问答题怎样进一步落实好离休干部的生活待遇，解决“两费”拖欠问题？

题目
问答题
怎样进一步落实好离休干部的生活待遇，解决“两费”拖欠问题？
相似考题

1.离休干部的生活待遇主要包括哪些方面？

2.保障离休干部“两费”落实的“三个机制”是什么？

3.怎样进一步落实好离休干部的生活待遇，解决“两费”拖欠问题？

4.离休干部应享受的生活待遇主要包括哪些内容？

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  • 第1题：

    在落实离休干部“两费”问题上，组织、人事、老干部工作部门要加强（）。

    • A、医疗服务和医疗（卫生）机构的管理
    • B、协调和检查
    • C、资金的监管
    • D、对统筹基金的筹集、管理、支付（经办）

    正确答案:B

  • 第2题：

    离休干部的生活待遇主要包括哪些方面？党和国家对离休干部生活待遇的总的政策规定是什么？


    正确答案: 离休干部应享受的生活待遇主要包括离休费、生活补贴、住房、用车、医疗保健、护理费等方面。1980年10月《国务院关于公布〈国务院关于老干部离职休养的暂行规定〉的通知》（国发〔1980〕253号）规定：离休干部“生活待遇还要略为从优”，干部离休后，原标准工资（含保留工资）照发，福利待遇不变。其他各项生活待遇，都与所在地区同级在职干部一样对待，并切实给予保证。医疗、住房、用车、生活品供应等方面，应当优先照顾。

  • 第3题：

    解决离休干部离休费、医药费有哪些原则？


    正确答案:解决离休干部离休费、医药费的原则是：单位尽责，社会统筹，财政支持，加强管理。

  • 第4题：

    离休干部的生活待遇是如何规定的？


    正确答案: （1）坚持略为从优的原则；
    （2）“福利待遇不变”；
    （3）易地安置的执行接收安置地区的标准。

  • 第5题：

    题中哪一条不属于离休干部生活待遇的内容（）？

    • A、离休费
    • B、参观、用车
    • C、奖金
    • D、护理费

    正确答案:C

  • 第6题：

    在落实离休干部“两费”问题上，有关部门如何分工负责？


    正确答案: 劳动保障部门和社会保障经办机构负责对统筹基金的筹集、管理和支付；财政部门要保证应由财政负担的资金及时到位；经贸委系统要协助做好企业离休干部“两费”的落实工作；卫生部门要进一步加强对医疗服务和医疗机构的管理；组织、人事、老干部工作等部门要加强协调和检查。

  • 第7题：

    单选题
    题中哪一条不属于离休干部生活待遇的内容（）？
    A

    离休费

    B

    参观、用车

    C

    奖金

    D

    护理费


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    问答题
    离休干部“生活待遇还要略为从优”，主要是指哪些方面？

    正确答案： 根据1982年4月《国务院关于发布老干部离职休养制度的几项规定的通知》（国发[1982]62号）和1983年5月《国务院办公厅转发〈劳动人事部关于中央和国家机关离休干部生活待遇问题的补充规定〉的通知》（国办发[1983]39号）等文件精神，离休干部生活待遇略为从优，主要是指：
    （1）老干部离休后原标准工资（含保留工资）照发，非生产性的福利待遇不变。1937年7月6日以前参加革命工作的，按其本人离休前标准工资，每年增发两个月的工资作为生活补贴；1937年7月7日到1942年12月31日参加革命工作的，按其本人离休前标准工资，每年增发一个半月的工资作为生活补贴；1943年1月1日到1945年9月2日参加革命工作的，按其本人离休前标准工资，每年增发一个月的工资作为生活补贴。
    （2）在住房、医疗、用车等方面，适当给予优先照顾，可以参加由单位按有关规定组织的健康休养和参观工农业生产建设项目等活动。
    （3）不同革命时期参加革命工作的离休干部分别享受不同数额的护理费。离休干部由于瘫痪等原因，生活长期完全不能自理的，可酌情发给一定数额的护理费。需购置病残工具而本人又有困难的，可酌情给予补助。
    （4）离休干部除继续享受国家规定的探亲待遇外，还可报销一次探视父母、子女或回原籍的往返车船费。
    （5）部分干部离休后，按有关政策规定可以提高享受政治生活或医疗待遇。
    （6）在制度规定范围内的医疗费用可以实报实销。
    （7）每年按一定标准分别提取公用经费和特需费，用以保证离休干部日常活动的必要开支和困难补助。
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    问答题
    在落实离休干部“两费”问题上，有关部门如何分工负责？

