单选题企业确认的辞退福利，应当计入（）。A 生产成本B 制造费用C 管理费用D 营业外支出

题目
单选题
企业确认的辞退福利，应当计入（）。
A

生产成本

B

制造费用

C

管理费用

D

营业外支出

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1.企业因解除与生产工人的劳动关系而给予的补偿,应当计入()。A、管理费用B、制造费用C、生产成本D、营业外支出

2.对于企业经营租出的固定资产,计提的折旧应当计入()A、生产成本B、制造费用C、管理费用D、其他业务支出

3.因管理不善等原因使合格品损坏变质带来的损失应计入()。A.制造费用B.生产成本C.管理费用D.营业外支出

4.2 、企业计算应付生产工人的辞退福利，应借记（ ）。A、应付职工薪酬B、制造费用C、管理费用D、生产成本

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  • 第1题：

    企业确认的辞退福利，应当计入（ ）。

    A．管理费用

    B．制造费用

    C．生产成本

    D．销售费用


    正确答案：A
    因辞退福利不是职工在职期间的福利，因此，符合确认条件的辞退福利，企业应当确认因解除与职工的劳动关系给予补偿而产生的预计负债，同时计入当期损益(管理费用)。

  • 第2题：

    为了简化辅助生产费用的分配，辅助生产成本差异一般全部计入（）。

    A.管理费用
    B.营业外支出
    C.制造费用
    D.基本生产成本

    答案：A
    解析：

  • 第3题：

    无形资产每期摊销费用按规定应计入（）。

    • A、生产成本
    • B、制造费用
    • C、管理费用
    • D、营业外支出

    正确答案:C

  • 第4题：

    对辞退福利的正确列支方法是（）

    • A、计人管理费用
    • B、计人营业外支出
    • C、计人制造费用
    • D、计入销售费用

    正确答案:A

  • 第5题：

    离退休职工的退休金应计入（）。

    • A、生产成本
    • B、营业外支出
    • C、制造费用
    • D、管理费用

    正确答案:D

  • 第6题：

    企业生产工人的劳动保险费，应计入（）

    • A、生产成本
    • B、管理费用
    • C、制造费用
    • D、营业外支出

    正确答案:C

  • 第7题：

    单选题
    离退休职工的退休金应计入（）。
    A

    生产成本

    B

    营业外支出

    C

    制造费用

    D

    管理费用


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    单选题
    企业确认辞退福利产生的职工薪酬负债，应计入（）。
    A

    管理费用

    B

    财务费用

    C

    营业外支出

    D

    相关成本


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    对辞退福利的正确列支方法是（）
    A

    计入管理费用

    B

    计入营业外支出

    C

    计入制造费用

    D

    计入销售费用


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    企业确认的辞退福利，应当计入（）。
    A

    生产成本

    B

    制造费用

    C

    管理费用

    D

    营业外支出


    正确答案： A
    解析： 由于辞退福利不是职工在职期间的福利，因此，符合确认条件的辞退福利，企业应当确认因解除与职工的劳动关系给予补偿而产生的预计负债，同时计入当期损益（管理费用）。

  • 第11题：

    单选题
    企业生产工人的劳动保险费，应计入（）
    A

    生产成本

    B

    管理费用

    C

    制造费用

    D

    营业外支出


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    结转废品净损失时，应计入（）账户的借方。
    A

    营业外支出

    B

    制造费用

    C

    管理费用

    D

    基本生产成本


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    企业在自行建造固定资产的过程中消耗的材料不应当计入（）。

    A.生产成本
    B.固定资产的建造成本
    C.管理费用
    D.制造费用
    E.营业外支出

    答案：A,C,D,E
    解析：

  • 第14题：

    为了简化辅助生产费用的分配，辅助生产成本差异一般全部计入（）。

    • A、营业外支出
    • B、管理费用
    • C、制造费用
    • D、基本生产成本

    正确答案:B

  • 第15题：

    企业确认的辞退福利，应当计入（）。

    • A、生产成本
    • B、制造费用
    • C、管理费用
    • D、营业外支出

    正确答案:C

  • 第16题：

    结转废品净损失时，应计入（）账户的借方。

    • A、营业外支出
    • B、制造费用
    • C、管理费用
    • D、基本生产成本

    正确答案:D

  • 第17题：

    企业确认辞退福利产生的职工薪酬负债，应计入（）。

    • A、管理费用
    • B、财务费用
    • C、营业外支出
    • D、相关成本

    正确答案:A

  • 第18题：

    企业基本生产工人的劳动保险费，应当计入（）。

    • A、制造费用
    • B、生产成本
    • C、营业外支出
    • D、管理费用

    正确答案:D

  • 第19题：

    单选题
    为了简化辅助生产费用的分配，辅助生产成本差异一般全部计入（）。
    A

    营业外支出

    B

    管理费用

    C

    制造费用

    D

    基本生产成本


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    单选题
    企业生产用库存原材料发生盘亏的损失，应计入（　　）。
    A

    制造费用

    B

    管理费用

    C

    生产成本

    D

    营业外支出


    正确答案： B
    解析：
    属于计量收发差错和管理不善等原因造成的亏损，应先扣除残料价值、可以收回的保险赔偿和过失人赔偿，将净损失计入管理费用。属于自然灾害等非常原因造成的存货毁损，应先扣除处置收入（如残料价值）、可以收回的保险赔偿和过失人赔偿，将净损失计入营业外支出。

  • 第21题：

    单选题
    对辞退福利的正确列支方法是（）
    A

    计人管理费用

    B

    计人营业外支出

    C

    计人制造费用

    D

    计入销售费用


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    无形资产每期摊销费用按规定应计入（）。
    A

    生产成本

    B

    制造费用

    C

    管理费用

    D

    营业外支出


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    企业基本生产工人的劳动保护费，应当计入（　　）。
    A

    制造费用

    B

    管理费用

    C

    营业外支出

    D

    生产成本


    正确答案： B
    解析：
    企业基本生产工人的劳动保护费可以不需要归集到该基本生产车间的制造费用，可以直接计入“生产成本”。

  • 第24题：

    单选题
    企业提供给职工子女的福利应计入    (    )
    A

    职工工资

    B

    职工福利

    C

    生产成本

    D

    营业外支出


    正确答案： B
    解析：

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