问答题生产经营单位与从业人员签订“生死合同”，应承担何种法律责任？

第1题：

第2题：

第3题：

生产经营单位应与从业人员签订合同，要求从业人员遵规守纪，否则发生生产安全事故，其伤害责任应由从业人员承担

正确答案:错误

第4题：

生产经营单位与从业人员签订协议，可以免除或者减轻其对从业人员因安全生产事故伤亡依法应承担的责任。（）

正确答案:错误

第5题：

生产经营单位为了逃避应承担的事故赔偿责任，在劳动合同中与从业员订立“生死合同”是非法的、无效的、不受法律保护。

正确答案:正确

第6题：

生产经营单位与从业人员签订“生死合同”，应承担何种法律责任？

正确答案:按照《安全生产法》规定，生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡应负的责任。这是针对当前在采矿业、建筑业中，一些生产经营单位强迫劳动者与其订立“生死合同”，一旦发生人身伤亡事故，只给受害者或者家属很有限的补偿，就不再承担任何法律责任。生产经营单位违反这一规定，根据《安全生产法》第八十九条的规定，该协议无效，并由有关行政执法机关对生产经营单位的主要负责人、个人经营的投资人根据违法行为的情节，处2万元以上10万元以下的罚款。

第7题：

生产经营单位与从业人员签订的任何形式的协议，可以用来免除或者减轻其对从业人员因安全事故依法应承担的责任。

正确答案:错误

第8题：

生产经营单位为了逃避应当承担的事故赔偿责任，在劳动合同中与做从业人员订立“生死合同”是非法的、无效的，不受法律保护。

正确答案:正确

第9题：

生产经营单位可以与从业人员订劳动合同，免除对从业人员因生产安全事故伤亡依法承担的责任。（）

正确答案:错误

第10题：

生产经营单位为了逃避赔偿责任，签订“生死合同”是非法的，不受法律保护.

正确答案:正确

第11题：

第12题：

第13题：

第14题：

生产经营单位为了逃避应当承担的事故赔偿责任，在劳动合同中与从业人员订立“生死合同”是非法的，无效的，不受法律保护。

A对

B错

对
略

第15题：

为什么说生产经营单位与从业人员订立“生死合同”是错误的？

正确答案:有些生产经营单位强迫从业人员与其订立“生死合同”，一旦发生人身伤亡事故，由从业人员承担责任的协议。《安全生产法》规定，这种协议属于违法协议，从签订之日起即为无效。这种行为既严重侵犯了从业人员的合法利益，也不符合《安全生产法》和有关法律规定，严重违反社会主义的公德，应当承担法律责任。按照《安全生产法》第89条的规定，对生产经营单位的主要负责人、个人经营的投资人根据违法行为的情节，处2万元以上10万元以下的罚款。

第16题：

生产经营单位与从业人员订立的劳动合同应包括依法为从业人员办理（）的事项。

正确答案:工伤社会保险

第17题：

生产经营单位为了逃避应当承担的事故赔偿责任，在劳动合同中与从业人员订立“生死合同”是非法的，不受法律保护。

正确答案:正确

第18题：

生产经营单位必须保证上岗的从业人员都经过（）否则，生产经营单位要承担法律责任。

• A、安全生产教育
• B、安全技术培训
• C、安全生产教育培训

正确答案:C

第19题：

生产经营单位为了逃避应当承担的事故赔偿责任，在劳动合同中与从业人员订立“生死合同”是不受法律保护。

正确答案:正确

第20题：

某生产经营单位与从业人员签订生死协议，为了免除或者减轻对从业人员因生产事故造成的伤亡依法应承担的责任。请判断该经营单位和从业人员所签订的协议是否有效，有关部门应该对主要负责人和投资人如何处理？

正确答案: 无效，给予2万元以上10万元以下罚款。

第21题：

生产经营单位为了逃避应当承担的事故赔偿责任，在劳动合同中与从业人员订立“生死合同”是非法的，无效的，不受法律保护。

正确答案:正确

第22题：

第23题：