    正确答案： 劳动保障部门和社会保障经办机构负责对统筹基金的筹集、管理和支付；
    财政部门要保证应由财政负担的资金及时到位；
    经贸委系统要协助做好企业离休干部“两费”的落实工作；
    卫生部门要进一步加强对医疗服务和医疗机构的管理；
    组织、人事、老干部工作等部门要加强协调和检查。
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    题中哪一条不属于落实离休干部生活待遇“三个机制”的内容（）？
    A

    医药费保障机制

    B

    困难帮扶机制

    C

    离休费保障机制

    D

    财政支持机制


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    问答题
    解决离休干部离休费、医药费有哪些原则？

    正确答案： 解决离休干部离休费、医药费的原则是：单位尽责，社会统筹，财政支持，加强管理。
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    问答题
    退休干部能比照享受离休干部的生活待遇吗？

    正确答案： 根据党中央、国务院关于离休干部和退休干部生活待遇有所区别的政策精神，退休干部不能比照执行离休干部的有关生活待遇
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    落实离休干部“两费”的基本精神是什么？


    正确答案:建立离休干部的离休费、医药费保障机制和财政支持机制，确保今后不再发生新的拖欠。

  • 第14题：

    对解决企业离休干部的离休费有哪些规定？


    正确答案: 凡是参加基本养老保险统筹的，社会保险经办机构要从统筹基金中优先支付，实行社会化发放；尚未参加基本养老保险统筹的，由离休干部所在单位及主管部门负责发放，同级政府也要采取积极措施，确保离休费按时足额发放。
    凡是国家统一规定的离休干部离休费开支项目，要全部纳入基本养老保险统筹，保证足额发放。国家组规定之外的离休干部离休费开支项目，具体解决措施由各省、自治区、直辖市制定。

  • 第15题：

    离休干部“生活待遇略为从优”在离休费方面的体现？


    正确答案: ①一九四九年九月三十日前，各个革命时期参加革命工作的老干部离休后，原工资照发（即享受百分之百的离休费）；
    ②对一九四五年九月二日前，各个革命时期参加革命工作的老干部离休后，发放1-2个月的生活补贴；
    ③一九九三年工资制度改革时，离休干部可按照离休时的职务（或比照职务；或提高待遇），比照同职务、同等条件在职人员的办法套改，增加离休费；
    ④在职人员每两年晋升一个职务（技术等级）工资档次时，离休人员比照同职务在职人员增加一个职务工资档次的档差（含原艰苦边远地区津贴系数）增资额；
    ⑤企业离休干部可比照自治区国家机关同等条件离休干部，按照新政发[1994]48号、新工改办字[1994]5号、6号文件套改，执行平衡后的离休费标准。
    ⑥2006年7月1日改革公务员工资制度时，国家给离休人员按照职务（职称）的正副职，分别确定了平均增资标准。

