单选题以下哪项要素包含在控制环境中：（）A 组织构架、管理哲学和规划；B 诚实和道德价值、权力分配、人力资源政策；C 员工的胜任能力、支持性的设备、法律和规章；D 风险评估、职责安排以及人力资源实务
题目
单选题
以下哪项要素包含在控制环境中：（）
A
组织构架、管理哲学和规划；
B
诚实和道德价值、权力分配、人力资源政策；
C
员工的胜任能力、支持性的设备、法律和规章；
D
风险评估、职责安排以及人力资源实务
相似考题
更多“单选题以下哪项要素包含在控制环境中：（）A 组织构架、管理哲学和规划；B 诚实和道德价值、权力分配、人力资源政策；C 员工的胜任能力、支持性的设备、法律和规章；D 风险评估、职责安排以及人力资源实务”相关问题
-
第1题：
在企业风险管理基本框架的内容中，内部环境的要素不包括( )。
A、全体员工的诚信、道德价值观和胜任能力
B、管理层的理念和经营风格
C、管理层分配权力和划分责任，组织和开发其员工的方式
D、投资者的诚信程度、资金实力以及心理承受能力
答案：D
-
第2题：
私募基金管理人内部控制要素中（ ）包括经营理念和内控文化、治理结构、组织结构、人力资源政策和员工道德素质。A.风险评估
B.控制活动
C.内部监督
D.内部环境答案：D解析：内部环境包括经营理念和内控文化、治理结构、组织结构、人力资源政策和员工道德素质等，内部环境是实施内部控制的基础。 -
第3题：
下列各项因素中，注册会计师在评估被审计单位控制环境时应当考虑的有（ ）。A．管理层的理念和经营风格
B．人力资源政策与实务
C．对胜任能力的重视
D．对诚信和道德价值观念的沟通与落实答案：A,B,C,D解析：在评价控制环境的设计时，注册会计师应当考虑构成控制环境的下列要素，以及这些要素如何被纳入被审计单位业务流程：
（1）对诚信和道德价值观念的沟通与落实（选项 D）；（2）对胜任能力的重视（选项 C）；（3）治理层的参与程度；（4）管理层的理念和经营风格（选项 A）；（5）组织结构及职权与责任的分配；（6）人力资源政策与实务（选项 B）。
本题考查:控制环境 -
第4题：
下列各项要素中，不属于控制环境的是（ ）。A.对诚信和道德价值观念的沟通与落实
B.对胜任能力的重视
C.业绩评价
D.人力资源政策与实务答案：C解析：选项C属于控制活动要素。 -
第5题：
COSO的内部控制框架的内部控制的五个要素中，控制环境包括的内容有哪些？Ⅰ.诚实性和道德价值、胜任能力的承诺、董事会或审计委员会的参与、管理哲学和经营风格、组织的框架、权利和责任的安排、人力资源政策和实践。Ⅱ.识别影响风险的要素、评估风险的重要性和发生的可能性、确定必要的行动以管理风险。Ⅲ.职务的充分分离、交易和活动的适当授权、充分的文件和记录、资产和记录的实物控制、业绩的独立复核。Ⅳ.存在性、完整性、准确性、分类、时间安排、过账和汇总。( )A.只有Ⅰ
B.只有Ⅱ
C.只有Ⅲ
D.只有Ⅳ答案：A解析：A正确。控制环境包括：诚实性和道德价值、胜任能力的承诺、董事会或审计委员会的参与、管理哲学和经营风格、组织的框架、权利和责任的安排、人力资源政策和实践。风险评估包括：识别影响风险的要素、评估风险的重要性和发生的可能性、确定必要的行动以管理风险。控制活动包括：职务的充分分离、交易和活动的适当授权、充分的文件和记录、资产和记录的实物控制、业绩的独立复核。信息和沟通包括：存在性、完整性、准确性、分类、时间安排、过账和汇总。 -
第6题：
控制环境是内部控制的要素之一，其内容包括（）。
- A、管理当局的观念和经营风格
- B、组织结构
- C、员工的素质
- D、人力资源制度
- E、审计风险的评估
正确答案:A,B,C,D -
第7题：
以下因素中，控制环境包括：（）
- A、组织的结构、管理理念和计划
- B、组织的诚信和道德观、权责划分及人力资源管理
- C、组织人员胜任能力、替代资源、法律和规章制度
- D、组织的风险评估、职责分配和人力资源管理
正确答案:B -
第8题：
内部控制的环境不包括下列哪项内容：（）
- A、职业道德。
- B、员工的胜任能力。
- C、权利和责任的分配。
- D、岗位职责的划分。
正确答案:D -
第9题：
单选题以下哪项要素包含在控制环境中：（）A组织构架、管理哲学和规划；
B诚实和道德价值、权力分配、人力资源政策；
C员工的胜任能力、支持性的设备、法律和规章；
D风险评估、职责安排以及人力资源实务
正确答案： B解析： 暂无解析 -
第10题：
单选题下列各项中，不属于控制环境要素的是（）A对诚信和道德价值观的沟通与落实
B内部审计的职能范围
C治理层的参与
D人力资源政策与实务
正确答案： B解析： 控制环境要素包括：（1）对诚信和道德价值观的沟通与落实；（2）对胜任能力的重视；（3）治理层的参与程度；（4）管理层的理念和经营风格；（5）组织结构；（6）职权与责任的分配；（7）人力资源政策与实务。 -
第11题：
单选题内部控制的环境不包括下列哪项内容：（）A职业道德。
B员工的胜任能力。
C权利和责任的分配。
D岗位职责的划分。
正确答案： A解析： 本题考查的知识点是对内部审计风险的管理。
控制环境包括：职业道德、员工的胜任能力、管理理念和经营风格、组织结构、权利和责任的分配、人力资源政策与措施、董事会与审计委员会以及反舞弊等内容。 -
第12题：
单选题基金管理人风险管理基本框架中内部环境的要素包括（ ）。Ⅰ．全体员工的诚信、道德价值观和胜任能力Ⅱ．管理层的理念和经营风格Ⅲ．管理层分配权力和划分责任、组织和开发其员工的方式Ⅳ．董事会给予的关注和指导AⅠ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
BⅠ、Ⅱ、Ⅲ
CⅠ、Ⅲ、Ⅳ
DⅠ、Ⅱ、Ⅳ
正确答案： C解析：
基金管理人内部环境是其他所有风险管理要素的基础，为其他要素提供规则和结构，其中特别重要的是经理层的风险偏好。内部环境的要素包括：全体员工的诚信、道德价值观和胜任能力，管理层的理念和经营风格，管理层分配权力和划分责任、组织和开发其员工的方式，以及董事会给予的关注和指导。 -
第13题：
基金管理人风险管理的内部环境要素包括（ ）。
Ⅰ员工的诚信、道德价值观和胜任能力
Ⅱ管理层的理念和经营风格
Ⅲ管理层分配权力和划分责任、组织和开发员工的方式
Ⅳ董事会给予的关注和指导A.Ⅰ、Ⅲ、Ⅳ
B.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ
C.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
D.Ⅱ、Ⅳ答案：C解析： -
第14题：
（2017年）下列要素中，注册会计师在评价被审计单位控制环境时应当考虑的有（ ）。A.对诚信和道德价值观念的沟通与落实
B.管理层的理念和经营风格
C.人力资源政策与实务
D.对胜任能力的重视答案：A,B,C,D解析：控制环境包括：对诚信和道德价值观念的沟通与落实；对胜任能力的重视；治理层的参与程度；管理层的理念和经营风格；组织结构及职权与责任的分配；人力资源政策与实务。 -
第15题：
下列各项要素中，不属于控制环境的是（ ）。A.对诚信和道德价值观念的沟通和落实
B.对胜任能力的重视
C.业绩评价
D.人力资源政策与实务答案：C解析：选项C属于控制活动要素。 -
第16题：
控制环境作为内部控制的基本规则和架构，是其他内部控制要素的基础，下列选项中不属于控制环境的内容的是：A.员工职业道德和胜任能力
B.人力资源管理
C.董事会经营目标和重点
D.管理理念和管理计划答案：D解析：计划不属于控制环境，控制环境是指董事会和管理层对组织内部控制重要性的态度及行为。控制环境包括诚信和道德观；管理层的理念和经营风格；组织结构；权利和职责的划分；人力资源和政策和实务；人员的胜任能力等。 -
