第1题:
重要岗位备岗人员按照“公平竞争、宁缺勿滥”的原则实行()。
第2题:
对营业网点人员岗位设置的原则是什么?
第3题:
计算机岗位人员设置必须实行()、()的原则。
第4题:
实行会计电算化的单位,基本会计岗位和电算化会计岗位可以在符合内部控制原则前提下交叉设置。
第5题:
计算机岗位人员调离岗位,必须严格办理调离手续,承诺其调离后的保密义务。涉及业务保密信息的要害岗位人员调离单位,必须进行(),在规定的脱密期过后,方可调离。
第6题:
第7题:
第8题:
业务操作人员与市场营销人员分离
重要业务岗位分离
操作与授权分离
必须严格按照事权划分原则办理业务
第9题:
第10题:
第11题:
印、押、证管理人员;
汇票签发与柜面记账人员;
管库员与记账人员;
对账与记账人员
第12题:
第13题:
农化服务队伍实行分级负责制度,公司总部设置的农化服务技术岗位、管理岗位专职人员主要职责
第14题:
计算机岗位人员设置必须实行权限分散、不得交叉覆盖的原则,以下说法正确的是()。
第15题:
设置会计工作岗位的基本原则不包括()。
第16题:
下列哪些岗位设置必须坚持业务分离原则()。
第17题:
大额支付系统的岗位设置必须坚持()的原则,合理设置岗位人员。
第18题:
第19题:
第20题:
双人临柜
换人复核
相互制约
分工负责
第21题:
第22题:
第23题: