更多“问答题基本离休费的具体项目?”相关问题
  • 第1题:

    离休人员离休费的构成?


    正确答案:离休费包括:基本离休费、离休后新增离休费、各种补助补贴等

  • 第2题:

    离休干部“两费”指()。

    • A、离休费、公用经费
    • B、医药费、特需费
    • C、公用经费、特需费
    • D、离休费、医药费

    正确答案:D

  • 第3题:

    对解决企业离休干部的离休费有哪些规定?


    正确答案: 凡是参加基本养老保险统筹的,社会保险经办机构要从统筹基金中优先支付,实行社会化发放;尚未参加基本养老保险统筹的,由离休干部所在单位及主管部门负责发放,同级政府也要采取积极措施,确保离休费按时足额发放。
    凡是国家统一规定的离休干部离休费开支项目,要全部纳入基本养老保险统筹,保证足额发放。国家组规定之外的离休干部离休费开支项目,具体解决措施由各省、自治区、直辖市制定。

  • 第4题:

    “离休金”项目,反映按规定支付给《决定》实施前已经离休人员的生活费用。本项目应根据“基本养老金支出”科目所属“离休金”明细科目的借方发生额填列。


    正确答案:正确

  • 第5题:

    判断题
    “离休金”项目,反映按规定支付给《决定》实施前已经离休人员的生活费用。本项目应根据“基本养老金支出”科目所属“离休金”明细科目的借方发生额填列。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第6题:

    问答题
    对离休干部健康休养有哪些具体规定?

    正确答案: ①组织健康休养,应从各地实际情况出发,分期分批地进行。凡有疗养场所的,对离休干部应优先安排;没有疗养场所的,可与有关单位联系一些床位,适当安排。
    ②参加健康休养的离休干部,必须本人自愿;有医疗部门的检查,证明其健康状况允许,并经本*单位组织批准。有传染病或严重慢性病者不要参加。
    ③健康休养时间,一般可安排15天至20天。
    ④副部长以上(含副部长)及相当于这一级的离休干部外出休养,可根据[1980]国办发18号文件规定办理,即:高级干部外出休养因病或年老体弱,需要家属陪同照顾的,公家一般可报销家属一人的同席车船费和住宿费。但一般不得携带已参加工作的子女。

    ⑤所需费用,按下列原则掌握:车船费和床位费按同职级在职干部差旅费标准,从离休干部所在单位差旅费中列报;休养期间的医疗费,按公费医疗规定办理。伙食费自理。未经组织批准,自行联系休养的,或在统一组织健康休养期间,自动转换疗养场所的,一切费用自理。
    解析: 暂无解析

  • 第7题:

    问答题
    自治区离休干部护理费发放标准?

    正确答案: 1937年7月6日前参加革命工作的离休干部护理费发放标准为每人每月800元(组通字[2007]20号);
    1937年7月7日至1942年12月31日参加革命工作的离休干部护理费发放标准为每人每月110元;
    1943年1月1日至1945年9月2日参加革命工作的离休干部护理费发放标准为每人每月100元;
    1945年9月3日至1949年9月30参加革命工作的离休干部护理费发放标准为每人每月50元。
    解析: 暂无解析

  • 第8题:

    问答题
    易地安置的离休干部其离休费按何类工资区的工资标准发给?

    正确答案: ①易地安置的离休干部的工资由原工作单位支付的,仍按原工作单位所执行的工资区类别计发标准工资。
    ②离休干部的工资已由接受安置地区支付(包括退休改办离休)的,也应按原工作单位所执行的工资区类别计发标准工资。
    ③易地安置的离休干部的标准工资不论由何地支付,均不受接受安置地区类别的调整的影响,而应随着原工作单位所在地区工资区类别的调整作相应的调整。
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    问答题
    落实离休干部“两费”的基本精神是什么?

    正确答案: 建立离休干部的离休费、医药费保障机制和财政支持机制,确保今后不再发生新的拖欠。
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    问答题
    离休干部特需费的标准及使用原则是什么?

    正确答案: ①离休干部的特需经费标准,由原来每人每年150元调整为每人每年500元,离休干部所在单位或上级主管部门每年将特封面经费列入预算。
    ②特需经费主要用于解决离休干部的特殊困难和必要的活动经费开支,不得平均发给个人或挪作他用,当年节余可以跨年度使用。
    ③所需费用按现行经费开支渠道解决。机关、事业单位离休干部的特需经费分别在行政费、事业费中的“离休丧事其他经费”项开支;企业单位在营业外支出中开支。
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    问答题
    解决离休干部离休费、医药费有哪些原则?

    正确答案: 解决离休干部离休费、医药费的原则是:单位尽责,社会统筹,财政支持,加强管理。
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    对企业离休干部的离休费如何得到保障()?
    A

    企业离休干部的离休费,凡是参加基本养老保险统筹的,社会保险经办机构要从统筹基金中优先支付,实行社会化发放

    B

    尚未参加基本养老保险统筹的,由离休干部所在单位及主管部门负责发放

    C

    同级政府也要采取积极措施,确保离休费按时足额发放


    正确答案: B,A
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    辽委发[2004]4号文件对已参加基本养老保险统筹的事业单位离休干部离休费是怎样规定的?


    正确答案: 实行按时足额社会化发放,资金缺口由同级财政解决。

  • 第14题:

    基本离休费的具体项目?


    正确答案:基本离休费是指按照新政发〔1994〕48号、新工改办字〔1994〕5号、6号文件套改后的离休费(一九九三年十月一日起执行)。国家机关离休人员的基本离休费包括:基础工资、职务工资、级别工资、工龄工资、原艰苦边远地区津贴、浮动工资、浮动转固定工资、知识分子补贴、知识分子书报费。事业单位离休人员的基本离休费包括:职务工资、津贴、原艰苦边远地区津贴、浮动工资、浮动转固定工资、知识分子补贴、知识分子书报费。企业单位离休人员按照新党老字〔1999〕7号、10号文件平衡后的离休费,与国家机关离休人员的离休费相同(一九九九年一月一日起执行)。机关、事业单位离休人员离休变动审批花名册

  • 第15题:

    “凡是国家统一规定的离休干部离休费开支项目,要全部纳入基本养老保险统筹,保证足额发放。”这一要求是哪个文件提出来的?


    正确答案: 厅字【2000】61号。

  • 第16题:

    问答题
    对解决企业离休干部的离休费有哪些规定?

    正确答案: 凡是参加基本养老保险统筹的,社会保险经办机构要从统筹基金中优先支付,实行社会化发放;尚未参加基本养老保险统筹的,由离休干部所在单位及主管部门负责发放,同级政府也要采取积极措施,确保离休费按时足额发放。
    凡是国家统一规定的离休干部离休费开支项目,要全部纳入基本养老保险统筹,保证足额发放。国家组规定之外的离休干部离休费开支项目,具体解决措施由各省、自治区、直辖市制定。
    解析: 暂无解析

  • 第17题:

    问答题
    离休干部“生活待遇略为从优”在离休费方面的体现?

    正确答案: ①一九四九年九月三十日前,各个革命时期参加革命工作的老干部离休后,原工资照发(即享受百分之百的离休费);
    ②对一九四五年九月二日前,各个革命时期参加革命工作的老干部离休后,发放1-2个月的生活补贴;
    ③一九九三年工资制度改革时,离休干部可按照离休时的职务(或比照职务;或提高待遇),比照同职务、同等条件在职人员的办法套改,增加离休费;
    ④在职人员每两年晋升一个职务(技术等级)工资档次时,离休人员比照同职务在职人员增加一个职务工资档次的档差(含原艰苦边远地区津贴系数)增资额;
    ⑤企业离休干部可比照自治区国家机关同等条件离休干部,按照新政发[1994]48号、新工改办字[1994]5号、6号文件套改,执行平衡后的离休费标准。
    ⑥2006年7月1日改革公务员工资制度时,国家给离休人员按照职务(职称)的正副职,分别确定了平均增资标准。
    解析: 暂无解析

  • 第18题:

    问答题
    基本离休费的具体项目?