  • 第16题：

    题中哪一条不属于落实离休干部生活待遇“三个机制”的内容（）？

    • A、医药费保障机制
    • B、困难帮扶机制
    • C、离休费保障机制
    • D、财政支持机制

    正确答案:B

  • 第17题：

    退休干部能比照享受离休干部的生活待遇吗？


    正确答案: 根据党中央、国务院关于离休干部和退休干部生活待遇有所区别的政策精神，退休干部不能比照执行离休干部的有关生活待遇。

  • 第18题：

    问答题
    对解决企业离休干部的离休费有哪些规定？

    正确答案： 凡是参加基本养老保险统筹的，社会保险经办机构要从统筹基金中优先支付，实行社会化发放；尚未参加基本养老保险统筹的，由离休干部所在单位及主管部门负责发放，同级政府也要采取积极措施，确保离休费按时足额发放。
    凡是国家统一规定的离休干部离休费开支项目，要全部纳入基本养老保险统筹，保证足额发放。国家组规定之外的离休干部离休费开支项目，具体解决措施由各省、自治区、直辖市制定。
    解析： 暂无解析

  • 第19题：

    问答题
    离休干部“生活待遇略为从优”在离休费方面的体现？

    正确答案： ①一九四九年九月三十日前，各个革命时期参加革命工作的老干部离休后，原工资照发（即享受百分之百的离休费）；
    ②对一九四五年九月二日前，各个革命时期参加革命工作的老干部离休后，发放1-2个月的生活补贴；
    ③一九九三年工资制度改革时，离休干部可按照离休时的职务（或比照职务；或提高待遇），比照同职务、同等条件在职人员的办法套改，增加离休费；
    ④在职人员每两年晋升一个职务（技术等级）工资档次时，离休人员比照同职务在职人员增加一个职务工资档次的档差（含原艰苦边远地区津贴系数）增资额；
    ⑤企业离休干部可比照自治区国家机关同等条件离休干部，按照新政发[1994]48号、新工改办字[1994]5号、6号文件套改，执行平衡后的离休费标准。
    ⑥2006年7月1日改革公务员工资制度时，国家给离休人员按照职务（职称）的正副职，分别确定了平均增资标准。
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    问答题
    落实离休干部“两费”的基本精神是什么？

    正确答案： 建立离休干部的离休费、医药费保障机制和财政支持机制，确保今后不再发生新的拖欠。
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    问答题
    离休干部的生活待遇是如何规定的？

    正确答案： （1）坚持略为从优的原则；
    （2）“福利待遇不变”；
    （3）易地安置的执行接收安置地区的标准。
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    问答题
    离休干部的生活待遇主要包括哪些方面？

    正确答案： 离休干部应享受的生活待遇主要包括离休费、生活补贴、住房、用车、医疗保健、护理费等方面。干部离休后，原标准工资（含保留工资）照发，福利待遇不变。其他各项生活待遇都与所在地区同级在职干部一样对待，并切实给予保证。医疗、住房、用车、生活品供应等方面，应当优先照顾。
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    问答题
    对离休干部“两费”保障工作有哪些要求？

    正确答案： （1）离休费保障机制的基本要求：
    ①地方行政机关和事业单位离休干部离休费纳入同级财政安排。乡级财政确有困难的，其离休干部离休费要纳入县级财政安排。
    ②企业离休干部离休费要确保按时社会化发放。
    ③凡国家统一规定的离休干部离休费开支项目，省（区、市）政府和中央管理企业要全额纳入离休费予以保障。
    （2）医药费保障机制的基本要求：
    ①地方原行政机关和原享受公费医疗的事业离休干部的医药费有切实保障或建立了有效的保障方式。
    ②企业和原未享受公费医疗的事业单位离休干部实行医药费单独统筹。
    ③乡镇离休干部参加县级医药费统筹，乡级财政缴纳统筹金确有困难的，县级财政要帮助解决。
    ④离休干部医药费统筹金标准，既要符合离休干部的实际要求，又要考虑到当地的财政经济状况。
    ⑤离休干部的医疗保障，由劳动保障部门统一管理，确保离休干部医疗待遇的落实和资金合理合理使用。
    （3）财政支持机制的基本要求：
    ①各级财政部门要把保障事业单位离休干部离休费、医药费所需资金纳入本级财政预算。
    ②省、市（地）级财政要对所属困难地区离休干部“两费”的资金缺口给予财政支持，省级财政要切实负起责任。
    解析： 暂无解析

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