多选题劳务分包队伍进出场管理中，禁止使用的人员有（）A不满16周岁B超过55周岁C在逃人员D身体或者智力残疾人员E满18周岁未超过50周岁的人员

题目
多选题
劳务分包队伍进出场管理中，禁止使用的人员有（）
A

不满16周岁

B

超过55周岁

C

在逃人员

D

身体或者智力残疾人员

E

满18周岁未超过50周岁的人员

相似考题

1.劳务分包队伍综合评价中的劳务管理不包括()。A、人员进场安全教育面达到100%B、劳务管理人员持证，上岗C、分包队伍管理体系健全D、不出现各类群体性事件

2.2011年7月，住建部发布了“关于发布行业标准《建筑与市政工程施工现场专业人员职业标准》的公告”（第1059号），公告指出：该标准自2012年1月1日起实施。《建筑与市政工程施工现场专业人员职业标准》中规定，劳务员的主要工作职责之一是：“负责或监督劳务人员进出场及用工管理。”作为劳务员，对本岗位的工作职责必须掌握。请依据《建筑与市政工程施工现场专业人员职业标准》回答以下问题。 劳务分包作业过程管理包括劳务队伍的进场管理、（ ）和劳务队伍的退场管理等。A.劳务分包作业过程的安全管理 B.劳务分包作业过程的劳动合同管理 C.劳务分包作业过程的竣工验收管理 D.劳务分包作业过程的质量管理 E.劳务分包作业过程的进度管理

3.2011年7月，住建部发布了“关于发布行业标准《建筑与市政工程施工现场专业人员职业标准》的公告”（第1059号），公告指出：该标准自2012年1月1日起实施。《建筑与市政工程施工现场专业人员职业标准》中规定，劳务员的主要工作职责之一是：“负责或监督劳务人员进出场及用工管理。”作为劳务员，对本岗位的工作职责必须掌握。请依据《建筑与市政工程施工现场专业人员职业标准》回答以下问题。 劳务分包队伍进场流程中的第一步是：（ ）。A.签订劳动合同 B.编制进场工种、人数一览表 C.下达劳务分包队伍进场通知书 D.劳务分包队伍进场准备

4.劳务作业人员的考勤主要由（ ）。A.劳务分包队伍自己负责，项目部劳务员进行监管 B.项目部劳务员负责，劳务分包队伍进行监管 C.劳务分包队伍自己负责，不需监管 D.项目部劳务员负责，不需监管

参考答案和解析
正确答案： C,B
解析： 暂无解析
更多“劳务分包队伍进出场管理中，禁止使用的人员有（）”相关问题

  • 第1题：

    对劳务分包单位的要求有（）。

    • A、有劳务分包资质等级
    • B、成建制劳务分包队伍
    • C、有施工机具和检测设备
    • D、有类似工作业绩
    • E、有一定管理能力和水平

    正确答案:A,B,D,E

  • 第2题：

    施工承包商应建立劳务分包人员退场制度，对于技能素质不满足要求、（）的劳务分包人员，应及时清退出场


    正确答案:多次违章或者不服从管理

  • 第3题：

    （）总承包企业管理资料和基本内容包括以下哪些。

    • A、劳务分包合同
    • B、中标通知书和新队伍引进考核表
    • C、劳务费结算台账和支付凭证
    • D、人员增减台账

    正确答案:A,B,C,D

  • 第4题：

    劳务分包队伍综合评价不合格的应当（）。

    • A、继续留用
    • B、警告处分
    • C、进行罚款
    • D、清退出场

    正确答案:D

  • 第5题：

    劳务分包企业劳务管理资料有（）等。

    • A、劳务作业人员花名册
    • B、劳务作业队伍考评表
    • C、劳务作业人员劳动合同
    • D、劳务作业人员工资表
    • E、劳务作业人员考勤表

    正确答案:A,C,D,E

  • 第6题：

    劳务分包队伍综合评价时，要求分包队伍管理体系健全，劳务管理人员（）

    • A、应聘上岗
    • B、竞争上岗
    • C、持证上岗
    • D、考核上岗

    正确答案:C

  • 第7题：

    劳务分包队伍人员中禁止使用不满16周岁和超过50周岁人员，禁止使用在逃人员、身体或智力残疾人员及其他不适应施工作业的人员。（）


    正确答案:错误

  • 第8题：

    多选题
    劳务分包企业劳务管理资料有（）等。
    A

    劳务作业人员花名册

    B

    劳务作业队伍考评表

    C

    劳务作业人员劳动合同

    D

    劳务作业人员工资表

    E

    劳务作业人员考勤表


    正确答案： E,C
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    多选题
    2011年7月，住建部发布了“关于发布行业标准《建筑与市政工程施工现场专业人员职业标准》的公告”（第1059号），公告指出：该标准自2012年1月1日起实施。《建筑与市政工程施工现场专业人员职业标准》中规定，劳务员的主要工作职责之一是：“负责或监督芳务人员进出场及用工管理。”作为劳务员，对本岗位的工作职责必须掌握。请依据《建筑与市政工程施工现场专业人员职业标准》回答以下问题。1．劳务分包作业过程管理包括劳务队伍的进场管理（）和劳务队伍的退场管理等。
    A