第17题：
COSO的内部控制框架的内部控制的五个要素，控制环境包括的内容有哪些？Ⅰ．诚实性和道德价值、胜任能力的承诺、董事会或审计委员会的参与、管理哲学和经营风格、组织的框架、权利和责任的安排、人力资源政策和实践。Ⅱ．识别影响风险的要素、评估风险的重要性和发生的可能性、确定必要的行动以管理风险。Ⅲ．职务的充分分离、交易和活动的适当授权、充分的文件和记录、资产和记录的实物控制、业绩的独立复核。Ⅳ．存在性、完整性、准确性、分类、时间安排、过账和汇总。A.只有Ⅰ。
B.只有Ⅱ。
C.只有Ⅲ。
D.只有Ⅳ。答案：A解析：A、正确。控制环境包括：诚实性和道德价值、胜任能力的承诺、董事会或审计委员会的参与、管理哲学和经营风格、组织的框架、权利和责任的安排、人力资源政策和实践。风险评估包括：识别影响风险的要素、评估风险的重要性和发生的可能性、确定必要的行动以管理风险。控制活动包括：职务的充分分离、交易和活动的适当授权、充分的文件和记录、资产和记录的实物控制、业绩的独立复核。信息和沟通包括：存在性、完整性、准确性、分类、时间安排、过账和汇总。B、C、D不正确。见题解A。 -
第18题：
下列各项中，不属于控制环境要素的是（）
- A、对诚信和道德价值观的沟通与落实
- B、内部审计的职能范围
- C、治理层的参与
- D、人力资源政策与实务
正确答案:B -
第19题：
以下哪项要素包含在控制环境中：（）
- A、组织构架、管理哲学和规划；
- B、诚实和道德价值、权力分配、人力资源政策；
- C、员工的胜任能力、支持性的设备、法律和规章；
- D、风险评估、职责安排以及人力资源实务
正确答案:B -
第20题：
单选题以下因素中，控制环境包括：（）A组织的结构、管理理念和计划
B组织的诚信和道德观、权责划分及人力资源管理
C组织人员胜任能力、替代资源、法律和规章制度
D组织的风险评估、职责分配和人力资源管理
正确答案： D解析： a.不正确。计划不属于控制环境。
b.正确。根据《标准》，控制环境指董事会和管理层对组织内部控制重要性的态度及行动。控制环境为实现内部控制系统的主要目标提供规范和组织架构。控制环境包括以下要素：诚信和道德观；管理层的理念和经营风格；组织结构；权力和责任的划分；人力资源政策和实务；人员的胜任能力等。
c.不正确。根据《标准》，替代资源、法律和规章制度不属于控制环境。
d.不正确。风险评估是计划内部审计活动和具体项目时的一个过程，而不属于控制环境。 -
第21题：
单选题以下哪项要素包含在控制环境中：（）A组织构架、管理哲学和规划
B诚实和道德价值、权力分配、人力资源政策
C员工的胜任能力、支持性的设备（backupfacilities）、法律和规章
D风险评估、职责安排以及人力资源实务
正确答案： A解析： 暂无解析 -
第22题：
单选题私募基金管理人内部控制要素中（）包括经营理念和内控文化、治理结构、组织结构、人力资源政策和员工道德素质。A风险评估
B控制活动
C内部监督
D内部环境
正确答案： B解析： 暂无解析 -
第23题：
单选题在企业风险管理基本框架的内容中，内部环境的要素不包括（）。A全体员工的诚信、道德价值观和胜任能力
B管理层的理念和经营风格
C管理层分配权力和划分责任，组织和开发其员工的方式
D投资者的诚信程度、资金实力以及心理承受能力
正确答案： C解析： 暂无解析 -
第24题：
单选题基金管理人风险管理的内部环境要素包括（ ）。Ⅰ.员工的诚信、道德价值观和胜任能力Ⅱ.管理层的理念和经营风格Ⅲ.管理层分配权利和划分责任、组织和开发员工的方法Ⅳ.董事会给予的关注和指导AⅡ、Ⅲ、Ⅳ
BⅠ、Ⅱ、Ⅳ
CⅠ、Ⅱ、Ⅲ
DⅠ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
正确答案： C解析：