    正确答案: 基本离休费是指按照新政发〔1994〕48号、新工改办字〔1994〕5号、6号文件套改后的离休费(一九九三年十月一日起执行)。国家机关离休人员的基本离休费包括:基础工资、职务工资、级别工资、工龄工资、原艰苦边远地区津贴、浮动工资、浮动转固定工资、知识分子补贴、知识分子书报费。事业单位离休人员的基本离休费包括:职务工资、津贴、原艰苦边远地区津贴、浮动工资、浮动转固定工资、知识分子补贴、知识分子书报费。企业单位离休人员按照新党老字〔1999〕7号、10号文件平衡后的离休费,与国家机关离休人员的离休费相同(一九九九年一月一日起执行)。机关、事业单位离休人员离休变动审批花名册
    解析: 暂无解析

  • 第19题:

    问答题
    正常增加离休费的概念?

    正确答案: 离退休人员离退休后,工资就变成了离退休金。本人在职时的职务工资档次,自离退休时就固定不变了。因此,在职人员每两年晋升一个职务(技术等级)工资档次时,离休人员比照同职务在职人员增加一个职务工资档次的档差(含原艰苦边远地区津贴系数)增资额。至2006年6月30日,离休人员已经6次正常增加了离休费
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    问答题
    自治区离休人员离休费平衡适用的范围及执行时间?

    正确答案: 1、自治区所属国有企业、集体企业、国营农牧场中符合国发〔1980〕253号、国发〔1982〕62号文件规定的解放战争时期参加革命工作的离休干部。
    2、企业改制前由自治区所属国有企业、集体企业、国营农牧场管理的解放战争时期参加革命工作的离休干部;
    3、企业主管部门所属事业单位中1993年未参照国家机关、事业单位套改工资的离休干部;
    4、企业离休干部与行政机关离休干部待遇平衡仅限于离休费(即离休后发的原工资)的平衡,不涉及其它待遇。
    5、凡自治区所属企业和中央驻疆企业离休干部未按文件规定与行政机关离休干部离休费待遇平衡,现要求平衡待遇的,可按新党老字〔1997〕7号、10号文件的规定办理。离休费待遇平衡后,新的离休费标准从劳动保障行政部门审批次月起执行。
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    问答题
    因更改参加革命工作时间,退休干部改为离休后,其离休费从何时计发?

    正确答案: 从组织批准更改之月起计发。
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    问答题
    离休人员离休费的构成?

    正确答案: 离休费包括:基本离休费、离休后新增离休费、各种补助补贴等
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    问答题
    干部离休年龄的具体规定是什么?

    正确答案: 《国务院关于发布老干部离职休养制度的几项规定的通知》中规定:老干部离休的年龄为:中央、国家机关的部长、副部长,省市自治区党委第一书记、书记、副书记和省市自治区人民政府省长、市长、主席、副省长、副市长、副主席以及相当职务的干部,正职年满65周岁,副职年满60周岁;中央、国家机关的司局长、副司局长,省市自治区党委部长、副部长和省市自治区人民政府厅局长、副厅局长,地委书记、副书记和行政公署专员、副专员及相当职务的干部,年满60周岁;其他干部男年满60周岁,女年满55周岁。身体不能坚持正常工作的,可提前离休;确因工作需要,身体又能坚持正常工作的,经任免机关批准,可适当推迟。老干部离休,由所在单位按照干部管理权限,报任免机关批准。
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    问答题
    “凡是国家统一规定的离休干部离休费开支项目,要全部纳入基本养老保险统筹,保证足额发放。”这一要求是哪个文件提出来的?

    正确答案: 厅字【2000】61号。
    解析: 暂无解析