    劳务分包作业过程的安全管理

    B

    劳务分包作业过程的劳动合同管理

    C

    劳务分包作业过程的竣工验收管理

    D

    劳务分包作业过程的质量管理

    E

    劳务分包作业过程的进度管理


    正确答案： B,C
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    判断题
    劳务分包队伍人员中禁止使用不满16周岁和超过50周岁人员，禁止使用在逃人员、身体或智力残疾人员及其他不适应施工作业的人员。（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    判断题
    队伍人数在百人以上的劳务分包企业，没有配备专职劳务员，可以使用兼职管理人员。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 队伍人数在百人以上的劳务分包企业，必须配备一名专职劳务员，不足百人的可配备兼职管理人员。

  • 第12题：

    单选题
    劳务分包队伍综合评价时，要求分包队伍管理体系健全，劳务管理人员（）
    A

    应聘上岗

    B

    竞争上岗

    C

    持证上岗

    D

    考核上岗


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    2011年7月，住建部发布了“关于发布行业标准《建筑与市政工程施工现场专业人员职业标准》的公告”（第1059号），公告指出：该标准自2012年1月1日起实施。《建筑与市政工程施工现场专业人员职业标准》中规定，劳务员的主要工作职责之一是：“负责或监督芳务人员进出场及用工管理。”作为劳务员，对本岗位的工作职责必须掌握。请依据《建筑与市政工程施工现场专业人员职业标准》回答以下问题。1．劳务分包作业过程管理包括劳务队伍的进场管理（）和劳务队伍的退场管理等。

    • A、劳务分包作业过程的安全管理
    • B、劳务分包作业过程的劳动合同管理
    • C、劳务分包作业过程的竣工验收管理
    • D、劳务分包作业过程的质量管理
    • E、劳务分包作业过程的进度管理

    正确答案:A,D,E

  • 第14题：

    劳务分包队伍进出场管理中，禁止使用的人员有（）

    • A、不满16周岁
    • B、超过55周岁
    • C、在逃人员
    • D、身体或者智力残疾人员
    • E、满18周岁未超过50周岁的人员

    正确答案:A,B,C,D

  • 第15题：

    下面属于劳务分包考评中劳务管理的内容有（）

    • A、队伍管理体系
    • B、人员管理
    • C、入场教育
    • D、劳保用品
    • E、安全知识管理

    正确答案:A,B

  • 第16题：

    劳务分包队伍人员中禁止使用年龄（），禁止使用在逃人员、身体或智力残疾人员及其他不适应施工作业的人员

    • A、<12，>55
    • B、<18，>60
    • C、<16，>60
    • D、<16，>55

    正确答案:D

  • 第17题：

    队伍人数在百人以上的劳务分包企业，没有配备专职劳务员，可以使用兼职管理人员。


    正确答案:错误

  • 第18题：

    总承包企业劳务管理资料种类有（）等。

    • A、劳务分包合同
    • B、劳务费结算台账
    • C、支付凭证
    • D、劳务作业队伍考评表
    • E、劳务作业人员花名册

    正确答案:A,B,C,D

  • 第19题：

    劳务分包队伍考评中，属于综合素质管理考评项目的是（）

    • A、入场教育
    • B、生活区管理
    • C、日常管理
    • D、人员管理

    正确答案:C

  • 第20题：

    单选题
    劳务分包队伍综合评价不合格的应当（）。
    A

    继续留用

    B

    警告处分

    C

    进行罚款

    D

    清退出场


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    填空题
    施工承包商应建立劳务分包人员退场制度，对于技能素质不满足要求、（）的劳务分包人员，应及时清退出场

    正确答案： 多次违章或者不服从管理
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    下面属于劳务分包考评中劳务管理的内容有（）
    A

    队伍管理体系

    B

    人员管理

    C

    入场教育

    D

    劳保用品

    E

    安全知识管理


    正确答案： C,A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    总承包企业劳务管理资料种类有（）等。
    A

    劳务分包合同

    B

    劳务费结算台账

    C

    支付凭证

    D

    劳务作业队伍考评表

    E

    劳务作业人员花名册


    正确答案： B,E
    解析： 暂无解析

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