体的认识关系。
    (3)主体和客体的相互作用。
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  • 第16题:

    问答题
    简述认识客体的含义、构成和性质。

    正确答案:
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  • 第17题:

    问答题
    简述包运租船含义及其特点

    正确答案: 包运租船是指船舶所有人提供给租船人一定运力,在确定的港口之间,以事先约定的期限、航次周期和每航次交均等的货运量,完成运输合同规定的总运量的海运运输方式。其主要特点如下
    1、船舶租期长短完全取决于货物的总运量及船舶航次周期所需的时间
    2、包运租船合同中不确定船名和船籍,一般仅规定船级、船龄和技术规范
    3、包运租船适用于货量大的干散货或液体散装货
    4、以每吨货的运费率为基础,按实际装运量计收
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  • 第18题:

    问答题
    简述认识的主体和客体的含义及其相互关系。

    正确答案: 认识的主体是指处于一定社会关系中从事实践活动和认识活动的人。主体具有自然性、意识性、社会性、实践性等属性,其基本形式有个人主体、群体主体和社会主体。
    认识的客体是指主体的实践活动和认识活动所指向的对象。客体具有客观性、对象性和社会历史性等属性。认识客体的基本形式包括有自然客体、社会客体和精神客体。
    主体和客体的相互关系主要有实践关系、认识关系和价值关系。实践关系是指主体和客体之间改造和被改造的关系;认识关系是指主体和客体之间的反映和被反映的关系;价值关系是指客体对主体的利益关系。其中实践关系是主体和客体间最基本的关系,是其他两方面关系的基础。
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  • 第19题:

    问答题
    简述实践和认识的主体与客体及其关系。

    正确答案: 实践和认识的主体是指具有思维能力、从事社会实践和认识活动的人;客体则是指实践和认识活动所指向的对象。
    主体和客体的关系,从根本上说是认识关系和实践关系。辩证唯物主义认识论认为,主体和客体的关系不仅仅是认识和被认识的关系,而且也是改造和被改造的关系;主体反映客体的过程,也是主体改造客体的过程。所谓认识过程,就是人们在改造对象的实践中辩证地反映对象的过程。主体的这种认识、改造客体的过程,从根本上说,是为了满足自己的需要,获得一定的价值。主体在实践活动中,不断地打破客体的限制,超越现实客体,发展自己的能力和需求,同时也使客体得到进一步改造、发展和完善。
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  • 第20题:

    问答题
    简述认识主体的特点.

    正确答案:
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  • 第21题:

    问答题
    简述季节变动的含义及其特点。

    正确答案: 季节变动就是指受自然界更替影响而发生的年夏一年的有规律的变化,季节变动的特点有周期性、规律性、周期长度固定。
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